Verkaufsberater:in Tessin

Verkaufsberater:in Tessin

Bellinzona Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Setze Verkaufsziele um und akquiriere neue Kunden im HORECA- und Gesundheitsbereich.
  • Unternehmen: Coop, ein innovatives Unternehmen mit starkem Fokus auf Nachhaltigkeit und Mitarbeiterentwicklung.
  • Vorteile: Attraktive Rabatte, Weiterbildungsmöglichkeiten und 5 Wochen Ferien.
  • Weitere Informationen: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
  • Warum dieser Job: Gestalte aktiv den Vertrieb und baue dein Netzwerk in einer dynamischen Branche aus.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Verkaufstechniken und Kundenbetreuung sind von Vorteil.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Aufgaben

  • Umsetzung der gebietsspezifischen Verkaufs- und Umsatzziele und Gewährleistung einer effizienten, wachstumsorientierten Neukundenakquisition im Bereich HORECA, Gesundheitswesen von A- / B-Kund:innen.
  • Sicherstellung der persönlichen und fachlichen Betreuung aller A und B Kund:innen sowie deren Ausbau im eigenen Gebiet, mit Schwergewicht im Bereich HORECA und Gesundheitswesen.
  • Erbringen kundenspezifischer Dienstleistungen wie Wasch- und Dosieranleitungen, Reinigungs-, Hygiene- und Kontrollkonzepte sowie Schulung und Instruktion der Kunden und Kundinnen vor Ort.
  • Pflege eines verkaufsfördernden und partnerschaftlichen Kontaktes zu den Aussendienstmitarbeitenden unserer regionalen und nationalen Distributor:innen.
  • Teilnahme an relevanten Kunden-Firmen Events / Netzwerkveranstaltungen (z.B. IGEHO, Händlermessen, VIP-Anlässen).

Anforderungen

  • Kenntnisse und Anwendung der relevanten Verkaufstechniken.
  • Aufbau und Erweiterung des eigenen Netzwerkes innerhalb der Branche sowie effiziente und gewinnbringende Verkaufsplanung.
  • Gewandt im Umgang mit Entscheider:innen und Ansprechpartner:innen.
  • Ausgeprägte und lösungsorientierte Kundenfreundlichkeit und Bereitschaft, im Innovationsmanagement mitzuwirken.
  • Kenntnisse der wichtigsten marktbegleitenden Akteure (Mitbewerber:innen, Distributor:innen und Partner:innen) und Fähigkeit, Markt-Trends zu erkennen.

Vergünstigungen und Bedingungen

  • Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5‑fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop‑Gruppe, günstigere Mobile‑ und Prepaid‑Abos bei Coop Mobile, Reka‑Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten.
  • Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Gesamtarbeitsvertrag (GAV).
  • Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien.
  • Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus‑ und Weiterbildungen.
  • Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
  • Kommunikation: interne App für Mitarbeitende.
  • Gesundheit: Update‑Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement.

Deine Ansprechperson: Annika Bittner HR Marketing

Verkaufsberater:in Tessin Arbeitgeber: Coop Genossenschaft

Als Verkaufsberater:in im Tessin profitieren Sie von einer dynamischen und unterstützenden Arbeitsumgebung, die auf persönliches Wachstum und berufliche Entwicklung ausgerichtet ist. Unser Unternehmen bietet nicht nur attraktive Vergünstigungen wie Rabatte auf Reisen und Versicherungen, sondern auch über 600 interne Weiterbildungskurse, um Ihre Fähigkeiten kontinuierlich zu erweitern. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und einem partnerschaftlichen Arbeitsklima sind wir stolz darauf, ein Arbeitgeber zu sein, der sowohl Mensch als auch Natur wertschätzt.

C

Kontaktdaten:

Coop Genossenschaft Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Verkaufsberater:in Tessin erhalten könnten

Netzwerk aufbauen

Nutze jede Gelegenheit, um dein Netzwerk zu erweitern! Besuche Branchen-Events und Messen, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern und anderen Verkaufsprofis ins Gespräch zu kommen. Wir wissen, dass persönliche Kontakte oft der Schlüssel zum Erfolg sind.

Kundenorientierung zeigen

Sei bereit, deine Kundenfreundlichkeit unter Beweis zu stellen! Zeige in Gesprächen, dass du die Bedürfnisse der Kunden verstehst und Lösungen anbieten kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Verkaufstechniken anwenden

Mach dich mit den neuesten Verkaufstechniken vertraut und bringe diese aktiv in deinen Gesprächen ein. Wenn du zeigst, dass du die Trends im HORECA- und Gesundheitswesen kennst, beeindruckst du die Entscheider:innen!

Bewerbung über unsere Website

Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir dich schnellstmöglich kontaktieren können. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Verkaufsberater:in Tessin mit Bravour zu bestehen

Verkaufstechniken
Neukundenakquisition
Kundenbetreuung
Schulung und Instruktion
Netzwerkaufbau
Verkaufsplanung
Umgang mit Entscheider:innen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und die Leidenschaft für den Verkauf mitbringen.

Mach deine Hausaufgaben!:Informiere dich über unser Unternehmen und die Branche, in der wir tätig sind. Wenn du weißt, was uns ausmacht und welche Trends es gibt, kannst du das in deiner Bewerbung hervorheben und zeigen, dass du wirklich interessiert bist.

Betone deine Erfolge!:Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben konkrete Erfolge hervor, die du in früheren Positionen erzielt hast. Zeig uns, wie du Verkaufsziele erreicht oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast – das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich direkt bei uns!:Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Genossenschaft vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den spezifischen Anforderungen und Trends im HORECA- und Gesundheitswesen vertraut. Zeige, dass du die wichtigsten Akteure und Mitbewerber kennst und wie du dich in diesem Umfeld positionieren kannst.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich Verkaufsziele erreicht oder Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Konkrete Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.

Netzwerken ist alles

Sei bereit, über dein Netzwerk zu sprechen und wie du es nutzen kannst, um Neukunden zu akquirieren. Überlege dir, welche Kontakte du in der Branche hast und wie diese dir helfen könnten, die Verkaufsziele zu erreichen.

Kundenorientierung betonen

Zeige während des Interviews, dass du eine lösungsorientierte Einstellung hast und bereit bist, auf die Bedürfnisse der Kunden einzugehen. Bereite dich darauf vor, wie du Schulungen und Dienstleistungen effektiv anbieten würdest, um die Kundenzufriedenheit zu steigern.