Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Marktberichte und analysiere Daten für strategische Entscheidungen.
- Unternehmen: Coop, ein innovatives Unternehmen mit einem kreativen Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagement für Nachhaltigkeit und hervorragende Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv mit und bringe deine Leidenschaft in einem dynamischen Team ein.
- Qualifikationen: Studium in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften und Erfahrung in Marktforschung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Arbeiten, wo neue Ideen entstehen. Suchst du nach einem Job, der mehr bietet als nur Routine? Bei Coop gestalten wir jeden Tag aktiv und bringen Leben in die Arbeit. Komm zu uns und sei dort, wo das Leben passiert, wo Du deine Leidenschaft einbringen und etwas bewegen kannst.
Pensum: 80-100%
Vertrag: unbefristet
Stellenantritt: per 1. November 2026 oder nach Vereinbarung
Aufgaben:
- Erstellung und Bereitstellung regelmässiger Marktberichte sowie Ad-hoc-Analysen zur Beantwortung strategischer Fragestellungen für die Geschäftsleitung, Direktionen und das Category Management auf Basis von Paneldaten mit Schwerpunkt Non Food.
- Koordination der externen Marktforschungsinstitute im Panelbereich sowie fachliche Verantwortung für die intern genutzten Panelsysteme der Dienstleister inklusive Beratung, Support und Schulung der Nutzer:innen.
- Datenmanagement und Aufbereitung der Paneldaten für interne Systeme sowie Sicherstellung reibungsloser Datenlieferungen an interne und externe Datenempfänger:innen.
- Proaktive Weiterentwicklung des Reportings mit dem Ziel, den Nutzen für interne Stakeholder kontinuierlich zu steigern, sowie Aufbereitung und Koordination von Standortinformationen in enger Zusammenarbeit mit internen Fachstellen und externen Partner:innen.
- Vertretung des Teams Market Insights in bereichsübergreifenden internen Projekten.
Anforderungen:
- Abgeschlossenes Studium (Universität/Fachhochschule), vorzugsweise in Wirtschafts- oder Sozialwissenschaften, oder eine höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung.
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Marktforschung oder im Category Management, vorzugsweise im Detailhandel oder FMCG-Umfeld.
- Fundierte Erfahrung im Umgang mit Handelspaneldaten (z. B. Nielsen oder GfK) sowie ausgeprägtes Flair für Datenbanken, BI-Tools und Datenmanagement und sehr gute Kenntnisse in MS Office, insbesondere Excel, idealerweise ergänzt durch SAP-Kenntnisse.
- Ausgeprägte analytische und konzeptionelle Fähigkeiten zur Ableitung klarer und verständlicher Handlungsempfehlungen aus komplexen Daten.
- Kommunikative und selbstständige Persönlichkeit mit hoher Dienstleistungsorientierung, Freude an Teamarbeit und Übernahme von Eigenverantwortung sowie sehr gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit in Deutsch und Französischkenntnisse von Vorteil.
Vergünstigungen: Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel, 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt, bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen, bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe.
Anstellungsbedingungen: Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt, attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit, Gesamtarbeitsvertrag (GAV).
Arbeitszeit: 6 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle.
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung für externe Aus- und Weiterbildungen.
Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch und Tier und Natur mit über 400 Taten.
Kommunikation: interne App für Mitarbeitende.
Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen.
Deine Ansprechperson: der Coop Genossenschaft, Sirin Balcin, HR Marketing.
Projektleiter:in Market Insights, 80-100% Arbeitgeber: Coop
Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeitmodelle, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und attraktive Vergünstigungen. Hier hast du die Möglichkeit, deine Leidenschaft einzubringen und aktiv an der Gestaltung von Marktanalysen und strategischen Entscheidungen mitzuwirken, während du Teil eines engagierten Teams bist, das sich für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung einsetzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Projektleiter:in Market Insights, 80-100% erhalten könnten
✨Netzwerken, was das Zeug hält!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in Online-Foren oder bei Networking-Events – wir sollten uns gegenseitig unterstützen und Kontakte knüpfen!
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und zeige dein Interesse an einer Zusammenarbeit. Wir können auch Initiativbewerbungen über unsere Website einreichen!
✨Bereite dich auf Interviews vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zum Interview gehst. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Stelle passen. Wir sollten immer bereit sein, unsere Stärken zu präsentieren!
✨Feedback einholen!
Nach einem Vorstellungsgespräch ist es super hilfreich, Feedback zu bekommen. Frag nach, was gut war und wo du dich verbessern kannst. So können wir uns stetig weiterentwickeln und beim nächsten Mal noch besser abschneiden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Projektleiter:in Market Insights, 80-100% mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns passt. Lass deine Leidenschaft für den Job durchscheinen!
Sei präzise und strukturiert:Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Nutze Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung:Schau dir die Anforderungen genau an und passe deine Bewerbung entsprechend an. Zeige uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Aufgaben der Stelle zutreffen.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Karriereseite! Dort kannst du deine Unterlagen direkt hochladen und sicherstellen, dass sie bei uns ankommen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop vorbereitet
✨Verstehe die Marktanalysen
Mach dich mit den aktuellen Trends in der Marktforschung vertraut, insbesondere im Non-Food-Bereich. Zeige während des Interviews, dass du die Bedeutung von Marktberichten und Ad-hoc-Analysen verstehst und wie sie strategische Entscheidungen beeinflussen können.
✨Datenmanagement im Griff haben
Bereite dich darauf vor, über deine Erfahrungen mit Handelspaneldaten zu sprechen. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Daten aufbereitet und analysiert hast, um klare Handlungsempfehlungen abzuleiten.
✨Teamarbeit betonen
Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du Beispiele für erfolgreiche Teamprojekte parat haben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit mit internen und externen Partner:innen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Kommunikationsfähigkeiten zeigen
Bereite dich darauf vor, deine Kommunikationsfähigkeiten unter Beweis zu stellen. Übe, komplexe Daten verständlich zu erklären und achte darauf, sowohl mündlich als auch schriftlich klar und präzise zu sein. Das wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
