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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Telefonische Akquise von Neukunden und Bedarfsermittlung für unsere Dienstleistungen.
- Arbeitgeber: Cordes Consulting GmbH, eine innovative Werbeagentur für Handwerksunternehmen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, hochwertiger Firmenwagen und umfassende Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Starte deine Karriere im Vertrieb und lerne alles von Grund auf in einem dynamischen Team.
- Gewünschte Qualifikationen: Überzeugungsstark, kommunikativ und bereit zu lernen.
- Andere Informationen: Moderne Büros in Hamburg mit familiärer Atmosphäre und langfristigen Perspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 6000 € pro Monat.
Wir suchen neue Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst (m/w/d) für unser Vertriebsteam, die uns dabei unterstützen, den Kontakt mit unseren Interessenten zu halten, neue Interessenten zu akquirieren und Termine für unsere Recruiting-Berater zu vereinbaren. Wenn Du motiviert und redegewandt bist und es Dir leicht fällt, Personen von Dir zu überzeugen, bist Du bei uns genau richtig!
Was macht die Cordes Consulting GmbH genau? Wir sind eine Werbeagentur, welche Handwerksunternehmen durch innovative Social‑Media‑Strategien dabei hilft, mehr Bewerbungen von Fachkräften aus der Region zu erhalten. Wir vermarkten also mittelständische Unternehmen als attraktive Arbeitgeber in sozialen Netzwerken. Dazu suchen wir neue Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst (m/w/d), um weitere Kundinnen und Kunden von unseren Dienstleistungen zu begeistern.
Was genau ist Deine Aufgabe als Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst (m/w/d)? Du rufst Unternehmen aus dem Handwerk und der Industrie an, denen wir optimal mit unserer Social‑Media‑Dienstleistung weiterhelfen können. Dabei sprichst Du mit den Geschäftsführern und überprüfst, ob diese Bedarf haben, neue Mitarbeiter/innen zu gewinnen. Wenn Bedarf besteht und die Geschäftsführer Interesse haben, mehr von unserer Dienstleistung und unseren Lösungen zu erfahren, vereinbarst Du einen Rückruf mit einem unserer Recruiting‑Experten. Es geht also darum, potenzielle Kunden und Interessenten auf uns aufmerksam zu machen und einen Erstkontakt herzustellen.
Du hast bisher keine Erfahrung und bist Quereinsteiger? Kein Problem! Während der Einarbeitung lernst Du alles, was Du zur Ausführung des Jobs benötigst. Vorkenntnisse im Bereich Vertrieb sind also nicht notwendig.
Deine Aufgabenbereiche:
- Telefonische Akquise potenzieller Neukunden
- Durchführung von kostenlosen Erstgesprächen zur Bedarfsanalyse
- Telefonische Kontaktaufnahme zu bereits vorhandenen Kontakten im System
- Die Planung sowie die Vor- und Nachbereitung der Termine unserer Strategieberater
Die Einarbeitungsphase dauert in der Regel 1–3 Monate (bereits voll bezahlt).
Einstiegsgehalt (Als Quereinsteiger/in): 4.000 € pro Monat (brutto)
Gehalt nach 6 Monaten Betriebszugehörigkeit: 4.500 € pro Monat (brutto)
Gehalt nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit: 5.000 € pro Monat (brutto)
Gehalt nach 18 Monaten Betriebszugehörigkeit: 5.500 € pro Monat (brutto)
Gehalt nach 24 Monaten Betriebszugehörigkeit: 6.000 € pro Monat (brutto)
Auch nach über 24 Monaten Betriebszugehörigkeit kannst Du weiterhin mit regelmäßigen Gehaltserhöhungen rechnen. Dazu stehen dir umfassende Weiterentwicklungs- und Aufstiegsmöglichkeiten offen.
Zusätzlich: Nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit erhältst Du ein hochwertiges Firmenfahrzeug von Mercedes‑Benz.
Wir bieten:
- Eine gute Bezahlung über dem Branchendurchschnitt mit festen, planbaren Gehaltserhöhungen.
- Einen hochwertigen Firmenwagen von Mercedes‑Benz mit Privatnutzungsoption (nach 12 Monaten Betriebszugehörigkeit).
- Eine intensive und persönliche Einarbeitung, durch welche Du den Vertrieb von der Pike auf lernst!
- Hervorragende Aufstiegsmöglichkeiten: Über die nächsten Jahre werden wir weiter stark wachsen und expandieren und benötigen weitere Experten und Führungskräfte.
