Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Entwicklung von KPI-Reporting und Analyse der Supply Chain Prozesse.
- Unternehmen: Familiengeführtes Unternehmen, Marktführer im Großhandel für Haustechnik.
- Vorteile: Gestaltungsspielraum, Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Arbeitsumfeld mit echten Einflussmöglichkeiten auf die Unternehmensprozesse.
- Warum dieser Job: Gestalte die Effizienz der Supply Chain und trage zur Unternehmensstrategie bei.
- Qualifikationen: Erfahrung in Prozessanalyse, Controlling und Datenmanagement.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 55000 - 70000 € pro Jahr.
Die CORDES & GRAEFE KG ist die Holdinggesellschaft der GC-GRUPPE – Deutschlands marktführendem Großhändler für Haustechnik. Damit die rund 100 mittelständischen Unternehmen in Deutschland sowie in 16 anderen Ländern reibungslos funktionieren, versorgen wir – als Zentrale und Dienstleister – die über 15.000 Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen mit den erforderlichen Informationen, Materialien und Serviceleistungen. Ungeachtet unserer Marktposition bleiben wir unserem Fundament als mittelständisches familiengeführtes Unternehmen treu.
Darum geht es konkret:
- Sie bauen eigenverantwortlich ein transparentes KPI-Reporting für unsere SCM-Prozesse auf und erhalten dafür echten Gestaltungsspielraum (Fokus: Digitalisierungsgrad, Störungen im Wareneingang, Benchmarking, Service-Level, After Sales Service).
- Durch die Entwicklung und Implementierung neuer Reports und Dashboards schaffen Sie Strukturen, Standards und Kennzahlen, die täglich operative wie strategische Entscheidungen in der gesamten GC-Gruppe unterstützen.
- Prozesse entlang der Supply Chain analysieren Sie mit Blick auf Prozesskosten und Durchlaufzeiten und sorgen dadurch für Transparenz und Effizienz.
- Indem Sie die Prozessperformance messen und für Entscheidungsträger:innen anschaulich darstellen, leiten Sie direkt umsetzbare Handlungsempfehlungen ab.
- In enger Zusammenarbeit mit den Bereichen Controlling, Logistik, Einkauf und IT harmonisieren Sie Datenquellen und setzen Verbesserungen zielgerichtet um.
Das wünschen wir uns von Ihnen:
Senior Supply Chain Specialist (m/w/d) Prozessanalyse & Controlling Arbeitgeber: Cordes & Graefe KG
Die CORDES & GRAEFE KG bietet als familiengeführtes Unternehmen nicht nur ein dynamisches Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Entwicklungsmöglichkeiten für Mitarbeiter, die in einem internationalen Kontext tätig sein möchten. Unser Standort in Hennef zeichnet sich durch eine offene Unternehmenskultur aus, die Teamarbeit und Innovation fördert, während wir gleichzeitig auf eine ausgewogene Work-Life-Balance Wert legen. Mit einem klaren Fokus auf Digitalisierung und Effizienz im Supply Chain Management bieten wir Ihnen die Chance, aktiv an der Gestaltung unserer Prozesse mitzuwirken und somit einen direkten Einfluss auf den Unternehmenserfolg zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Senior Supply Chain Specialist (m/w/d) Prozessanalyse & Controlling erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Insights über die Firma und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Prozessanalyse und im Controlling parat hast. Zeig, wie du KPI-Reporting erfolgreich umgesetzt hast!
✨Tip Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, ein Projekt oder eine Idee zu präsentieren, die du für die Supply Chain hast, nutze diese Chance. Das zeigt Initiative und Kreativität!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtigen Leute erreicht und du gleich einen guten Eindruck hinterlässt.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Supply Chain Specialist (m/w/d) Prozessanalyse & Controlling mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit sollte in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen einen echten Eindruck von dir bekommen.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenbeschreibung genau an und passe deinen Lebenslauf sowie dein Anschreiben entsprechend an. Hebe relevante Erfahrungen und Fähigkeiten hervor, die zu der Position als Senior Supply Chain Specialist passen.
Klarheit ist König!:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen schnell zu erfassen.
Bewirb dich über unsere Website!:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell bei uns ankommt und du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cordes & Graefe KG vorbereitet
✨Verstehe die KPIs
Mach dich mit den wichtigsten Kennzahlen (KPIs) im Supply Chain Management vertraut. Überlege dir, wie du diese KPIs in der Vergangenheit analysiert und verbessert hast. Das zeigt, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Erfahrungen mitbringst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du in der Prozessanalyse und im Controlling gemeistert hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da die Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen wie Controlling, Logistik und IT wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich interdisziplinär gearbeitet hast. Zeige, dass du ein Teamplayer bist und bereit bist, gemeinsam Lösungen zu finden.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren. Fragen zur Digitalisierung und den aktuellen Herausforderungen im Supply Chain Management sind besonders relevant.
