Junior Social Media Marketing Manager (m/w/d)

Junior Social Media Marketing Manager (m/w/d)

Werkstudent 13 - 16 € / Stunde (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
COPPEN GmbH

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Kreiere und teile spannende Inhalte auf Social Media, sei das Gesicht unserer Marke!
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Photovoltaikbranche mit innovativem Team.
  • Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und exklusive Rabatte auf Produkte.
  • Weitere Informationen: Moderne Apple-Ausstattung und regelmäßige Firmenevents für Teamgeist.
  • Warum dieser Job: Gestalte echte Projekte und bring deine kreativen Ideen ein!
  • Qualifikationen: Studium in Marketing oder Medienmanagement und erste Erfahrungen im Social Media.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.

Ihre Aufgaben

  • Social Media & Content Creation: Planung, Erstellung und Veröffentlichung von Content für unsere Social-Media-Kanäle (z. B. Instagram, TikTok, LinkedIn) sowie die WhatsApp-Community. Entwicklung kreativer Content-Ideen und neuer Formate. Aktives Auftreten vor der Kamera und authentische Vermittlung unserer Themen. Aufnahme, Schnitt und Optimierung von Videos (Reels, TikToks etc.). Monitoring und Pflege der Inhalte, einschließlich Interaktion mit der Community.
  • Marketing & Projekte: Unterstützung bei der Planung und Umsetzung von Marketingkampagnen. Mitwirkung bei Produktlaunches und neuen Projekten. Unterstützung bei der Vorbereitung und Durchführung von Messen & Events. Abstimmung und Briefing mit externen Agenturen (z. B. für Design, Anzeigenkampagnen). Allgemeine Mitarbeit im Marketing-Team und Einbringen eigener Ideen.

Ihr Profil

  • Eingeschriebener Student (m/w/d) in Marketing, Kommunikationswissenschaften, Medienmanagement oder einem vergleichbaren Studiengang (bei Werkstudenten/Praktikanten).
  • Erste Erfahrungen im Social-Media-Management oder Marketing von Vorteil.
  • Kreativität und Gespür für zielgruppenspezifischen Content sowie aktuelle Trends.
  • Affinität zu digitalen Tools und Plattformen.
  • Kommunikationsstärke und Teamfähigkeit.
  • Selbstständige, strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise.
  • Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Was dir bei uns besonders ermöglicht wird

  • Viel kreative Freiheit und Raum, eigene Ideen umzusetzen.
  • Möglichkeit, aktiv als "Gesicht der Marke" aufzutreten.
  • Arbeiten an echten Projekten mit Verantwortung statt reiner Zuarbeit.
  • Hohe Flexibilität und viel Freiraum bei der Gestaltung deiner Arbeitszeiten.

Wir bieten

  • Ein zukunftsorientiertes Arbeitsumfeld in einem führenden Unternehmen der Photovoltaikbranche.
  • Exklusive Rabatte auf unsere Produkte und Dienstleistungen.
  • Familienfreundlicher Arbeitsplatz mit 30 Tagen Urlaub.
  • Moderne Apple-Ausstattung zum Arbeiten.
  • Ein engagiertes und kollegiales Team, das gemeinsam an innovativen Lösungen arbeitet.
  • Ein attraktiver Stundensatz und flexible Arbeitszeiten.
  • Regelmäßige Firmenevents zur Förderung des Teamgeists.
  • Bezahlte Fortbildungen und Schulungen zur Förderung Ihrer beruflichen Entwicklung.
  • Moderne Arbeitsmaterialien in einem zeitgemäßen Arbeitsumfeld.
  • Die Chance, aktiv zur Energiewende beizutragen und in einem wachsenden Unternehmen zu wachsen.
  • JobRad nach der Probezeit und Zuschuss für Fitnessstudios.

Junior Social Media Marketing Manager (m/w/d) Arbeitgeber: COPPEN GmbH

Als Junior Social Media Marketing Manager (m/w/d) in unserem zukunftsorientierten Unternehmen der Photovoltaikbranche erwartet dich ein kreatives Arbeitsumfeld, in dem du deine Ideen aktiv umsetzen kannst. Du profitierst von flexiblen Arbeitszeiten, einem engagierten Team und umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten, während du gleichzeitig die Chance hast, als 'Gesicht der Marke' aufzutreten und zur Energiewende beizutragen. Mit 30 Tagen Urlaub und exklusiven Rabatten auf unsere Produkte bieten wir dir einen familienfreundlichen Arbeitsplatz, der deine berufliche Entwicklung fördert.

COPPEN GmbH

Kontaktdaten:

COPPEN GmbH Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Junior Social Media Marketing Manager (m/w/d) erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei aktiv auf Social Media! Zeig uns, was du kannst, indem du eigene Inhalte erstellst und postest. Nutze Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Kreativität zu zeigen und uns zu überzeugen.

Tip Nummer 2

Netzwerken ist das A und O! Verbinde dich mit anderen in der Branche, sei es über LinkedIn oder bei Events. So kannst du wertvolle Kontakte knüpfen und vielleicht sogar Insider-Tipps für deine Bewerbung bekommen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du dich mit unseren Projekten und Werten vertraut machst. Zeig uns, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich zu unserem Team passt!

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Social Media und Marketing in deiner Kommunikation zu betonen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Junior Social Media Marketing Manager (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Content Creation
Social Media Management
Kreativität
Videoproduktion
Marketingkampagnen
Kommunikationsstärke
Teamfähigkeit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei kreativ und authentisch!:Wenn du dich bei uns bewirbst, zeig uns deine kreative Seite! Nutze die Chance, um deine Ideen für Social Media zu präsentieren und sei dabei so authentisch wie möglich. Wir suchen nach jemandem, der wirklich hinter unserer Marke steht.

Mach es persönlich!:Vermeide Standardanschreiben und passe deine Bewerbung an uns an. Erzähl uns, warum du genau bei StudySmarter arbeiten möchtest und was dich an der Position als Junior Social Media Marketing Manager reizt. Das macht einen großen Unterschied!

Zeig deine Erfahrungen!:Hast du schon erste Erfahrungen im Social-Media-Management oder Marketing? Teile diese in deiner Bewerbung! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre bisherigen Projekte und Erfolge hervorheben, also zögere nicht, das zu tun.

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei COPPEN GmbH vorbereitet

Mach dich mit den Social-Media-Plattformen vertraut

Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Social-Media-Kanäle des Unternehmens genau an. Überlege dir, welche Inhalte gut ankommen und wie du kreative Ideen einbringen könntest. Zeige, dass du die Trends verstehst und bereit bist, innovative Formate zu entwickeln.

Bereite dich auf Video-Interviews vor

Da die Rolle aktives Auftreten vor der Kamera erfordert, übe das Sprechen vor der Kamera. Nimm dich selbst auf und achte auf deine Körpersprache und Stimme. So kannst du sicherstellen, dass du authentisch und überzeugend rüberkommst.

Bring eigene Ideen mit

Überlege dir im Voraus einige kreative Content-Ideen, die du im Interview vorstellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, eigenständig zu denken und zur Markenidentität beizutragen.

Sei bereit für Fragen zu Teamarbeit und Kommunikation

Da Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke wichtig sind, bereite Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen vor, die zeigen, wie du erfolgreich im Team gearbeitet hast. Das hilft dir, deine Soft Skills zu unterstreichen.