Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Bauprojekte und koordiniere interdisziplinäre Teams in der Ostschweiz/Ticino.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen in der Bau- und Immobilienbranche mit starkem Netzwerk.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitsbedingungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Bauens und arbeite an bedeutenden Projekten.
- Qualifikationen: Bachelor/Master in Architektur oder Bauingenieurwesen und 5 Jahre Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 80000 - 100000 € pro Jahr.
Aufgaben
- Ansprechpartner:in gegenüber Behörden, Ämtern, internen und externen Anspruchsgruppen
- Leitung und Koordination von interdisziplinären und abteilungsübergreifenden Projektteams sowie externen Planer:innen/Partner:innen für Bauprojekte in der Region Ostschweiz/Ticino sowie teilweise Zentral- und Nordwestschweiz.
- Verantwortung für Entwicklung, Planung, Ausführung, Qualität, Termine und Kostenkontrolle gemäß internen Prozessen.
- Unterstützung bei Entwicklungs- und Analyseprozessen von bestehenden Bauten.
- Mitwirkung bei der Evaluation von Akquisitionen.
Arbeitsbedingungen
- Stelle: 100 % – unbefristet – sofort oder nach Vereinbarung.
Anforderungen
- Bachelor- oder Masterabschluss in Architektur bzw. Bauingenieurwesen, ergänzt durch eine Weiterbildung in Betriebswirtschaft.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in Bauherrenvertretung und/oder Projektleitung von Großbauten.
- Fundierte Kenntnisse der Immobilien- und Baubranche sowie aktuelles Netzwerk.
- Flexible, proaktive Arbeitsweise sowie vernetztes Denken.
- Deutsch in Wort und Schrift, Italienisch von Vorteil.
Leiter:in Bauprojekte 100% Region Ostschweiz/Ticino Arbeitgeber: Coop
Als Arbeitgeber in der Region Ostschweiz/Ticino bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und interdisziplinären Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und Innovation legt. Unsere Unternehmenskultur fördert persönliche und berufliche Entwicklung durch gezielte Weiterbildungsmöglichkeiten und ein unterstützendes Netzwerk. Zudem profitieren Sie von flexiblen Arbeitsbedingungen und einer unbefristeten Anstellung, die Ihnen Sicherheit und Perspektiven für Ihre Karriere bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Leiter:in Bauprojekte 100% Region Ostschweiz/Ticino erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Messen oder Workshops in der Region Ostschweiz/Ticino und knüpfe Kontakte zu potenziellen Arbeitgebern und Partner:innen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellen ausgeschrieben werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Projekten oder offenen Positionen. Zeige dein Interesse und deine Motivation!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über die Unternehmen, bei denen du dich bewirbst. Kenne ihre Projekte, Werte und Herausforderungen. So kannst du im Gespräch gezielt zeigen, wie du mit deiner Erfahrung und deinem Wissen einen Mehrwert bieten kannst.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wir haben viele spannende Stellenangebote für Bauprojekte. Schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über unsere Plattform. So erhöhst du deine Chancen, schnell in Kontakt mit den richtigen Ansprechpartner:innen zu kommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Leiter:in Bauprojekte 100% Region Ostschweiz/Ticino mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach Menschen, die zu uns passen und nicht nur nach perfekten Lebensläufen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die für die Position als Leiter:in Bauprojekte wichtig sind.
Klar und präzise!:Halte deine Bewerbung klar und auf den Punkt. Vermeide lange Schachtelsätze und achte darauf, dass wir schnell verstehen, warum du die perfekte Wahl für uns bist. Strukturierte Informationen helfen uns, dich besser kennenzulernen.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop vorbereitet
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dir ein genaues Bild von den Aufgaben und Anforderungen der Stelle. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Projektleitung und Bauherrenvertretung zeigen. Sei bereit, diese Beispiele im Interview zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Netzwerk nutzen
Falls du Kontakte in der Immobilien- oder Baubranche hast, sprich mit ihnen über ihre Erfahrungen und Tipps für das Interview. Ein gutes Netzwerk kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf die Unternehmenskultur einzustellen.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Teamstruktur oder zu aktuellen Projekten sind immer gut!
