Associate, Client Services - Graduate (m/w/d)

Associate, Client Services - Graduate (m/w/d)

München Vollzeit 66500 - 88000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Identifiziere und kontaktiere Experten, um wertvolle Einblicke für unsere Kunden zu gewinnen.
  • Unternehmen: Drittbrücke, ein führendes globales Forschungsunternehmen mit über 1.500 Mitarbeitern.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, MacBook, iPhone, 28 Tage Urlaub und Fitnesszuschüsse.
  • Weitere Informationen: Zentrale Lage in München, offene Kultur und spannende Teamevents.
  • Warum dieser Job: Starte deine Karriere in einem dynamischen Umfeld mit echten Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Qualifikationen: Fließend in Deutsch (C1), ehrgeizig und mit praktischer Erfahrung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 66500 - 88000 € pro Jahr.

Third Bridge ist ein führendes globales Forschungsunternehmen, das 2007 gegründet wurde und über 1.500 Mitarbeiter weltweit beschäftigt, die sich der Bereitstellung von Experteneinsichten widmen. Wir beschleunigen und verbessern die Entscheidungsfindung für Investoren und Unternehmensleiter, indem wir einzigartige Experteneinsichten aus verschiedenen Sektoren, geografischen Regionen und Themen erschließen.

Starttermine: Juli und September 2026

Wenn Sie Ihre Karriere in einem dynamischen, kommerziellen Umfeld beginnen möchten, sind Sie bei uns genau richtig. Wenn Sie von Wettbewerb motiviert sind, sicher am Telefon und persönlich kommunizieren können und schnell lernen möchten, könnte unsere Associate-Rolle bei Third Bridge der richtige nächste Schritt für Sie sein.

Warum zu uns kommen?

Wir bieten Ihnen mehr als nur eine Rolle - bei uns haben Sie die Chance, die Grundlage für eine erfolgreiche Karriere zu legen. Als Client Services Associate entwickeln Sie ein solides Verständnis für kommerzielle Kontexte und den Umgang mit Kunden – eine starke Grundlage für Karrieren in Bereichen wie Vertrieb, Account Management, Management, Forschung und mehr. Wir setzen auf interne Beförderungen - viele unserer Top-Performer übernehmen nach nur zwei Jahren ihre erste Führungsverantwortung.

Sie werden in der Rolle erfolgreich sein, wenn Sie:

  • ein dynamisches, zielorientiertes Umfeld mögen
  • das Vertrauen haben, zum Telefon zu greifen und mit jedem zu sprechen
  • neugierig sind, schnell lernen und gerne komplexe Herausforderungen lösen
  • schnell eine gute Verbindung zu Menschen herstellen und smart sowie selbstbewusst in Gesprächen agieren
  • resilient und motiviert sind, nicht nur Ziele zu erreichen, sondern sie zu übertreffen

Was Ihre Aufgaben sind

In dieser Rolle sind Sie im Herzen unseres Geschäfts tätig: Sie identifizieren, kontaktieren und betreuen Branchenexperten, um unseren Kunden die benötigten Einsichten zu liefern – oft unter sehr engen Zeitvorgaben. Ein wesentlicher Teil Ihrer täglichen Arbeit wird am Telefon stattfinden: Sie überzeugen Spezialisten, ihr Wissen zu teilen, und koordinieren deren Teilnahme an Diskussionen mit unseren Kunden.

Im Alltag werden Sie:

  • Verantwortung für Projekte von Anfang bis Ende übernehmen - die Bedürfnisse unserer Kunden wirklich verstehen und hochrangige Expertengespräche organisieren
  • Experten aus einer Vielzahl von Branchen durch Kaltakquise erreichen, Einwände sicher meistern und sie für eine Zusammenarbeit gewinnen
  • Mit hoher Geschwindigkeit arbeiten und mehrere Projekte und Kunden gleichzeitig balancieren
  • schnell lernen und ein breites Verständnis für Märkte, Geschäftsmodelle und Vorschriften aufbauen
  • das gesamte Produktportfolio von Third Bridge verkaufen – einschließlich Inhalte, Umfragen, Beratung und 1:1 Expertenbesprechungen

Was wir Ihnen bieten

  • Starkes unternehmerisches Verständnis: Sie entwickeln Fähigkeiten in Vertrieb, Verhandlung und Beziehungsaufbau – und haben die Chance, früh Verantwortung zu übernehmen
  • Einblicke von führenden Unternehmen: Sie arbeiten direkt mit erstklassigen Private-Equity-Fonds, Hedgefonds oder Unternehmensberatungen
  • Klare Entwicklungsperspektive: Alle Manager haben als Associates begonnen – die Übernahme von Führungsverantwortung ist nach nur 2 Jahren möglich
  • Jährliches Trainingsbudget, das Sie frei für Ihre persönliche und berufliche Entwicklung nutzen können

Qualifikationen

Fließend in Deutsch (schriftlich und mündlich - Niveau C1 und höher). Sie sind leistungsstark und ehrgeizig, haben praktische Erfahrungen in Praktika, Jobs oder Projekten gesammelt und haben Durchhaltevermögen und Engagement gezeigt.

Gehalt und Leistungen:

Das Gesamteinkommen im ersten Jahr wird voraussichtlich zwischen 66.500 € und 88.000 € liegen (basierend auf durchschnittlicher bis hoher Leistung). Es setzt sich aus einem Grundgehalt von 52.000 € und einem unbegrenzten Leistungsbonus zusammen, der ab dem zweiten Monat verfügbar ist. Sie erhalten ein MacBook und ein iPhone von Apple. Sie haben 28 Tage Urlaub pro Jahr sowie 2 persönliche Tage. Wir unterstützen Ihre Fitness mit Zuschüssen für Fitnessstudios oder Sportaktivitäten. Jeden Tag können Sie frischen Kaffee von unserem Barista genießen. Unser Büro befindet sich direkt im Zentrum von München – zentral, gut erreichbar und mitten im Geschehen. Werden Sie Teil unserer offenen Kultur mit gemeinsamen Veranstaltungen, spannenden Schulungsmöglichkeiten und einem motivierten Team mit starkem Zusammenhalt.

