Auf einen Blick
- Aufgaben: Bau von Kundenbeziehungen und Förderung innovativer Lösungen im technischen Vertrieb.
- Arbeitgeber: Weltweit führendes Unternehmen in der Automatisierungstechnik mit einem Fokus auf Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Karriereentwicklung, Mentoring, respektvolle Kultur und Unterstützung für Ihren Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalten Sie die Zukunft der Automatisierung und machen Sie einen echten Unterschied.
- Gewünschte Qualifikationen: Technisches Studium, Erfahrung im Vertrieb und fließende Englischkenntnisse.
- Andere Informationen: Dynamisches Team mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir haben eine großartige Gelegenheit für einen leidenschaftlichen Vertriebsenthusiasten, der seine Fähigkeiten mit unserem Expertenteam ausbauen und uns dabei helfen möchte, ein zuverlässiger Partner für den Erfolg unserer Kunden zu werden. In dieser Funktion werden Sie das Gebiet Nord- / Ostdeutschland abdecken und die entsprechenden Mess- und Analyselösungen und Dienstleistungen bei unseren Kunden (insbesondere EPCs und OEMs) bewerben.
Auf der Grundlage ihres Verständnisses industrieller Prozesse werden sie positive Beziehungen zu bestehenden Großkunden aufbauen, um neue Geschäftsmöglichkeiten zu identifizieren und gleichzeitig den Markt für neue potenzielle Kooperationen zu sondieren. Sie arbeiten mit einer Unterstützungsstruktur aus Vertriebsmitarbeitern, Produkt- und Anwendungsingenieuren zusammen, um sicherzustellen, dass den Kunden die beste Lösung geboten wird.
In dieser Stelle werden Sie die folgenden Verantwortlichkeiten haben:
- Ist verantwortlich für die Erreichung der Zielvorgaben für Umsatz, Buchungen und Bruttogewinn für die Produktlinien des Geschäftsbereichs in dem vereinbarten geografischen Gebiet.
- Besucht aktiv bestehende Kunden, um für die zugewiesenen Produktlinien, das gesamte Produktportfolio und die Dienstleistungen zu werben (Pflege des Kundenstamms).
- Sucht nach neuen Möglichkeiten, die zugewiesenen Produkte und Dienstleistungen an neue Kunden zu verkaufen.
- Sucht nach neuen Möglichkeiten zum Verkauf von Emerson Analytic Solutions an einen bestehenden und neuen Kundenstamm.
- Regelmäßige Berichterstattung an den Sales Manager über Kundenanforderungen, Wettbewerb und Markttrends.
- Verhandelt mit Kunden Geschäftsverträge im Rahmen der vereinbarten Vollmacht, einschließlich Rabatt-, Preis- und Volumenstrukturen.
- Hält aktiv eine vollständige Definition der Kundenorganisation (Kundendatenbank) auf dem neuesten Stand.
- Maximiert sowohl die „face to face“-Zeit als auch andere Kommunikationsmöglichkeiten (Telefon, E-Mail, virtuelle Treffen usw.) mit den Kunden.
- Unterhält enge Beziehungen zu Produktmanagern und anderen Länderorganisationen.
- Hält die Trade Compliance gemäß dem Niveau und den Verfahren, die in der ECME beschrieben sind, ein.
- Handelt nach der von Emerson vorgeschriebenen Geschäftsethik.
Wer Sie sind: Sie bauen effektive Kundenbeziehungen auf und pflegen sie. Sie bleiben hartnäckig, um Ihre Ziele trotz Hindernissen und Rückschlägen zu erreichen. Sie arbeiten mit anderen zusammen, um die Arbeit zu erledigen.
Für diese brauchen Sie:
- Abgeschlossenes technisches Studium in einem technischen Bereich;
- Frühere Erfahrungen im technischen Vertrieb;
- Kenntnisse in der Mess-, Regel- und Verfahrenstechnik;
- Fließende Englischkenntnisse;
- Gute Kenntnisse der MS-Office-Tools.
Erwünschte Qualifikationen, die Sie auszeichnen:
- Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder gleichwertige Erfahrung.
Unsere Kultur & Verpflichtung Ihnen gegenüber: Bei Emerson legen wir Wert auf einen Arbeitsplatz, an dem jeder Mitarbeiter geschätzt und respektiert wird und an dem er sich weiterentwickeln kann. Wir fördern ein Umfeld, das Innovation, Zusammenarbeit und unterschiedliche Perspektiven begünstigt - denn wir wissen, dass großartige Ideen von großartigen Teams kommen. Unser Engagement für eine kontinuierliche Karriereentwicklung und die Förderung einer integrativen Kultur stellt sicher, dass Sie die Unterstützung erhalten, die Sie brauchen, um erfolgreich zu sein. Ob durch Mentoring, Ausbildung oder Führungsmöglichkeiten - wir investieren in Ihren Erfolg, damit Sie einen bleibenden Eindruck hinterlassen können. Wir sind davon überzeugt, dass starke Teams, die zusammenarbeiten, für das Wachstum und die Erzielung von Geschäftsergebnissen unerlässlich sind.
Field Sales Engineer Arbeitgeber: Copeland
Kontaktperson:
Copeland HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Field Sales Engineer
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Zeig Interesse an ihren Projekten und teile deine eigenen Erfahrungen – so bleibst du im Gedächtnis.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen übst und deine Erfolge im Vertrieb parat hast. Sei bereit, konkrete Beispiele zu nennen, wie du Kundenbeziehungen aufgebaut und Umsatz gesteigert hast.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die Produkte und Dienstleistungen, die du verkaufen möchtest. Informiere dich über die neuesten Trends in der Automatisierungstechnik und bringe frische Ideen mit, wie du diese in deinem Verkaufsgebiet umsetzen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So zeigst du dein Interesse und erhältst die besten Informationen über die Stelle. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit bekommt.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Field Sales Engineer
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Automatisierungstechnik zu vermitteln. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen im technischen Vertrieb und wie du Kundenbeziehungen aufgebaut hast. Konkrete Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zu unserem Erfolg beitragen kannst.
Sei präzise und strukturiert: Halte deine Bewerbung klar und übersichtlich. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich über unsere Website: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie an die richtige Stelle gelangt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Copeland vorbereitest
✨Verstehe die Branche
Mach dich mit den neuesten Trends und Technologien in der Automatisierungstechnik vertraut. Zeige im Interview, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Branche verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu meistern.
✨Kundenbeziehungen betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zeigen, starke Kundenbeziehungen aufzubauen und zu pflegen. Erkläre, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Kunden zusammengearbeitet hast, um deren Bedürfnisse zu erfüllen und Lösungen anzubieten.
✨Technisches Wissen demonstrieren
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Mess-, Regel- und Verfahrenstechnik klar kommunizieren kannst. Sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten und erkläre, wie du dieses Wissen in der Praxis angewendet hast.
✨Teamarbeit hervorheben
Betone deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen, insbesondere in einem Vertriebsumfeld. Zeige, wie du mit Produktmanagern und Ingenieuren zusammengearbeitet hast, um die besten Lösungen für Kunden zu finden.