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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Bring your personality to the sales floor and engage with customers daily.
- Arbeitgeber: Join a dynamic team that values freshness and speed in service.
- Mitarbeitervorteile: Flexible working hours and opportunities for personal growth.
- Warum dieser Job: Be part of a collaborative culture focused on success and community impact.
- Gewünschte Qualifikationen: No specific experience required; just a passion for customer service.
- Andere Informationen: Positions available in various locations, offering 20% to 100% work time.
Arbeiten, wo das Schnelle und Frische begeistert
Wir suchen Menschen, die ihre Fähigkeiten und Persönlichkeit tagtäglich einbringen und etwas bewegen möchten. Für den gemeinsamen Erfolg. Für eine gemeinsame Zukunft.
Ihr Job in der Nähe
- Mitarbeiter:innen Verkauf 30% – 100% TG Arbon
- Mitarbeiter:in Verkauf 80% SG Buchs
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- Mitarbeiter:in Verkauf 80% – 100% LU Emmenbrücke (LU)
- Mitarbeiter:in Verkauf 80% – 100% AG Holderbank
- Mitarbeiter:innen Verkauf 60% – 100% SO Gunzgen
- Mitarbeiter:in Verkauf 20% – 50% SO Obergerlafingen
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- Mitarbeiter:in Verkauf 60% – 80% AG Muri
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- Mitarbeiter:innen Verkauf 60% – 80% ZH Zürich
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- Mitarbeiter:in Verkauf 40% – 60% AG Wettingen
- Mitarbeiter:in Verkauf 20% – 60% LU Schenkon
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Mitarbeiter:in Verkauf 60-80% Arbeitgeber: Coop Pronto AG
Kontaktperson:
Coop Pronto AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Mitarbeiter:in Verkauf 60-80%
✨Tip Nummer 1
Zeige deine Begeisterung für frische Produkte und schnellen Service. Wenn du im Verkauf arbeiten möchtest, ist es wichtig, dass du eine Leidenschaft für die Produkte hast, die du verkaufst. Teile deine Erfahrungen mit frischen Lebensmitteln oder deinen Lieblingsgerichten, um einen persönlichen Bezug herzustellen.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen in der Branche. Besuche lokale Veranstaltungen oder Märkte, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Verkaufslandschaft in deiner Region zu erfahren. Diese Verbindungen können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar zu einer Empfehlung führen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf ein Vorstellungsgespräch vor, indem du dich über die spezifischen Standorte informierst, an denen du arbeiten möchtest. Kenne die Besonderheiten der jeweiligen Filiale und überlege dir, wie du zur Verbesserung des Verkaufs beitragen kannst.
✨Tip Nummer 4
Sei flexibel und offen für verschiedene Arbeitszeiten. Viele Verkaufspositionen erfordern Schichtarbeit oder Wochenenddienste. Zeige deine Bereitschaft, in verschiedenen Zeitfenstern zu arbeiten, um deine Chancen auf eine Anstellung zu erhöhen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Mitarbeiter:in Verkauf 60-80%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Website an, um mehr über die Unternehmenskultur, die Produkte und die Werte zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Passe deinen Lebenslauf an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Betone relevante Erfahrungen im Verkauf und deine Fähigkeiten, die für die Position wichtig sind.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du für die Position geeignet bist und was dich an der Arbeit im Verkauf begeistert.
Bewerbung einreichen: Reiche deine Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente vollständig und korrekt sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Pronto AG vorbereitest
✨Sei du selbst
Zeige deine Persönlichkeit und bringe deine individuellen Fähigkeiten ein. Die Unternehmen suchen nach Menschen, die authentisch sind und sich in das Team einfügen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Überlege dir Antworten auf häufige Interviewfragen, wie z.B. 'Warum möchtest du im Verkauf arbeiten?' oder 'Wie gehst du mit schwierigen Kunden um?'. Das zeigt, dass du dich ernsthaft mit der Position auseinandergesetzt hast.
✨Kenne das Unternehmen
Informiere dich über die Werte und die Mission des Unternehmens. Zeige, dass du verstehst, was sie tun und warum du Teil davon sein möchtest.
✨Stelle eigene Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über das Arbeitsumfeld zu erfahren.