Associate, Client Services - Graduate (m/w/d) Arbeitgeber: Cooper & Hall Limited

Third Bridge ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, Ihre Karriere in einem dynamischen und wettbewerbsorientierten Umfeld zu starten. Mit einem klaren Fokus auf interne Beförderungen und einer offenen Unternehmenskultur fördern wir das persönliche Wachstum unserer Mitarbeiter durch umfangreiche Schulungsangebote und die Chance, bereits nach zwei Jahren Führungsverantwortung zu übernehmen. Unser zentral gelegenes Büro in München bietet nicht nur eine inspirierende Arbeitsatmosphäre, sondern auch zahlreiche Vorteile wie ein attraktives Gehaltspaket, flexible Entwicklungsmöglichkeiten und ein starkes Teamgefühl.

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Kontaktdaten:

Cooper & Hall Limited Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Associate, Client Services - Graduate (m/w/d) erhalten könnten

Nutze deine Uni-Kontakte!

Die Unternehmensberatung ist ein Bereich, wo Networking echt alles entscheidend sein kann. Sprich mit deinen Professoren oder Alumni, die in der Branche arbeiten. Oft haben sie Kontakte zu Firmen wie Cooper & Hall Limited, die gerade nach neuen Talenten suchen.

Mach bei Branchenevents mit!

Schau dir Events, Workshops oder Konferenzen in der Unternehmensberatung an. Dort kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und gleichzeitig mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche erfahren. Das könnte der Schlüssel sein, um bei Cooper & Hall Limited im Gespräch zu bleiben!

Praktische Erfahrungen sammeln!

Such dir Praktika oder Nebenjobs, die dir Einblicke in die Unternehmensberatung geben. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern hilft dir auch, praktische Fähigkeiten zu entwickeln, die bei der Bewerbung um eine Vollzeitstelle bei Cooper & Hall Limited echt punkten können.

Bewerbungen direkt über unsere Website!

Vergiss nicht, dich direkt auf der Homepage von Cooper & Hall Limited zu bewerben. Oft sind die besten Stellen nicht auf Jobportalen zu finden. Wenn du ein gutes Gefühl bei einer Stelle hast, zögere nicht und bewirb dich schnell!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate, Client Services - Graduate (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Kommunikationsfähigkeiten
Verkaufskompetenz
Beziehungsaufbau
Projektmanagement
Kundenorientierung
Verhandlungsgeschick
Analytisches Denken

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig uns deine analytischen Fähigkeiten!:In der Unternehmensberatung zählen analytisches Denken und Problemlösungsfähigkeiten. Nutze dein Anschreiben, um konkrete Beispiele zu nennen, wo du diese Fähigkeiten in der Praxis eingesetzt hast. Dadurch stellst du sicher, dass wir direkt sehen, dass du das richtige Mindset mitbringst.

Dein Lebenslauf als Geschichten-Erzähler:Gestalte deinen Lebenslauf nicht nur als eine Liste von Stationen, sondern als eine Geschichte, die deine Entwicklung in der Unternehmensberatung nachvollziehbar macht. Hebe relevante Praktika und Projekte hervor, die deine Beratungs- und Kommunikationstalente widerspiegeln.

Zertifikate und Weiterbildungen zählen!:Falls du spezielle Zertifikate oder Weiterbildungen im Bereich Consulting hast, vergiss nicht, diese in deinem Lebenslauf zu erwähnen. Sie unterstreichen deine Qualifikation und zeigen, dass du dich aktiv in deinem Bereich weiterentwickelst.

Motivation und Leidenschaft zeigen:In deinem Anschreiben solltest du klar machen, warum du dich für die Unternehmensberatung interessierst und was dich an Cooper & Hall Limited reizt. Zeig uns deine Motivation für die Rolle und was du lernen möchtest – das spricht für deine Bereitschaft, dich voll einzubringen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cooper & Hall Limited vorbereitet

Verstehe die Case Study

In der Unternehmensberatung dreht sich viel um Case Studies. Bereite dich darauf vor, eine realistische Geschäftssituation zu analysieren und Lösungen zu präsentieren. Übe, solche Fälle zu lösen, da die Interviewer sehr auf deine Denkweise und Struktur abheben.

Analytische Fähigkeiten unter Beweis stellen

Sei bereit, deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren. Das kann durch technische Fragen geschehen, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse testen. Bring Beispiele aus deinem Studium oder bisherigen Projekten, die deine Fähigkeiten konkret zeigen.

Deine Soft Skills sind Gold wert

In der Unternehmensberatung sind zwischenmenschliche Fähigkeiten entscheidend. Bereite dich darauf vor, Fragen zu Teamarbeit, Kommunikation und Konfliktlösung zu beantworten. Überlege dir spezifische Beispiele, die deine Skills in diesen Bereichen belegen.

Dein Interesse an der Branche zeigen

Zeige echtes Interesse an der Unternehmensberatung und der spezifischen Nische, in der Cooper & Hall Limited tätig ist. Denk daran, dich über aktuelle Trends und Herausforderungen in der Branche zu informieren und darüber zu sprechen, wie du dabei helfen kannst, Lösungen zu finden.