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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate und bediene Kunden in verschiedenen Abteilungen mit Freundlichkeit und Engagement.
- Arbeitgeber: Coop, der beliebteste Einkaufspartner der Schweiz.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Rabatte, flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte das Einkaufserlebnis der Schweiz und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Detailhandel oder Verkauf, gute Deutschkenntnisse.
- Andere Informationen: Flexible Arbeitsmodelle und tolle Karrierechancen warten auf dich!
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1000 - 2000 € pro Monat.
Arbeiten, wo die Schweiz einkauft. Bei Coop kauft die Schweiz ein! Wir sind stolz darauf, unsere Kundschaft willkommen zu heissen und ihr Einkaufserlebnis mitzugestalten. Als Teil unseres Teams hilfst du genau dabei. Lass uns gemeinsam dafür sorgen, dass unsere Kundschaft immer wieder gerne zu uns kommt und sei Teil des Schweizer Einkaufserlebnisses.
Arbeitsort: Coop Obermattstrasse 7, 8805 Richterswil
Aufgaben:
- Du bedienst und berätst unsere Kundschaft in verschiedenen Abteilungen – stets freundlich und engagiert.
- Dank deinem aktiven Einsatz verkaufen sich die Waren besser und werden top bewirtschaftet.
- Du hältst unsere Vorgaben ein, sei es bei Frische und Qualität, punkto Hygiene, Temperaturvorschriften oder des Verfalldatums.
- Du unterstützt das Team an den Kassen.
Anforderungen:
- Ausbildung im Detailhandel (Grundbildung) oder viel Erfahrung im Verkauf.
- Flexible Einsatzzeiten.
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir bieten:
- Rabatt auf das Reiseangebot ITS Coop Travel.
- 5-fache Anzahl Superpunkte im Supermarkt.
- Bis zu 20% Rabatt auf verschiedene Versicherungsleistungen.
- Günstigere Mobile- und Prepaid-Abos bei Coop Mobile.
- Vergünstigungen bei Kulturanlässen und Freizeitaktivitäten.
Anstellungsbedingungen:
- Pensionskasse: 2/3 wird von Coop einbezahlt.
- Attraktive Anstellungsbedingungen und zertifizierte Lohngleichheit.
- 18 Wochen bezahlter Mutterschaftsurlaub und drei Wochen bezahlter Vaterschaftsurlaub.
Arbeitszeit: 5 Wochen Ferien, flexible Arbeitszeitmodelle.
Weiterbildung: Über 600 interne Weiterbildungskurse, Unterstützung bei Weiterbildungen.
Nachhaltigkeit: Engagement für Mensch, Tier und Natur mit über 400 Taten.
Gesundheit: Update-Fitness: Fr. 200.– Rabatt aufs Jahresabonnement, Gratis Teilnahme an verschiedenen Firmenläufen.
Deine Ansprechperson: Valeria Mazziari Randazzo, HR Marketing.
Verkäufer:in Frischprodukte Arbeitgeber: Coop
Kontaktperson:
Coop HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Verkäufer:in Frischprodukte
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Verkäufer:in Frischprodukte interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche den Coop in Richterswil, sprich mit den Mitarbeitenden und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon bei Coop arbeiten, ob sie dir Tipps geben können oder sogar eine Empfehlung aussprechen. Oft hilft ein persönlicher Kontakt, um die Chancen zu erhöhen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Produkte, die Coop anbietet, und über die Unternehmenswerte. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch zur Unternehmenskultur passt.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtige Stelle gelangt. Und vergiss nicht, deine Flexibilität bei den Einsatzzeiten zu betonen – das kommt immer gut an!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Verkäufer:in Frischprodukte
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Sprache und bringe deine Persönlichkeit in die Bewerbung ein. Das macht einen großen Unterschied!
Betone deine Erfahrungen: Wenn du bereits im Detailhandel gearbeitet hast, erzähl uns davon! Hebe deine Erfahrungen im Verkauf und deine Fähigkeiten hervor, die für die Stelle als Verkäufer:in Frischprodukte wichtig sind.
Achte auf die Details: Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein sauberer und gut strukturierter Lebenslauf sowie ein ansprechendes Anschreiben zeigen, dass du Wert auf Qualität legst – genau wie wir bei Coop!
Bewirb dich direkt über unsere Website: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicher sein, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnell bearbeiten können!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coop vorbereitest
✨Informiere dich über Coop
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von Coop und dessen Werten machen. Schau dir die Unternehmenswebsite an und informiere dich über aktuelle Angebote und Initiativen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und die Philosophie des Unternehmens verstehst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Verkauf und Kundenservice unter Beweis stellen. Denk daran, wie du in der Vergangenheit mit schwierigen Kunden umgegangen bist oder wie du den Umsatz in deinem letzten Job steigern konntest. Diese Geschichten helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Zeige deine Flexibilität
Da die Einsatzzeiten flexibel sind, ist es wichtig, dass du deine Bereitschaft zur Flexibilität betonst. Sei bereit, verschiedene Schichten zu übernehmen und zeige, dass du dich schnell an neue Situationen anpassen kannst. Das wird bei Coop sehr geschätzt!
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Du könntest nach den Weiterbildungsmöglichkeiten fragen oder wie das Team bei Coop zusammenarbeitet. Solche Fragen können dir auch helfen, herauszufinden, ob die Stelle wirklich zu dir passt.