Auf einen Blick
- Aufgaben: Warenannahme, Einlagerung und Versandvorbereitung von Kundenaufträgen.
- Unternehmen: Wachstumsstarkes Energieunternehmen mit modernem Arbeitsumfeld.
- Vorteile: Sicherer Arbeitsplatz, leistungsgerechte Vergütung und Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege für schnelle Entwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Energiebranche in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Lagerbereich und Teamfähigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.
Ihre Aufgaben
- Warenannahme sowie Kontrolle der Lieferungen auf Vollständigkeit und Qualität
- Fachgerechte Einlagerung und Verbuchung der Waren im Lagerverwaltungssystem
- Kommissionierung, Verpackung und Versandvorbereitung von Kundenaufträgen
- Durchführung von Bestandskontrollen und Inventuren
- Bedienung von Flurförderfahrzeugen, insbesondere Gabelstaplern
- Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Arbeitssicherheit im Lagerbereich
- Unterstützung bei der Optimierung interner Lager- und Logistikprozesse
Ihr Profil
- Abgeschlossene Ausbildung als Fachkraft für Lagerlogistik, Fachlagerist/in oder vergleichbare Qualifikation
- Berufserfahrung im Lager- oder Logistikbereich von Vorteil
- Sicherer Umgang mit Lagerverwaltungssystemen und Scannertechnik
- Staplerschein wünschenswert
- Körperliche Belastbarkeit sowie selbstständige und sorgfältige Arbeitsweise
- Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
Warum wir?
- Einen sicheren Arbeitsplatz in einem erfolgreichen Unternehmen
- Strukturierte Einarbeitung und ein kollegiales Arbeitsumfeld
- Leistungsgerechte Vergütung
- Möglichkeiten zur Weiterbildung und persönlichen Entwicklung
- Moderne Arbeitsmittel und klare Prozesse
- Kurze Entscheidungswege und flache Hierarchien
Über uns
Die COPPEN Unternehmensgruppe zählt zu den wachstumsstärksten Energieunternehmen Deutschlands. Neben unseren Kernbereichen Photovoltaik, Wärmepumpen, Batteriespeicher und gewerblichen Energiesystemen treiben wir aktiv die Entwicklung und den Erwerb strategischer Immobilienprojekte voran – von Betriebsstätten über Logistikflächen bis hin zu Projektentwicklungen.
Fachkraft für Lagerwirtschaft (m/w/d) Arbeitgeber: Coppen
Die COPPEN Unternehmensgruppe ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern einen sicheren Arbeitsplatz in einem dynamischen und wachsenden Umfeld bietet. Mit einer strukturierten Einarbeitung, modernen Arbeitsmitteln und flachen Hierarchien fördern wir eine kollegiale Arbeitsatmosphäre, in der persönliche Entwicklung und Weiterbildung großgeschrieben werden. Unsere Mitarbeiter profitieren von klaren Prozessen und der Möglichkeit, aktiv zur Optimierung interner Lager- und Logistikprozesse beizutragen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Fachkraft für Lagerwirtschaft (m/w/d) erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Fachkraft für Lagerwirtschaft interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Nutze unser Netzwerk und kontaktiere direkt die Ansprechpartner in der Firma. Zeig dein Interesse und stelle Fragen!
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die COPPEN Unternehmensgruppe und ihre Projekte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen im Lager- und Logistikbereich zur Optimierung interner Prozesse beitragen können. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tip Nummer 3
Präsentiere deine Fähigkeiten! Wenn du einen Staplerschein hast oder Erfahrung mit Lagerverwaltungssystemen, bring das zur Sprache. Mach deutlich, wie du diese Fähigkeiten in der Praxis einsetzen kannst, um das Team zu unterstützen.
✨Tip Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben ein einfaches und schnelles Bewerbungsformular. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei den richtigen Leuten landen und du schnell Feedback bekommst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Fachkraft für Lagerwirtschaft (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Stelle als Fachkraft für Lagerwirtschaft interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig.
Betone deine Erfahrungen:Hebe deine relevanten Erfahrungen im Lager- oder Logistikbereich hervor. Wenn du mit Lagerverwaltungssystemen oder Gabelstaplern gearbeitet hast, lass uns das wissen! Wir lieben es, wenn Bewerber ihre Stärken klar kommunizieren.
Sei präzise und strukturiert:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache. So können wir schnell erkennen, dass du die nötigen Qualifikationen mitbringst und dich gut ausdrücken kannst.
Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen auf einen Blick hast. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coppen vorbereitet
✨Mach dich mit den Aufgaben vertraut
Bevor du zum Interview gehst, schau dir die Aufgaben genau an. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen passen. Das zeigt, dass du dich mit der Stelle auseinandergesetzt hast und motiviert bist.
✨Bereite Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Fähigkeiten im Lagerbereich unter Beweis gestellt hast. Sei es die erfolgreiche Durchführung einer Inventur oder die Optimierung eines Prozesses – solche Beispiele helfen dir, deine Eignung zu untermauern.
✨Zeige Teamgeist
Da Teamfähigkeit eine wichtige Eigenschaft für die Stelle ist, sei bereit, über deine Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit Kollegen zu sprechen. Betone, wie du zur Verbesserung des Arbeitsklimas beigetragen hast und wie wichtig dir ein gutes Miteinander ist.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frag nach den internen Prozessen oder wie das Team zusammenarbeitet – so kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.
