Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle kreative Marketingstrategien und organisiere spannende Events im Perry Center.
- Unternehmen: Coop Immobilien, ein innovatives Unternehmen mit einem dynamischen Team.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Nachhaltigkeit und persönlicher Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Events und bringe frische Ideen in die Marketingwelt.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Marketing sowie Eventmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Oftringen | 40 | befristet
Stellenantritt
per sofort oder nach Vereinbarung
Fachrichtung
Immobilien
Arbeitsort
Coop Immobilien
Bernstrasse 4
4665 Oftringen
Aufgaben
- Du konzipierst, budgetierst, und entwickelst Marketing- und Kommunikationsmassnahmen und setzt diese um.
- Du entwickelst lokale Events und führst diese durch.
- Du übernimmst die Budgetkontrolle zu einzelnen Aktivitäten.
- Du arbeitest bei der Durchführung von diversen Sitzungen mit.
Anforderungen
- Du verfügst über eine kaufmännische Grundausbildung sowie eine Weiterbildung im Bereich Marketing oder alternativ ein wirtschaftswissenschaftliches Studium.
- Du bist erfahren im Marketing sowie im Planen und Umsetzen von Events.
- Du kennst dich bereits in Social Media- und Onlinemarketing sowie CRM etwas aus.
- Du kommunizierst stilsicher mündlich und schriftlich in Deutsch.
Vergünstigung: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Vergünstigung bei Mobility CarSharing, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement, Vergünstigungen bei Kulturanlässen, Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten.
Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle.
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop.
Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
Kommunikation: interne App für Mitarbeitende.
Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, firmeninterne Sportangebote.
Deine Ansprechperson:
der Coop Genossenschaft
Christine Geiser
HR Marketing
Projektverantwortliche:r Marketing & Event Einkaufszentrum Perry Center, 40% Arbeitgeber: Coop Immobilien
Die Coop Genossenschaft ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein spannendes Arbeitsumfeld im Einkaufszentrum Perry Center in Oftringen bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergünstigungen. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und einer positiven Unternehmenskultur fördert Coop die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und sorgt für ein ausgewogenes Verhältnis zwischen Arbeit und Freizeit.
