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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Apotheke eigenständig und optimiere Prozesse für das Team.
- Arbeitgeber: Coop Vitality ist ein Joint-Venture, das Gesundheit und Schönheit in den Fokus stellt.
- Mitarbeitervorteile: 5 Wochen Ferien, Rabatte, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten warten auf dich!
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Gesundheit anderer und entwickle dein Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Pharmazie-Studium und Freude an Verantwortung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Nutze die Synergien eines gruppenweiten Unternehmens und investiere in Namensaktien.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
Du möchtest dich für die Gesundheit und das Wohlbefinden anderer Menschen einsetzen? Herzlich willkommen!
Das kannst du bewirken:
- Du bist für die Apotheke fachtechnisch verantwortlich und leitest sie eigenständig.
- Jede Apotheke ist anders: Du verstärkst das, was deinen Standort besonders macht.
- Du bringst aktiv Vorschläge sowie Ideen ein und hilfst mit, die Prozesse gruppenweit zu optimieren.
- Mitarbeitende führen und coachen, rekrutieren und integrieren: Du koordinierst die Aufgaben und Projekte im Team.
- Du begleitest die Studierenden oder Lernenden fachkundig.
- Deinen wachen Augen entgeht nichts: Du sorgst dafür, dass die Qualität jederzeit stimmt.
Das bringst du mit:
- Abgeschlossenes Pharmazie-Studium mit FPH oder BAB.
- Du willst etwas bewegen und kannst gut mit Verantwortung umgehen.
- Mit deiner motivierenden und wertschätzenden Art bringst du die Apotheke und dein Team weiter.
- Du teilst dein Know-how gerne und schätzt den gegenseitigen Austausch.
- Es spricht dich an, für ein gruppenweites Unternehmen zu arbeiten und die Synergien daraus zu nutzen.
- Deutsch mindestens Niveau B2.
Das bieten wir dir:
- 5 Wochen Ferien plus zusätzliche Ferientage in Kaderpositionen.
- Pensionskasse mit vorteilhafter Prämienaufteilung - ca. 2/3 werden von uns übernommen.
- Diverse Rabatte in unseren Apotheken und bei weiteren Top-Marken inkl. Coop Personalrabattkarte.
- Kompetenzen erweitern durch geförderte und unterstützte Aus- und Weiterbildungen sowie interne Entwicklungsmöglichkeiten.
- Familienfreundlich mit 16 Wochen Mutterschaftsurlaub (80% des Lohns) und 10 Tagen Vaterschaftsurlaub (100% des Lohns), sowie Beteiligung an Kinderfonds.
- Namensaktien zu Vorzugspreisen - sich nicht nur beruflich für Galenica engagieren, sondern auch investieren.
- Erfolgsorientierter Bonus für dein Engagement und die Erreichung der Unternehmensziele.
- Mobiles und flexibles Arbeiten in Abhängigkeit deiner Tätigkeit.
Kontakt:
Deine Bewerbung wird bearbeitet durch: Galenica AG, Human Resources Michael Dietsche Senior Recruiter Tel. +41 58 852 83 46 Fachliche Auskünfte erteilt dir gerne: Lara Ricchiuti Regionale Verkaufsleiterin Tel.
Über uns:
Ein schlagkräftiges Joint-Venture Bei Coop Vitality machen Coop und Galenica gemeinsame Sache. Die Apotheken des Netzwerks befinden sich meist in oder unmittelbar neben grösseren Coop Filialen – vor allem im deutschsprachigen Teil der Schweiz. Das Angebot umfasst eine breite Palette von Produkten für Gesundheit, Schönheit und Krankheitsprävention, ergänzt durch Fachberatung und pharmazeutische Dienstleistungen. Bei Coop Vitality erwartet dich eine ausserordentliche Kundenorientierung. Dies in den Verkaufsstellen wie auch im Onlineshop.
Arbeitsort: Coop Vitality Letzipark Einkaufszentrum Letzipark, Baslerstrasse 508048 Zürich.
Apotheker Als Geschäftsführer Arbeitgeber: Coop Vitality AG
Kontaktperson:
Coop Vitality AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Apotheker Als Geschäftsführer
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Apotheker:innen und Führungskräften in der Branche zu vernetzen. So kannst du wertvolle Einblicke gewinnen und möglicherweise sogar Empfehlungen für die Position erhalten.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die spezifischen Herausforderungen und Trends im Apothekenmarkt, insbesondere in Zürich. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen einzubringen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Teamführung und Mitarbeitermotivation vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Begeisterung für die Philosophie von Coop Vitality. Informiere dich über ihre Werte und Ziele, damit du in Gesprächen klar machen kannst, warum du gut ins Team passt und wie du zur Unternehmensmission beitragen kannst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Apotheker Als Geschäftsführer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über Coop Vitality und Galenica. Besuche ihre offiziellen Webseiten, um mehr über die Unternehmensphilosophie, die angebotenen Dienstleistungen und die spezifischen Anforderungen für die Position des Apothekers als Geschäftsführer zu erfahren.
Lebenslauf anpassen: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervorhebt, die für die Position wichtig sind. Betone dein abgeschlossenes Pharmazie-Studium sowie deine Führungskompetenzen und Erfahrungen im Coaching von Mitarbeitenden.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position interessierst und wie du zur Verbesserung der Apotheke beitragen kannst. Hebe deine Fähigkeit hervor, Verantwortung zu übernehmen und dein Team zu motivieren.
Bewerbung einreichen: Reiche deine vollständige Bewerbung über die Website von StudySmarter ein. Achte darauf, dass alle Dokumente korrekt formatiert sind und alle geforderten Informationen enthalten sind, bevor du auf 'Absenden' klickst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop Vitality AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung in der Pharmazie und wie du die Apotheke leiten würdest. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Führungsqualitäten und dein Fachwissen unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da du Mitarbeitende führen und coachen wirst, ist es wichtig, dass du deine Fähigkeit zur Teamarbeit und Kommunikation hervorhebst. Bereite Beispiele vor, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast.
✨Betone deine Innovationsfreude
Die Stelle erfordert, dass du aktiv Vorschläge zur Optimierung der Prozesse einbringst. Sei bereit, Ideen zu präsentieren, wie du die Apotheke verbessern könntest und welche Synergien du nutzen möchtest.
✨Informiere dich über das Unternehmen
Verstehe die Werte und Ziele von Coop Vitality und Galenica. Zeige während des Interviews, dass du dich mit dem Unternehmen identifizierst und bereit bist, zur Unternehmensmission beizutragen.
