Legal Counsel or Senior Legal Counsel (m/w/d)

Legal Counsel or Senior Legal Counsel (m/w/d)

Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
C

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Berate und unterstütze interne Stakeholder in rechtlichen und wirtschaftlichen Fragen.
  • Unternehmen: Innovatives Energieunternehmen mit Fokus auf erneuerbare Energien und internationalem Wachstum.
  • Vorteile: Zentrale Rolle mit Einfluss, starkes Team, internationale Zusammenarbeit und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft zwischen Berlin und Kopenhagen erforderlich.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Energiewende aktiv mit und arbeite an spannenden Projekten in einem dynamischen Umfeld.
  • Qualifikationen: Volljurist:in mit mindestens 3 Jahren Erfahrung und verhandlungssicheren Deutsch- und Englischkenntnissen.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

Werde Teil unseres Berliner Teams. Du bist zugelassene/r Jurist:in mit verhandlungssicheren Deutschkenntnissen und suchst eine Rolle mit echtem wirtschaftlichem Einfluss in einem der spannendsten Bereiche der Energiebranche? Bei Copenhagen Energy treiben wir die Energiewende voran, indem wir die Entwicklung erneuerbarer Projekte mit Stromhandel und algorithmischem Trading eng verbinden. Wir arbeiten schnell, denken unternehmerisch und agieren marktübergreifend, um den Übergang zu einem nachhaltigeren Energiesystem zu beschleunigen.

Zur Verstärkung unseres Legal Teams suchen wir eine*n Jurist*in zur Unterstützung unserer deutschen, dänischen und internationalen Aktivitäten: sowohl strategisch als auch operativ. Der Standort ist in Berlin, mit regelmäßigen erforderlichen Reisen nach Kopenhagen.

Die Rolle umfasst:

  • Rechtsberatung: Du berätst und unterstützt interne Stakeholder zu rechtlichen, wirtschaftlichen, regulatorischen und operativen Fragestellungen.
  • Fokus auf den Deutschen Markt: Du unterstützt umfassend unsere deutschen Aktivitäten und arbeitest eng mit Kolleg*innen in Berlin und Kopenhagen zusammen.
  • Corporate & M&A: Du unterstützt gruppenweite gesellschaftsrechtliche Themen und arbeitest an Transaktionen wie Projektakquisitionen, Joint Ventures und M&A-Prozessen.
  • Kommerzielle Verträge: Du erstellst, prüfst und verhandelst Verträge; Erfahrung mit EPC-Verträgen ist von Vorteil.
  • Neue Märkte: Du unterstützt uns bei der rechtlichen Beratung zur Erschließung und Expansion in neue Länder.
  • Externe Zusammenarbeit: Du arbeitest eng mit externen Kanzleien, Partnern, Vertragspartnern und Behörden zusammen.

Dein Profil:

  • Juristische Qualifikation: Du bist Volljurist*in oder verfügst über eine vergleichbare Qualifikation.
  • Berufserfahrung: Du hast mindestens 3 Jahre relevante Berufserfahrung.
  • Eigenständig und unternehmerisch: Du arbeitest proaktiv, pragmatisch und übernimmst gern Verantwortung.
  • Strukturiert und detailorientiert: Du arbeitest systematisch und behältst mehrere Themen gleichzeitig im Blick.
  • Internationales Umfeld: Du arbeitest gern in einem internationalen Umfeld.
  • Reisebereitschaft: Du bist bereit, regelmäßig zwischen Berlin und Kopenhagen zu reisen.
  • Sprachen: Du verfügst über verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.

Was wir dir bieten:

  • Einfluss und Verantwortung: Eine zentrale juristische Rolle in einem wachsenden Energy-Tech-Unternehmen.
  • Starkes Team: Ein junges, ambitioniertes Umfeld mit Start-up-Atmosphäre.
  • Internationalität: Du arbeitest mit Kolleg*innen aus über 14 Nationen.
  • Weiterentwicklung: Du entwickelst deine Expertise in erneuerbaren Energien weiter.
  • Teamkultur: Ein engagiertes Arbeitsumfeld mit starkem Teamspirit.