- Modernes 400 qm Büro in der Hamburger Innenstadt, Nähe Bahnhof Dammtor mit moderner Büroausstattung.
- Kein Großraumbüro: Du arbeitest maximal mit 2–3 Kollegen in einem Büro.
- Eine tolle Arbeitsatmosphäre: Im Vertrieb ist ein positives Umfeld wichtig. Denn nur wer gut gelaunt ist, kann andere Menschen begeistern. Der Umgang untereinander ist sehr kollegial und familiär. Wir ziehen alle am gleichen Strang und motivieren einander, Bestleistungen zu erzielen und persönlich zu wachsen.
- Ein dynamisches Team mit hohen Zielen und ein motivierendes Arbeitsumfeld.
- Einen sicheren Arbeitsplatz: Jede Person, die wir einstellen, soll langfristig mit uns wachsen. Das Ziel jeder Einstellung ist eine unbefristete Übernahme.
- Eine erstklassige Büroausstattung: Höhenverstellbare Schreibtische und Arbeit mit MacBooks.
- Cordes Consulting Gesundheitssystem: Profitiere von umfangreichen Gesundheitsleistungen für dich und deine Familienangehörigen (u.a. 900 € jährliches Gesundheitsbudget für Privatleistungen, Facharzt‑Terminvereinbarung innerhalb von 5–10 Tagen, ärztliche Zweitmeinung sowie ein 24/7 Gesundheitstelefon).
Das bist Du:
- Überzeugungsstark und redegewandt
- Du bist bereit, vom Pike auf zu lernen
- Lust zu telefonieren
- Starke kommunikative Fähigkeiten
- Schnelle Auffassungsgabe und hohe Disziplin
- Die Fähigkeit, bestehenden Prozessen zu folgen
- Saubere und fehlerfreie schriftliche Ausdrucksform in Deutsch
Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst (m/w/d) – Quereinstieg möglich Arbeitgeber: Cordes Consulting GmbH
Kontaktperson:
Cordes Consulting GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst (m/w/d) – Quereinstieg möglich
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst interessierst, zögere nicht, direkt bei uns anzurufen. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu der Position – das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Empfehlungen können dir helfen, den Fuß in die Tür zu bekommen und mehr über die Unternehmenskultur zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Dienstleistungen und über die Social-Media-Strategien, die wir anbieten. Je besser du vorbereitet bist, desto überzeugender kannst du auftreten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt. Und vergiss nicht, deine Begeisterung für den Vertrieb und die Arbeit mit Menschen zu zeigen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsmitarbeiter/-in im Innendienst (m/w/d) – Quereinstieg möglich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die uns mit ihrer Art überzeugen können. Zeig uns, wer du bist und warum du zu unserem Team passen würdest!
Mach es klar und präzise!: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und vermeide unnötigen Schnickschnack. Wir wollen schnell verstehen, was du kannst und was dich motiviert, bei uns zu arbeiten.
Betone deine Motivation!: Erkläre uns, warum du gerade in den Vertrieb einsteigen möchtest und was dich an unserer Agentur reizt. Deine Begeisterung für die Aufgabe und das Unternehmen kann einen großen Unterschied machen!
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass wir deine Bewerbung schnell und unkompliziert erhalten, bewirb dich direkt über unsere Website. So können wir dich schneller kennenlernen und dir eine Rückmeldung geben!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cordes Consulting GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Cordes Consulting GmbH verschaffen. Schau dir ihre Social-Media-Strategien an und verstehe, wie sie Handwerksunternehmen unterstützen. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite dich auf typische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Kommunikationsfähigkeit und deinem Umgang mit Kunden. Überlege dir Beispiele aus deinem bisherigen Leben, die deine Überzeugungskraft und Redegewandtheit zeigen. Auch wenn du Quereinsteiger bist, kannst du relevante Erfahrungen einbringen.
✨Präsentiere deine Motivation
Zeige im Interview, warum du dich für den Vertrieb interessierst und was dich an der Stelle reizt. Deine Begeisterung kann ansteckend sein und die Interviewer überzeugen, dass du gut ins Team passt.
✨Stelle eigene Fragen
Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu stellen, die dir helfen, das Unternehmen und die Rolle besser zu verstehen. Frage nach der Einarbeitung oder den Aufstiegsmöglichkeiten. Das zeigt, dass du langfristig denkst und wirklich interessiert bist.