Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe das Rayon Convenience und Fleisch für ein genussvolles Einkaufserlebnis.
- Unternehmen: Coop, die beliebteste Einkaufsdestination der Schweiz.
- Vorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagement für Nachhaltigkeit und tolle Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis und führe ein motiviertes Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Detailhandel oder relevante Erfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Arbeiten, wo die Schweiz einkauft. Bei Coop kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.
Pensum: 100%
Vertrag: unbefristet
Stellenantritt: per sofort oder nach Vereinbarung
Aufgaben:
- Dein Ziel, wenn du das Rayon Convenience und Fleisch führst? Ein genussvolles Frische- und Einkaufserlebnis für deine Kundschaft.
- Du sorgst regelmässig für Nachschub, sodass die Produkte stets verfügbar sind.
- Wenn deine Kundschaft eine Frage oder ein Anliegen hat, gibst du kompetent und gern Auskunft.
- Respekt steht bei dir im Mittelpunkt, wenn du dein Team führst. So sorgst du für eine tolle Stimmung.
Anforderungen:
- Abgeschlossene Grundbildung im Detailhandel, als Fleischfachfrau/Fleischfachmann (w/m/d), Köchin/Koch (w/m/d) oder entsprechende Berufserfahrung im Bereich Convenience/Fleisch.
- Mit Verkauf und Führung in ähnlicher Funktion kennst du dich aus.
- Du hast bereits Warenkenntnisse im Verantwortungsbereich Convenience und Fleisch.
- Du liebst es, die Leute zu beraten und dein Interesse an Qualitätsprodukten und kulinarischem Wissen zu teilen.
- Deutsch hast du sehr gut im Griff – mündlich und schriftlich.
- Bezüglich der Einsatzzeiten bist du flexibel.
- Dich in neue Systeme einzudenken, fällt dir leicht.
Vergünstigungen:
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel
- 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt
- bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen
- bis zu 20% Rabatt in allen Formaten der Coop-Gruppe
- günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile
- Reka-Card: Vergünstigung bei Bezug
- Vergünstigung bei Mobility CarSharing
- Personalrabatt auch für Partner:in (im gleichen Haushalt lebend)
- Vergünstigung bei GA-Abonnement
- Vergünstigungen bei Kulturanlässen
- Vergünstigungen für Freizeitaktivitäten
Anstellungsbedingungen:
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt
- Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit
- Treueprämien
- Sparplan bei der Pensionskasse
- Gesamtarbeitsvertrag (GAV)
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub
Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Talentmanagement mit vielfältigen Entwicklungsmöglichkeiten, Aus- und Weiterbildungsangeboten des L-GAV und Coop
Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten
Kommunikation: interne App für Mitarbeitende
Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen, Firmeninterne Sportangebote
Deine Ansprechperson: Nadia Ruetsch, HR Marketing, Coop Genossenschaft
Rayonleiter:in Convenience / Fleisch Arbeitgeber: Coop
Coop ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur ein attraktives Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie Rabatte auf Produkte und Dienstleistungen sowie flexible Arbeitszeitmodelle. Mit über 600 internen Weiterbildungskursen und einem starken Fokus auf Nachhaltigkeit fördert Coop die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Angestellten und sorgt für eine positive Teamatmosphäre. Hier in der Schweiz zu arbeiten bedeutet, Teil eines engagierten Teams zu sein, das den Kunden ein erstklassiges Einkaufserlebnis bietet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Rayonleiter:in Convenience / Fleisch erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Rayonleiter:in Convenience/Fleisch interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und sprich direkt mit Mitarbeitenden bei Coop. So kannst du einen persönlichen Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte im Bereich Convenience und Fleisch. Zeig dein Wissen und deine Leidenschaft für qualitativ hochwertige Lebensmittel – das kommt immer gut an!
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Teamfähigkeit! Als Rayonleiter:in ist es wichtig, dass du dein Team motivieren und führen kannst. Teile Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich ein Team geleitet hast und wie du eine positive Stimmung geschaffen hast.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir bei StudySmarter empfehlen dir, dich direkt über unsere Plattform zu bewerben. So bist du sicher, dass deine Unterlagen schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Rayonleiter:in Convenience / Fleisch mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir wollen wissen, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Zeig uns, warum du die perfekte Wahl für die Position bist!
Mach es konkret!:Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Wenn du bereits im Detailhandel oder in der Fleischbranche gearbeitet hast, erzähl uns von deinen Erfolgen und wie du das Einkaufserlebnis für die Kunden verbessert hast.
Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden Korrektur lesen, bevor du sie abschickst – wir schätzen Sorgfalt!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop vorbereitet
✨Mach dich mit Coop vertraut
Informiere dich über die Werte und die Philosophie von Coop. Verstehe, was das Unternehmen von seinen Mitarbeitenden erwartet und wie du zur Verbesserung des Einkaufserlebnisses beitragen kannst. Zeige in deinem Interview, dass du die Marke und ihre Produkte schätzt.
✨Bereite dich auf Fragen zu Warenkenntnissen vor
Da du im Bereich Convenience und Fleisch arbeiten wirst, solltest du dir grundlegende Informationen über die Produkte aneignen. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die dein Wissen über Frische, Qualität und Zubereitung betreffen. Das zeigt dein Engagement und deine Leidenschaft für die Branche.
✨Teamführung betonen
Da Respekt und Teamführung wichtig sind, bereite Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Führung von Teams zeigen. Erkläre, wie du eine positive Arbeitsatmosphäre schaffst und Konflikte löst. Das wird dir helfen, als geeigneter Kandidat wahrgenommen zu werden.
✨Flexibilität und Kundenorientierung zeigen
Sei bereit, über deine Flexibilität in Bezug auf Arbeitszeiten zu sprechen und wie du auf die Bedürfnisse der Kundschaft eingehst. Zeige, dass du gerne berätst und auf Anliegen eingehst. Das ist entscheidend für die Rolle und wird positiv wahrgenommen.
