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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Conduct security audits and ensure compliance at retail locations and distribution centers.
- Arbeitgeber: Join a reputable company focused on safety and security in the retail sector.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy training opportunities, a dynamic work environment, and the chance to make a real impact.
- Warum dieser Job: Be the go-to person for security questions and help promote a safe workplace culture.
- Gewünschte Qualifikationen: Must have a clean record, fluency in German and French, and strong MS Office skills.
- Andere Informationen: Willingness to travel in the Western Region is required; on-call duty about 5-6 weeks per year.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Mission
- Exécution des audits de sécurité et des vérifications des points de vente selon les directives du système de contrôle interne dans les points de vente ainsi que les centres de distribution.
- Contrôle de la mise en œuvre des mesures issues des audits et des vérifications.
- Premier interlocuteur pour les points de vente qui vous sont attribués pour toutes les questions relatives à la sécurité.
- Promotion et vérification du comportement sécuritaire des employés.
- Soutien des points de vente par des formations de sécurité et des instructions.
- Analyse des incidents pour en déterminer les causes et élaboration de mesures d’amélioration.
- Enquête en cas de suspicion d’actes délictueux.
- Service de piquet (env. 5 à 6 semaines par année).
Compétences et qualités requises
- Réputation irréprochable (aucune inscription dans le registre des poursuites et le casier judiciaire) et formation initiale terminée. Une formation continue dans les domaines de la sécurité, de la sécurité au travail, de la protection de la santé ou de la protection incendie est un avantage.
- Vous maîtrisez parfaitement l’allemand et le français, tant à l’écrit qu’à l’oral, et vous possédez des compétences avancées en MS Office.
- Vous avez un haut sens des responsabilités, une approche orientée vers le client, ainsi qu’une méthode de travail précise et structurée.
- Capacité à travailler en équipe, autonomie et résistance au stress.
- Vous êtes communicatif et avez une approche orientée vers les solutions et les objectifs.
- Grande disponibilité pour voyager dans la Région Ouest (permis de conduire cat. B).
Ta personne de contact
Dominique Hotz
RH Marketing
#J-18808-Ljbffr
Conseiller:ère en sécurité Arbeitgeber: Coop Trading
Kontaktperson:
Coop Trading HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Conseiller:ère en sécurité
✨Tip Number 1
Familiarize yourself with the specific security protocols and internal control systems relevant to the retail environment. This knowledge will not only help you during the interview but also demonstrate your proactive approach to understanding the role.
✨Tip Number 2
Network with professionals in the security field, especially those who have experience in retail security. Engaging with them can provide you with valuable insights and potentially lead to referrals.
✨Tip Number 3
Prepare to discuss real-life scenarios where you've successfully handled security issues or incidents. Highlighting your problem-solving skills and ability to remain calm under pressure will resonate well with the hiring team.
✨Tip Number 4
Showcase your language skills by practicing your communication in both French and German. Being able to switch between languages fluently during the interview will highlight your suitability for the role.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Conseiller:ère en sécurité
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Avant de rédiger votre candidature, assurez-vous de bien comprendre les missions et les compétences requises pour le poste de Conseiller:ère en sécurité. Cela vous aidera à adapter votre lettre de motivation et votre CV.
Rédiger une lettre de motivation ciblée: Dans votre lettre de motivation, mettez en avant vos expériences pertinentes en matière de sécurité, de formation et d'analyse d'incidents. Montrez comment vos compétences correspondent aux exigences du poste et pourquoi vous êtes la personne idéale pour ce rôle.
Mettre à jour votre CV: Assurez-vous que votre CV reflète vos compétences en sécurité, votre maîtrise des langues et votre expérience professionnelle. Incluez des exemples concrets de votre travail en équipe et de votre capacité à gérer des situations stressantes.
Vérifier l'orthographe et la grammaire: Avant de soumettre votre candidature, relisez attentivement votre lettre de motivation et votre CV pour éviter toute faute d'orthographe ou de grammaire. Une présentation soignée est essentielle pour faire bonne impression.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Trading vorbereitest
✨Préparez-vous sur les audits de sécurité
Familiarisez-vous avec les processus d'audit de sécurité et les directives du système de contrôle interne. Montrez que vous comprenez l'importance de ces audits pour la sécurité des points de vente.
✨Mettez en avant vos compétences linguistiques
Étant donné que le poste nécessite une maîtrise parfaite de l'allemand et du français, préparez des exemples concrets où vous avez utilisé ces langues dans un contexte professionnel. Cela démontrera votre capacité à communiquer efficacement.
✨Démontrez votre sens des responsabilités
Partagez des expériences passées où vous avez dû prendre des décisions importantes ou gérer des situations stressantes. Cela montrera votre capacité à travailler de manière autonome tout en restant orienté vers les résultats.
✨Soyez prêt à discuter de la formation et du soutien
Préparez-vous à expliquer comment vous pourriez soutenir les points de vente par des formations de sécurité. Pensez à des méthodes d'enseignement que vous avez utilisées auparavant et comment elles ont été efficaces.
