Franchise-Shop-Leiter: Führen, Wachsen & Finanzen

Franchise-Shop-Leiter: Führen, Wachsen & Finanzen

Vollzeit Kein Homeoffice möglich
Coop

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite und organisiere einen Coop Pronto Shop in Luzern.
  • Unternehmen: Coop, ein führendes Unternehmen im Detailhandel mit starkem Teamgeist.
  • Vorteile: Professionelle Unterstützung, Weiterbildungsmöglichkeiten und keine Eintrittsgebühren für das Franchisekonzept.
  • Weitere Informationen: Biete Kapital von bis zu CHF 145’000 für die Franchise.
  • Warum dieser Job: Wachse in deiner Karriere und führe ein engagiertes Team zu Höchstleistungen.
  • Qualifikationen: Ausbildung im Detailhandel und Führungserfahrung erforderlich.

Coop sucht eine engagierte Führungskraft für einen Coop Pronto Shop in Luzern. Sie organisieren den Shop, sorgen für die Einhaltung hoher Standards und führen das Team erfolgreich.

Sie bringen eine Ausbildung im Detailhandel mit, haben Führungserfahrung und können ein Kapital von bis zu CHF 145’000 aufbringen. Coop bietet professionelle Unterstützung, Weiterbildungsmöglichkeiten und keine Eintrittsgebühren für das Franchisekonzept.

Franchise-Shop-Leiter: Führen, Wachsen & Finanzen Arbeitgeber: Coop

Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Franchise-Shop-Leitern in Luzern nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und professionelle Unterstützung. Die Unternehmenskultur fördert Teamarbeit und persönliche Entwicklung, während die Möglichkeit, ein eigenes Geschäft zu führen, eine einzigartige Chance für unternehmerisch denkende Personen darstellt.

Coop

Kontaktdaten:

Coop Recruiting-Team

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Franchise-Shop-Leiter: Führen, Wachsen & Finanzen mit Bravour zu bestehen

Führungskompetenz
Organisationstalent
Einhaltung von Standards
Erfahrung im Detailhandel
Teamführung
Finanzmanagement
Kapitalbeschaffung