Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Rayon Obst & Gemüse und sorge für frische Produkte im Verkauf.
- Unternehmen: Coop – der Lieblingssupermarkt der Schweiz.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und arbeite in einem respektvollen Team.
- Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel und gute Deutschkenntnisse sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Arbeiten, wo die Schweiz einkauft. Bei Coop kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.
Rayonleiter:in Früchte / Gemüse Allschwil | 80 - 100% | unbefristet Stellenantritt per sofort oder nach Vereinbarung Fachrichtung Verkauf Food Arbeitsort CoopBinningerstrasse 824123 Allschwil
Aufgaben:
- Wenn du das Rayon Früchte und Gemüse führst, erlebt unsere Kundschaft die Produkte beim Einkaufen wie frisch gepflückt.
- Immer verfügbar, immer schön präsentiert: Dafür sorgst du beim Verkauf von Früchten und Gemüse jeden Tag.
- Bei Fragen und Anliegen bist du mit deinem Wissen gerne für die Kundschaft da.
- Gegenseitiger Respekt: Dieses Credo lebst du Tag für Tag und sorgst so für eine angenehme Atmosphäre im Team.
Anforderungen:
- Mit einer abgeschlossenen Grundbildung im Detailhandel oder entsprechender Berufserfahrung im Verkaufsbereich bist du für diesen Job genau richtig.
- Erfahrung in Verkauf und Führung in vergleichbarer Funktion hast du bereits.
- Warenkenntnisse im Verantwortungsbereich Früchte und Gemüse? Damit holst du dir Extrapunkte.
- Deutsch hast du sehr gut im Griff – schriftlich wie mündlich.
- Was die Einsatzzeiten betrifft, bist du flexibel.
- Dich in neue Systeme einzudenken, fällt dir leicht.
Vergünstigungen:
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
- 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
- bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
- bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
- günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
- Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
- Vergünstigung bei Mobility CarSharing
- Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
- Vergünstigung bei GA-Abonnement
- Vergünstigungen bei Kulturanlässen
- Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
Anstellungsbedingungen:
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
- Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
- Treueprämien
- Sparplan bei der Pensionskasse
- Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
- Flexible und attraktive Regelung für eine vorzeitige Alterspension ab dem vollendeten 58. Altersjahr
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
Arbeitszeit:
- 5 Wochen Ferien
- flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung:
- Über 600 interne Weiterbildungskurse
- Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten
- Unterstützung bei Weiterbildungen und bei Ausbildungsangeboten von der LGAV und Coop
Nachhaltigkeit:
Engagement für Mensch Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation:
interne App für Mitarbeitende
Gesundheit:
- Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement
- Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen
- Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson: der Coop Genossenschaft Christelle Heitz HR Marketing
Rayonleiter Obst & Gemüse – Frische, Beratung & Verkauf Arbeitgeber: Coop
Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Arbeitsumfeld in Allschwil bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten und großzügige Rabatte. Die Unternehmenskultur basiert auf gegenseitigem Respekt und Teamarbeit, was zu einer angenehmen Atmosphäre beiträgt. Zudem engagiert sich Coop für Nachhaltigkeit und soziale Verantwortung, was die Arbeit hier besonders bedeutungsvoll macht.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rayonleiter Obst & Gemüse – Frische, Beratung & Verkauf erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Rayonleiter:in Obst & Gemüse interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Mitarbeitenden bei Coop. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich gut vor! Informiere dich über die neuesten Trends im Obst- und Gemüsebereich. Zeige dein Wissen im Vorstellungsgespräch und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für das Team bist.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft! Lass die Interviewer wissen, warum du gerne im Verkauf arbeitest und was dir an der Arbeit mit frischen Produkten gefällt. Deine Begeisterung kann den Unterschied machen und dich von anderen Bewerbern abheben.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website! Bewirb dich direkt über die Coop-Website, um sicherzustellen, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. So hast du die besten Chancen, Teil des Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rayonleiter Obst & Gemüse – Frische, Beratung & Verkauf mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du der perfekte Rayonleiter für Obst & Gemüse bist.
Mach es übersichtlich:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen!
Betone deine Erfahrungen:Wenn du bereits Erfahrung im Verkauf oder in der Führung hast, dann lass uns das wissen! Erzähl uns von konkreten Situationen, in denen du deine Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast – das macht einen großen Unterschied.
Bewirb dich über unsere Website:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Informationen und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop vorbereitet
✨Mach dich mit den Produkten vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die verschiedenen Obst- und Gemüsesorten verschaffen, die Coop anbietet. Zeige dein Wissen über die Produkte und deren Herkunft, um zu zeigen, dass du ein echter Experte in deinem Bereich bist.
✨Bereite Beispiele für deine Führungserfahrung vor
Da die Position des Rayonleiters auch Führungsqualitäten erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben. Überlege dir, wie du dein Team motiviert und unterstützt hast, um die Verkaufsziele zu erreichen.
✨Kundenorientierung betonen
Coop legt großen Wert auf Kundenzufriedenheit. Bereite dich darauf vor, im Interview zu erläutern, wie du in der Vergangenheit auf Kundenanliegen eingegangen bist und welche Strategien du angewendet hast, um das Einkaufserlebnis zu verbessern.
✨Flexibilität und Anpassungsfähigkeit zeigen
In der Lebensmittelbranche kann es schnell zu Veränderungen kommen. Sei bereit, im Interview zu erklären, wie du dich an neue Systeme oder Arbeitsabläufe angepasst hast und warum Flexibilität für dich wichtig ist.
