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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Weiterentwicklung der Unternehmenswebsite und arbeite eng mit dem Digital Marketing Team zusammen.
- Arbeitgeber: Renommierte Krankenkasse in Zürich, die innovative digitale Lösungen bietet.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit für Remote-Arbeit und spannende Corporate Events.
- Warum dieser Job: Gestalte die digitale Zukunft eines führenden Unternehmens und arbeite in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung als Product Owner im Web & Digital Marketing sowie Kenntnisse in AEM und agiler Entwicklung.
- Andere Informationen: Werde Teil eines kreativen Umfelds, das Veränderung und Innovation schätzt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.
Für unseren Kunden, eine renommierte Krankenkasse in Zürich, suchen wir eine:n erfahrene:n und motivierte:n Product Owner - Digital Marketing. In dieser Rolle verantworten Sie die Weiterentwicklung und den Betrieb der Unternehmenswebsite auf Basis von Adobe Experience Manager (AEM) und arbeiten eng mit dem Digital Marketing Team zusammen.
Ihre Aufgaben:
- Verantwortung für das Produkt-Backlog der Unternehmenswebsite (AEM)
- Priorisierung und Abstimmung mit dem Fachbereich Digital Marketing
- Enge Zusammenarbeit mit Business Analyst:innen und dem Delivery Captain
- Konzeption und Umsetzung neuer Anforderungen (z. B. Inhalte, Komponenten, Personalisierung)
- Koordination von Schnittstellen zu Analytics und weiteren digitalen Tools
Ihre Qualifikationen:
- Mehrjährige Erfahrung als Product Owner im Bereich Web & Digital Marketing
- Fundierte Kenntnisse in Content Management Systemen, idealerweise in Adobe Experience Manager (AEM)
- Erfahrung mit Adobe Analytics, idealerweise auch Adobe Target
- Tiefgehende Kenntnisse in der agilen Softwareentwicklung (Scrum)
- Erfahrung im Stakeholder-Management und interdisziplinärer Zusammenarbeit in Konzernstrukturen
- Change Affine Persönlichkeit (Change Management) und Coaching Skills
- Sehr strukturierte, selbstständige und kommunikative Arbeitsweise
- Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Product Owner - Digital Marketing Arbeitgeber: Coopers iET AG
Kontaktperson:
Coopers iET AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Product Owner - Digital Marketing
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Digital Marketing und Product Ownership zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bei der Krankenkasse oder in ähnlichen Unternehmen arbeiten, und knüpfe Kontakte.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über die neuesten Trends im Digital Marketing und in der Nutzung von Adobe Experience Manager. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und bringe konkrete Ideen mit, wie du die Unternehmenswebsite weiterentwickeln würdest.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen im Stakeholder-Management zu erläutern. Überlege dir Beispiele, wie du erfolgreich mit verschiedenen Abteilungen zusammengearbeitet hast, um digitale Projekte voranzutreiben.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Change Management Fähigkeiten! Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du Veränderungen in einem Team oder einer Organisation erfolgreich umgesetzt hast. Dies wird besonders wichtig sein, da die Rolle eine change affine Persönlichkeit erfordert.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Product Owner - Digital Marketing
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir ein klares Bild von den Anforderungen und Verantwortlichkeiten des Product Owners im Bereich Digital Marketing. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu diesen Anforderungen passen.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine mehrjährige Erfahrung als Product Owner hervor, insbesondere im Bereich Web & Digital Marketing. Nenne spezifische Projekte oder Erfolge, die deine Kenntnisse in Adobe Experience Manager (AEM) und Adobe Analytics demonstrieren.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams erfordert, solltest du in deinem Anschreiben betonen, wie du erfolgreich mit Stakeholdern und interdisziplinären Teams kommuniziert hast. Beispiele aus der Praxis sind hier sehr hilfreich.
Anpassung des Anschreibens: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Krankenkasse eingeht. Zeige, dass du die Change Management Aspekte verstehst und bringe Beispiele für deine Coaching Skills und deine strukturierte Arbeitsweise.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coopers iET AG vorbereitest
✨Verstehe die Rolle des Product Owners
Mach dich mit den spezifischen Aufgaben eines Product Owners im Bereich Digital Marketing vertraut. Sei bereit, deine Erfahrungen und Kenntnisse in Bezug auf das Produkt-Backlog und die Zusammenarbeit mit dem Digital Marketing Team zu erläutern.
✨Kenntnisse über Adobe Experience Manager (AEM) zeigen
Da AEM eine zentrale Rolle in dieser Position spielt, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen mit diesem Content Management System parat haben. Erkläre, wie du AEM in früheren Projekten genutzt hast und welche Herausforderungen du dabei gemeistert hast.
✨Agile Methoden und Scrum betonen
Bereite dich darauf vor, deine Kenntnisse in agilen Methoden und Scrum zu demonstrieren. Du könntest darüber sprechen, wie du in der Vergangenheit agile Prozesse implementiert hast und wie du mit interdisziplinären Teams zusammengearbeitet hast.
✨Stakeholder-Management hervorheben
Da Stakeholder-Management ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du Beispiele für deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit verschiedenen Interessengruppen anführen. Zeige, wie du deren Anforderungen priorisiert und in den Entwicklungsprozess integriert hast.
