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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Kontrolliere und erfasse Waren, kommissioniere Bestellungen und bearbeite Retouren.
- Arbeitgeber: Coop, ein führendes Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten in der Logistik.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Lehre im Verkauf oder Logistik, gute Deutschkenntnisse und MS-Office-Kenntnisse.
- Andere Informationen: Flexible Anstellungsbedingungen und zahlreiche Karrierechancen warten auf dich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1012 - 1173 € pro Monat.
Aufgaben
- Qualitative und quantitative Kontrolle sowie Erfassung der Ware im Lagerverwaltungssystem
- Einlagerung der Ware im manuellen Warenlager
- Kommissionierung der bestellten Produkte mittels funkgesteuertem Handscanner
- Verpackung der E-Shop Bestellungen
- Retourenbearbeitung
- Allgemeine Lagerarbeiten
- Einhaltung der Sicherheits- und Ordnungsvorgaben
Anforderungen
- Abgeschlossene Lehre im Verkauf oder in der Logistik
- Know-How im Bereich Uhren oder Schmuck ist von Vorteil
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Sichere MS-Office Kenntnisse
- Mögliche Samstagseinsätze in der Hochsaison
Was wir bieten
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Nachhaltigkeit: Kommunikation: Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
Ihre Ansprechperson
Dominique Hotz HR Marketing
Winterthur - Rudolf-Diesel-Strasse 25 Lagermitarbeiter:in 100% Arbeitgeber: Coop Genossenschaft
Kontaktperson:
Coop Genossenschaft HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Winterthur - Rudolf-Diesel-Strasse 25 Lagermitarbeiter:in 100%
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter:in interessierst, schau dir die Firma genau an und überlege, wie du deine Fähigkeiten im Lagerbereich einbringen kannst. Zeig in Gesprächen, dass du die Anforderungen verstehst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, den Job zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die gängigen Fragen und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Umgang mit Warenlagerverwaltungssystemen und Kommissionierung am besten präsentieren kannst. Übung macht den Meister!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Interesse und du erhältst die neuesten Informationen über offene Stellen. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Winterthur - Rudolf-Diesel-Strasse 25 Lagermitarbeiter:in 100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Lagermitarbeiter:in interessierst und was dich motiviert.
Betone deine relevanten Erfahrungen: Wenn du bereits Erfahrung im Lager oder in der Logistik hast, lass es uns wissen! Hebe deine Kenntnisse im Umgang mit Warenverwaltungssystemen oder deine Fähigkeiten im Kommissionieren hervor. Das macht einen großen Unterschied!
Achte auf die Details: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Überprüfe Grammatik und Rechtschreibung, bevor du sie abschickst. Eine saubere und gut strukturierte Bewerbung zeigt uns, dass du sorgfältig arbeitest.
Bewirb dich direkt über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So kannst du sicher sein, dass sie schnell bei uns ankommt und wir sie direkt bearbeiten können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Genossenschaft vorbereitest
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Verstehe, was qualitative und quantitative Kontrolle bedeutet und wie das Lagerverwaltungssystem funktioniert. Wenn du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung nennen kannst, zeigst du, dass du die Anforderungen ernst nimmst.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Da der Job Kenntnisse im Umgang mit einem funkgesteuerten Handscanner erfordert, solltest du dich darauf vorbereiten, Fragen zu deiner technischen Affinität zu beantworten. Überlege dir, welche Erfahrungen du mit ähnlichen Geräten gemacht hast und sei bereit, diese zu teilen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
In einem Lager ist Teamarbeit entscheidend. Bereite ein Beispiel vor, in dem du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das zeigt, dass du gut mit anderen zusammenarbeiten kannst und die Sicherheits- und Ordnungsvorgaben ernst nimmst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Das Unternehmen bietet viele interne Weiterbildungskurse an. Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung, indem du nach diesen Möglichkeiten fragst. Das zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.