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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team im Lager und organisiere die täglichen Aufgaben eigenverantwortlich.
- Arbeitgeber: Wir sind ein dynamisches Unternehmen mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Entwicklung.
- Mitarbeitervorteile: Genieße geregelte Arbeitszeiten, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie kostenlose Getränke.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines engagierten Teams und entwickle deine Führungsfähigkeiten in einem spannenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Logistische Ausbildung und erste Erfahrung in der Personalführung sind erforderlich.
- Andere Informationen: Die Arbeit erfolgt in Wechselschichten, was Flexibilität erfordert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir ab sofort einen Teamleiter / Schichtleiter (m/w/d) im Lager.
UNSERE BENEFITS FÜR DICH
- Geregelte Arbeitszeiten
- Urlaubs-/ Weihnachtsgeld
- Betriebliche Altersvorsorge
- Personalrabatte für den eigenen Gebrauch
- Stellung von Arbeitskleidung
- Firmenfitnessprogramm
- Hauseigene Akademie
- Kantine (von Montag-Donnerstag wird frisch gekocht)
- Kaffee, Tee & Wasser stehen kostenfrei zur Verfügung
DARUM GEHT ES KONKRET
- Verantwortung für den Bereich Kommissionierung/Warenausgang sowie die Personalführung in dem Lagerbereich
- Enge Zusammenarbeit mit Betriebs- und Lagerleitung
- Eigenverantwortliche Organisation der täglich anfallenden Aufgaben
- Personalverantwortung sowie Einsatzplanung des Lagerpersonals
- Optimierung und Weiterentwicklung der Prozesse im Verantwortungsbereich
WIR WÜNSCHEN UNS VON DIR
- Logistische Ausbildung in der Lagerhaltung und erste Berufserfahrung im Bereich Logistik sowie der Personalführung
- Verfügung über Flurförderschein / Staplerschein
- Hohes Maß an Einsatzfreude, Stärke sowie Offenheit für neue Aufgaben
- Souveränes Auftreten und geübt in der Kommunikation mit Mitarbeitern und Führungskräften
- Selbständige und strukturierte Arbeitsweise
- Die Tätigkeiten werden in Wechselschicht ausgeübt
Wenn wir dein Interesse geweckt haben, freuen wir uns auf deine Bewerbung!
Kontaktperson:
Cordes & Graefe Bremen KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleiter / Schichtleiter (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Abläufe und Herausforderungen in der Lagerlogistik. Zeige im Gespräch, dass du die Prozesse verstehst und bereit bist, diese zu optimieren.
✨Tip Nummer 2
Bereite Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten in der Personalführung und Organisation verdeutlichen. So kannst du direkt zeigen, wie du das Team erfolgreich leiten würdest.
✨Tip Nummer 3
Nutze dein Netzwerk, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu sammeln. Dies kann dir helfen, dich besser auf das Vorstellungsgespräch vorzubereiten.
✨Tip Nummer 4
Sei bereit, Fragen zur Arbeit in Wechselschichten zu beantworten und deine Flexibilität zu betonen. Arbeitgeber suchen nach Kandidaten, die sich gut an verschiedene Arbeitszeiten anpassen können.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleiter / Schichtleiter (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen, bei dem du dich bewirbst. Verstehe die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen für die Position des Teamleiters / Schichtleiters im Lager.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine logistische Ausbildung und relevante Berufserfahrung im Bereich Logistik sowie Personalführung hervorhebt. Betone deine Fähigkeiten in der Organisation und Kommunikation.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Einsatzfreude und Offenheit für neue Aufgaben darstellst. Erkläre, warum du die ideale Person für die Position bist und wie du zur Optimierung der Prozesse beitragen kannst.
Überprüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Flurförderschein und Staplerschein aktuell sind und füge diese Informationen in deine Bewerbung ein.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cordes & Graefe Bremen KG vorbereitest
✨Bereite dich auf Fragen zur Personalführung vor
Da die Position einen hohen Grad an Personalverantwortung erfordert, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeiten in der Mitarbeiterführung und -motivation zeigen.
✨Kenntnisse über logistische Prozesse demonstrieren
Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Lagerhaltung und Kommissionierung zu sprechen. Zeige, dass du die Abläufe verstehst und wie du zur Optimierung dieser Prozesse beitragen kannst.
✨Souveränes Auftreten und Kommunikation
Übe, wie du dich in verschiedenen Situationen ausdrückst. Du wirst mit Mitarbeitern und Führungskräften kommunizieren müssen, also zeige, dass du sicher und klar kommunizieren kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Firma, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der langfristigen Zusammenarbeit.
