Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team und optimiere Logistikprozesse für einen reibungslosen Ablauf.
- Unternehmen: Coop, ein führendes Unternehmen mit starken Werten und Teamgeist.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: 5 Wochen Ferien und zahlreiche Gesundheitsangebote warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Logistik von morgen und entwickle dein Team weiter.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in Logistik und erste Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Aufgaben
- Aktive Unterstützung im täglichen Logistikbetrieb, insbesondere beim Kommissionieren, Verpacken sowie der termingerechten Bereitstellung von Kundenaufträgen und Retouren.
- Fachliche Führung eines Teams von 10-15 Mitarbeitenden im Tagesgeschäft.
- Förderung und Weiterentwicklung der Teammitglieder durch regelmässige Mitarbeiter-, Ziel- und Leistungsgespräche.
- Verantwortung für eine effiziente und bedarfsorientierte Einsatzplanung unter Berücksichtigung betrieblicher Abläufe und Anforderungen.
Anforderungen
- Abgeschlossene Berufsausbildung als Logistiker:in EFZ oder vergleichbare Praxiserfahrung in der Logistik.
- Erste Erfahrung in der Führung von Mitarbeitenden.
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
- Sicherer Umgang mit IT-Anwendungen sowie Lagerverwaltungssoftware.
- Belastbare, zuverlässige Persönlichkeit mit strukturierter, effizienter und selbstständiger Arbeitsweise.
- Flexibilität in Bezug auf die Arbeitszeiten von 12:00 bis 21:00 Uhr.
Was wir bieten
- Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe, günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile, Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug, Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend), Vergünstigung bei GA-Abonnement.
- Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, Gesamtarbeitsvertrag (GAV), 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und 4 Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub, Treueprämien, Sparplan bei der Pensionskasse, Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr, attraktive Anstellungsbedingungen.
- Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien.
- Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.- Rabatt aufs Jahresabonnement.
Deine Ansprechperson
Dominique Hotz
HR Marketing
Logistikteamleiter: Führung & Prozessoptimierung (12–21 Uhr) Arbeitgeber: Coop
Als Logistikteamleiter bei Coop profitieren Sie von einem dynamischen Arbeitsumfeld, das Teamarbeit und persönliche Entwicklung fördert. Unsere attraktiven Anstellungsbedingungen, einschließlich großzügiger Rabatte, flexibler Arbeitszeiten und umfangreicher Weiterbildungsmöglichkeiten, machen uns zu einem hervorragenden Arbeitgeber in der Region. Wir legen großen Wert auf die Gesundheit unserer Mitarbeitenden und bieten zahlreiche Vorteile, die Ihre Work-Life-Balance unterstützen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Logistikteamleiter: Führung & Prozessoptimierung (12–21 Uhr) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Logistikteamleiter:in interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder der HR-Abteilung in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Unternehmenskultur oder den Herausforderungen im Logistikbetrieb.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Logistikbranche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Infos geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, die Stelle zu bekommen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die neuesten Trends in der Logistik und über das Unternehmen selbst. Überlege dir, wie du deine Führungserfahrung und Prozessoptimierungskompetenzen am besten präsentieren kannst.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Außerdem kannst du dich über aktuelle Stellenangebote und Entwicklungen im Unternehmen informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Logistikteamleiter: Führung & Prozessoptimierung (12–21 Uhr) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine authentische Sprache und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben als Logistikteamleiter passen. Das zeigt uns, dass du die Stelle wirklich willst!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop vorbereitet
✨Mach dich mit der Logistik vertraut
Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Herausforderungen im Logistikbetrieb. Zeige, dass du die Prozesse des Kommissionierens und Verpackens verstehst und bereit bist, aktiv im Tagesgeschäft zu unterstützen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Bereite Beispiele vor, in denen du bereits Führungserfahrung gesammelt hast. Erkläre, wie du dein Team motivierst und weiterentwickelst, um die Effizienz zu steigern und die Mitarbeiterzufriedenheit zu fördern.
✨IT-Kenntnisse betonen
Da der Umgang mit IT-Anwendungen und Lagerverwaltungssoftware wichtig ist, solltest du deine Erfahrungen in diesem Bereich klar kommunizieren. Nenne spezifische Programme, die du bereits genutzt hast, und wie sie dir bei der Arbeit helfen können.
✨Flexibilität zeigen
Da die Arbeitszeiten von 12:00 bis 21:00 Uhr sind, sei bereit, deine Flexibilität zu betonen. Erkläre, wie du dich an verschiedene Arbeitszeiten anpassen kannst und warum du diese Schichtarbeit als Vorteil siehst.
