Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Entwicklung und sorge für schnelle Entscheidungen und hohe Qualität.
- Unternehmen: CordenPharma, führend in der pharmazeutischen Entwicklung und Produktion.
- Vorteile: Dynamisches Arbeitsumfeld, positives Klima und Bike-Leasing.
- Weitere Informationen: Entwickle deine Karriere in einem internationalen Umfeld mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung.
- Warum dieser Job: Gestalte innovative Lösungen und mache einen Unterschied im Leben von Patienten.
- Qualifikationen: Hochschulabschluss in Chemie oder verwandten Bereichen, Führungserfahrung erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
CordenPharma ist eine der führenden Contract Development and Manufacturing Organizations (CDMO) und entwickelt und produziert im Auftrag ihrer Kunden als „Full-Service“-Dienstleister pharmazeutische Wirkstoffe, Arzneimittel und damit verbundene Verpackungsdienstleistungen. Die Gruppe beschäftigt rund 3.000 Mitarbeiter. Unser Netzwerk in Europa und den USA bietet flexible und spezialisierte Lösungen für sechs Technologieplattformen: Peptides, Lipids & Carbohydrates, Injectables, Highly Potent & Oncology, Small Molecules und Oligonucleotides.
Wir streben nach Spitzenleistungen bei der Unterstützung dieses Netzwerks und engagieren uns für die Bereitstellung von Produkten höchster Qualität zum Wohle der Patienten.
Was dich erwartet
- Gesamtverantwortung für die Entwicklung am Standort mit Fokus auf end-to-end Verantwortung, Geschwindigkeit und Ergebnisqualität
- Sicherstellung einer klaren Priorisierung, schnellen Entscheidungen und stabilen Umsetzung von Projekten im operativen Tagesgeschäft
- Aktive Gestaltung einer integrierten Zusammenarbeit zwischen der Abteilung „Development“ und angrenzenden Bereichen, insbesondere zur Reduktion von Schnittstellen und Reibungsverlusten
Kernverantwortung
- Steuerung des gesamten Entwicklungsportfolios mit klarem Fokus auf Umsetzungsstärke, Transparenz und Zielerreichung (Zeit, Qualität, Kosten)
- Etablierung klarer Entscheidungs- und Eskalationsmechanismen, um Verzögerungen zu vermeiden und Handlungsfähigkeit sicherzustellen
- Sicherstellung einer konsistenten Priorisierung über Projekte, Abteilungen und Themen hinweg
- Verantwortung für die technische Qualität und Weiterentwicklung in der Prozess- und Entwicklungsarbeit
- Gewährleistung einer effizienten und skalierbaren Überführung von Entwicklungsprozessen in die Produktion
Führungs- und Organisationsverantwortung
- Führung und Weiterentwicklung der Organisation mit dem Ziel, Eigenverantwortung, Klarheit und Zusammenarbeit zu stärken
- Aufbau und Steuerung einer klar strukturierten Führungsorganisation im Entwicklungsbereich
- Förderung einer Kultur von Ownership, Transparenz und konsequenter Umsetzung
- Coaching und Entwicklung von Führungskräften und Schlüsselrollen innerhalb der Organisation
- Sicherstellung des bedarfsgerechten Einsatzes von Ressourcen und Kompetenzen
Zusammenarbeit & Schnittstellen
- Aktive Steuerung der Zusammenarbeit mit angrenzenden Bereichen zur Stärkung der End-to-End Verantwortung
- Reduktion von Übergaben und Schnittstellen durch klare Verantwortlichkeiten und abgestimmte Prozesse
- Sicherstellung einer professionellen und lösungsorientierten Kommunikation gegenüber Kunden und internen Stakeholdern
- Förderung von standort- und funktionsübergreifendem Wissenstransfer
Strategische Weiterentwicklung
- Weiterentwicklung der Entwicklungsorganisation im Einklang mit den strategischen Zielen des Standorts
- Identifikation von Verbesserungsfeldern in Organisation, Prozessen und Zusammenarbeit und konsequente Umsetzung von Maßnahmen
- Einbindung externer Expertise zur Sicherstellung eines hohen wissenschaftlich-technischen Standards
Qualifikationen
- Abgeschlossenes Hochschulstudium, idealerweise mit Promotion, in Chemie, Chemieingenieurwesen oder einem vergleichbaren Fachgebiet
- Mehrjährige Berufs- und Führungserfahrung in der chemisch-pharmazeutischen Industrie mit Schwerpunkt Prozessentwicklung, Projektmanagement oder Produktion
- Fundiertes technisches Verständnis in Prozesschemie, analytischer Entwicklung sowie industrieller Skalierung
- Nachgewiesene Führungserfahrung sowie ausgeprägte Fähigkeiten in der Entwicklung, Steuerung und Motivation von Teams
- Ausgeprägte soziale Kompetenz und Kommunikationsstärke, insbesondere im internationalen und kundenorientierten Umfeld
- Erfahrung im Umgang mit regulierten Umfeldern (insbesondere cGMP) sowie hohe Sensibilität für Qualitäts-, Sicherheits- und Compliance-Anforderungen
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit administrativen Prozessen, Dokumentation sowie grundlegendes betriebswirtschaftliches Verständnis
Was wir dir bieten
- Dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld
- Positives Arbeitsklima und offene Führungskultur mit Fokus auf kontinuierliche Verbesserung der Prozesse, um innovativ zu bleiben
- Vergünstigtes Bike-Leasing
Head of Development Arbeitgeber: Corden Pharma - A Full-Service CDMO
CordenPharma ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern ein dynamisches und spannendes Arbeitsumfeld bietet. Mit einer offenen Führungskultur und einem starken Fokus auf kontinuierliche Verbesserung fördern wir nicht nur die persönliche und berufliche Entwicklung, sondern auch eine Kultur des Ownership und der Zusammenarbeit. Unsere Mitarbeiter profitieren von flexiblen Lösungen und der Möglichkeit, in einem internationalen Umfeld zu arbeiten, was die Arbeit bei uns besonders bereichernd macht.
Kontaktdaten:
Corden Pharma - A Full-Service CDMO Recruiting-Team