Über die Copenhagen Energy Group: Seit Gründung 2020 ist die Copenhagen Energy Group ein technologiegetriebenes Energieunternehmen. Deutschland ist einer der Kernmärkte unserer Projektentwicklung.

Bewerbungsprozess: Wenn diese Position gut zu dir passt, zögere nicht, dich zu bewerben. Bitte reiche deine Bewerbung als eine zusammengefügte PDF-Datei ein.

Legal Counsel or Senior Legal Counsel (m/w/d) Arbeitgeber: Copenhagen Energy

Copenhagen Energy ist ein hervorragender Arbeitgeber, der dir die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und internationalen Umfeld zu arbeiten, das sich auf die Energiewende konzentriert. Mit einem starken Teamgeist, regelmäßigen Teamevents und der Chance zur persönlichen Weiterentwicklung in einem wachsenden Sektor, wirst du Teil eines innovativen Unternehmens, das großen Wert auf Eigenverantwortung und Zusammenarbeit legt. Der Standort Berlin bietet nicht nur eine zentrale Rolle im deutschen Markt, sondern auch die Möglichkeit, eng mit Kollegen aus Kopenhagen zusammenzuarbeiten und deine Expertise in einem zukunftsorientierten Bereich auszubauen.

C

Kontaktdaten:

Copenhagen Energy Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Legal Counsel or Senior Legal Counsel (m/w/d) erhalten könnten

Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!

Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Events, Konferenzen oder Webinare und knüpfe Kontakte. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den entscheidenden Unterschied machen!

Sei proaktiv!

Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen auf dich zukommen. Recherchiere Unternehmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen Möglichkeiten – das kann Türen öffnen!

Bereite dich auf Interviews vor!

Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, in der es tätig ist. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Übe häufige Interviewfragen und sei bereit, konkrete Beispiele zu geben.

Bewirb dich über unsere Website!

Wenn du denkst, dass du gut zu uns passt, bewirb dich direkt über unsere Website. So zeigst du, dass du wirklich an der Position interessiert bist und erleichterst uns die Bearbeitung deiner Bewerbung!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Legal Counsel or Senior Legal Counsel (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Juristische Qualifikation
Verhandlungssichere Deutschkenntnisse
Berufserfahrung im Bereich Energie, Infrastruktur oder Projektentwicklung
Rechtsberatung
Kenntnisse in regulatorischen Themen
Verhandlungsgeschick
Erfahrung mit EPC-Verträgen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Mach dein Anschreiben persönlich:Zeig uns, wer du bist! Dein Anschreiben sollte nicht nur deine Qualifikationen auflisten, sondern auch deine Motivation und Leidenschaft für die Rolle und unser Unternehmen widerspiegeln. Lass uns wissen, warum du Teil unseres Teams werden möchtest!

Lebenslauf auf den Punkt bringen:Halte deinen Lebenslauf klar und prägnant. Wir lieben es, wenn du relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebst, die direkt zur Position passen. Denk daran, dass weniger manchmal mehr ist – wir wollen schnell einen Überblick über deine Stärken bekommen!

Belege deine Erfolge:Wenn du von deinen bisherigen Erfahrungen erzählst, vergiss nicht, konkrete Beispiele zu nennen. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind immer ein Plus!

Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen in einem Schritt bereitstellst. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Copenhagen Energy vorbereitet

Verstehe die Branche

Mach dich mit den aktuellen Trends und Herausforderungen in der Energiebranche vertraut. Informiere dich über erneuerbare Energien, Stromhandel und algorithmisches Trading, um im Interview gezielt auf relevante Themen eingehen zu können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du rechtliche Herausforderungen erfolgreich gemeistert hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten und Erfahrungen anschaulich darzustellen.

Zeige dein wirtschaftliches Verständnis

Da die Rolle einen starken wirtschaftlichen Einfluss hat, solltest du in der Lage sein, rechtliche Fragestellungen im Kontext von Geschäftsentscheidungen zu diskutieren. Bereite dich darauf vor, wie du rechtliche Empfehlungen pragmatisch und unternehmerisch umsetzen kannst.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen für das Interview vor. Zeige Interesse an der Unternehmenskultur, den Projekten und der Zusammenarbeit zwischen den Teams in Berlin und Kopenhagen. Das zeigt, dass du wirklich an der Position interessiert bist.