Auf einen Blick
- Aufgaben: Bearbeite Wareneingang, Lagerhaltung und bediene Kunden freundlich.
- Unternehmen: Coop, ein führendes Unternehmen in der Möbelbranche.
- Vorteile: Rabatte auf Reisen, Versicherungen und Personalrabatt für Partner.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Qualifikationen: Erfahrung in Logistik, Staplerfahrausweis und gute Deutschkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 1890 - 2310 € pro Monat.
Aufgaben
- Du bearbeitest den Wareneingang und kontrollierst die angelieferte Ware.
- Du hilfst bei der Lagerhaltung mit und führst Bestandskontrollen durch.
- Die Einlagerung und Kommissionierung der Ware für die Verkaufsstellen und Heimlieferungen gehört ebenfalls zu deinen Aufgaben.
- An der Warenausgabe bedienst du unsere Kundschaft freundlich sowie hilfsbereit.
Anforderungen
- Du bringst eine Grundausbildung oder Erfahrung in der Logistik mit.
- Du kennst die Möbelbranche und besitzt einen Staplerfahrausweis.
- Du besitzt bereits Systemkenntnisse im Umgang mit SAP.
- Du bist körperlich belastbar, zuverlässig und zeichnest dich durch eine selbstständige sowie genaue Arbeitsweise aus.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift zeichnen dich aus.
- Eine hohe Flexibilität hinsichtlich der Einsatzzeiten ist für dich selbstverständlich.
- Die Zusammenarbeit mit Menschen und die Teamarbeit bereitet dir Freude.
Was wir bieten
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Coop-Gutschein im Wert von 500 CHF für ein Notebook, Tablet etc., Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend).
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr.
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien.
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement.
Deine Ansprechperson: Yves Sanarica HR Marketing
Lagerist:in 50% Arbeitgeber: Coop Verwaltung Thiersteinerallee
Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden im Wareneingang nicht nur ein sicheres und unterstützendes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeitmodelle und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten. Mit einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit und Gesundheit fördert Coop eine positive Unternehmenskultur, die das Wohlbefinden und die persönliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden in den Vordergrund stellt.
Kontaktdaten:
Coop Verwaltung Thiersteinerallee Recruiting-Team
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Lagerist:in 50% mit Bravour zu bestehen
Wareneingangskontrolle
Lagerhaltung
Bestandskontrollen
Einlagerung
Kommissionierung
Kundenservice
Logistikkenntnisse
