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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Conseiller les clients, gérer les ventes et concevoir des expériences d'achat uniques.
- Arbeitgeber: Coop offre de nombreuses opportunités d'apprentissage et de formation continue.
- Mitarbeitervorteile: Accès à des abonnements fitness, aide pour l'achat d'ordinateurs et réductions sur les forfaits mobiles.
- Warum dieser Job: Rejoins une entreprise dynamique où tu peux évoluer et prendre des responsabilités.
- Gewünschte Qualifikationen: Aptitude à travailler en équipe, sens de la vente et bonne communication.
- Andere Informationen: Postule en ligne et construis ton avenir avec nous!
Choose Your Character – Create Your Future:Construisez votre avenir avec l’apprentissage qui vous correspond. Coop propose un grand nombre de places d’apprentissage et de possibilités de formation continue.Tes missionsTu conseilles, sers notre clientèle et mènes des entretiens de vente exigeants.Tu commandes la marchandise et tu es responsable de la gestion.Tu conçois des expériences d’achat axées sur les produits et les services.Tu te spécialises dans un domaine que tu as choisi.Ce que l’on attend de toiAptitude à travailler en équipe et aisance dans les contactsCapacité d’organisation et flexibilitéDisposition à l’autonomie et à la prise de responsabilitésPlaisir à évoluer au sein d’une entreprise dynamiqueAptitudes à la communicationSens de la venteCe que nous t’offronsAbonnement annuel „update Fitness“CHF 500 pour l’achat d’un ordinateur portable ou d’une tablette50% sur le forfait Coop Mobile StartAbonnement demi-tarif ou participation de 650 CHF à l’achat de l’AG CFFPlein d’autres avantages!Ta personne de contactNicole Saudan MesseillerRH Formation professionnelleN’hésite pas à nous envoyer ta candidature en ligne! #J-18808-Ljbffr
Apprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC «Conception et réalisation d'expériences d'a Arbeitgeber: Coop
Kontaktperson:
Coop HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Apprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC «Conception et réalisation d'expériences d'a
✨Tip Number 1
Fais des recherches sur Coop et ses valeurs. Comprendre la culture d'entreprise te permettra de mieux te préparer pour les entretiens et de montrer que tu es aligné avec leurs objectifs.
✨Tip Number 2
Prépare-toi à discuter de tes expériences passées en matière de vente et de service à la clientèle. Avoir des exemples concrets à partager peut vraiment faire la différence lors de l'entretien.
✨Tip Number 3
Montre ton enthousiasme pour le secteur du commerce de détail. Parle de ce qui te passionne dans la création d'expériences d'achat et comment tu peux contribuer à l'équipe.
✨Tip Number 4
N'hésite pas à poser des questions lors de l'entretien. Cela montre ton intérêt pour le poste et te permet de mieux comprendre les attentes de Coop.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Apprentissage de Gestionnaire du commerce de détail CFC «Conception et réalisation d'expériences d'a
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Comprendre le poste: Lis attentivement la description du poste pour bien comprendre les missions et les compétences requises. Cela t'aidera à adapter ta candidature en fonction des attentes de Coop.
Rédiger une lettre de motivation convaincante: Dans ta lettre de motivation, mets en avant tes compétences en communication, ton sens de la vente et ta capacité à travailler en équipe. N'hésite pas à donner des exemples concrets de tes expériences passées.
Préparer ton CV: Assure-toi que ton CV est à jour et met en avant tes expériences pertinentes, notamment celles liées à la vente et à la gestion. Utilise un format clair et professionnel.
Soumettre ta candidature: Envoie ta candidature en ligne via le site de Coop. Vérifie que tous les documents requis sont inclus et que les informations sont correctes avant de soumettre.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop vorbereitest
✨Prépare-toi à parler de tes expériences
Sois prêt à partager des exemples concrets de tes expériences passées en vente ou en service à la clientèle. Cela montrera ta capacité à conseiller et à servir les clients efficacement.
✨Montre ton esprit d'équipe
Mets en avant tes compétences en travail d'équipe. Parle de situations où tu as collaboré avec d'autres pour atteindre un objectif commun, car cela est essentiel dans un environnement dynamique comme celui de Coop.
✨Démontre ta flexibilité et ton autonomie
Prépare des exemples qui illustrent ta capacité à t'adapter à des situations changeantes et à prendre des initiatives. Les employeurs apprécient les candidats qui peuvent travailler de manière autonome tout en étant flexibles.
✨Exprime ta passion pour le commerce de détail
Fais savoir pourquoi tu es passionné par le secteur du commerce de détail et comment tu souhaites contribuer à créer des expériences d'achat mémorables. Cela peut vraiment te démarquer lors de l'entretien.
