Inspector I

Core Laboratories Inc. ist ein führender Anbieter von proprietären und patentierten Reservoirbeschreibungs- und Produktionsverbesserungsdiensten und -produkten, die zur Optimierung der Leistung von Erdölreservoirs eingesetzt werden. Das Unternehmen hat über 70 Büros in mehr als 50 Ländern und ist in jeder wichtigen erdölproduzierenden Provinz der Welt vertreten. Wir sind gut positioniert, um den wachsenden Bedürfnissen des Energiemarktes gerecht zu werden und gleichzeitig die Nachfrage nach zuverlässigen und erschwinglichen Energiequellen wie Rohöl und Erdgas zu erfüllen.

Der Inspektor I ist verantwortlich für die Durchführung von Probenahmen auf Schiffen, Schienen-/Straßenfahrzeugen und Lagertanks an Land gemäß klar definierten Verfahren. Die Tätigkeit umfasst die Entnahme von Proben aus Erdöl- und petrochemischen Flüssigkeiten (sowie in bestimmten Regionen von Trockengütern) sowie deren ordnungsgemäße Kennzeichnung, Lagerung und Transport zur Laboranalyse. Die Position erfordert Arbeiten in der Höhe und in engen Räumen, den Umgang mit Gefahrstoffen sowie die Einhaltung strenger Sicherheitsvorschriften. Die Tätigkeit beinhaltet unregelmäßige Arbeitszeiten, einschließlich Nacht-, Wochenend- und Feiertagsschichten.

AUFGABEN & VERANTWORTLICHKEITEN

• Durchführung von Probenahmen petrochemischer Flüssigkeiten und Trockengüter gemäß vordefinierten Verfahren.
• Einhaltung von Kundenanweisungen, Saybolt-Standardverfahren, dem Global Safety Manual und Unternehmensrichtlinien.
• Teilnahme an Schulungen sowie erfolgreiches Bestehen relevanter Prüfungen in den Bereichen Erdöl-, Chemie- und Gasinspektion, Gefahrguttransport und Sicherheitsprotokolle.
• Sicherstellung der korrekten Kennzeichnung und sicheren Lagerung von Proben, einschließlich Produktdetails, Lagerungsmethode, Zeitpunkt der Probenahme und Name des Inspektors.
• Gewährleistung des rechtzeitigen und sicheren Transports der Proben ins Labor.
• Unterstützung von höherrangigen Inspektoren bei Inspektionstätigkeiten nach Bedarf.
• Kontinuierliche Weiterentwicklung von Fachwissen und Fähigkeiten im Tätigkeitsbereich.
• Sicherstellung der Vertraulichkeit von Unternehmens- und Kundendaten zu jeder Zeit.
• Übernahme zusätzlicher Aufgaben nach Bedarf, unter Beweisstellung von Anpassungsfähigkeit und Engagement für operative Exzellenz.

QUALIFIKATIONEN

• Mindestens abgeschlossene Schulbildung (Sekundarstufe) oder gleichwertiger Abschluss.
• Mindestens ein Jahr Berufserfahrung in einem serviceorientierten Unternehmen (wünschenswert).
• Gültiger Führerschein Klasse B sowie eine einwandfreie Fahrpraxis.
• Gültige Arbeitserlaubnis für Deutschland.
• Fähigkeit und Bereitschaft, Wissen und Fachkenntnisse mit Kolleginnen und Kollegen zu teilen.

KENNTNISSE, FÄHIGKEITEN & EIGENSCHAFTEN

• Gute mündliche und schriftliche Ausdrucksfähigkeit.
• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift (mindestens B2-Niveau) sowie grundlegende Englischkenntnisse (A2-Niveau).
• Fähigkeit zur Durchführung grundlegender mathematischer Berechnungen.
• Hohe Detailgenauigkeit sowie konsequente Einhaltung von Sicherheitsvorschriften.
• Fähigkeit, sowohl selbstständig als auch im Team zu arbeiten.
• Kenntnisse im Umgang mit Gefahrstoffen sowie relevanten Transportvorschriften.
• Erfahrung im Umgang mit Laborproben sowie deren Dokumentation.
• Ausgeprägte Teamfähigkeit sowie Belastbarkeit in einem körperlich anspruchsvollen Arbeitsumfeld.
• Hohes Maß an Zuverlässigkeit, Ehrlichkeit, Pünktlichkeit, Genauigkeit und Sorgfalt.
• Bereitschaft zur Teilnahme an erforderlichen Schulungen.
• Sicherer Umgang mit Microsoft Office-Anwendungen.

KOMPETENZEN

• Exzellenz in der Ausführung: Lieferung von Ergebnissen durch praktische Problemlösungsfähigkeiten, Überwindung von Hindernissen, effektive Zusammenarbeit mit Stakeholdern sowie konsequente Umsetzung von Maßnahmen.
• Mitarbeiterorientierung: Förderung einer mitarbeiterzentrierten Unternehmenskultur zur Steigerung von Leistung, Produktivität und Wohlbefinden.
• Datenkompetenz: Analyse, Interpretation und Kommunikation betrieblicher Daten zur Ableitung umsetzbarer Erkenntnisse und zur Optimierung von Prozessen und Entscheidungen.
• Digitale Agilität: Nutzung von Technologien zur Steigerung der betrieblichen Effizienz.
• Selbstführung: Bewusstsein für die eigene Wirkung, konstruktiver Umgang mit Feedback sowie empathische Interaktion mit anderen.
• Kundenorientierung: Fokus auf die Erbringung hochwertiger Dienstleistungen und die Erfüllung von Kundenanforderungen.
• HSSEQ-Bewusstsein: Verständnis für Sicherheits-, Schutz-, Umwelt- und Qualitätsstandards der Branche (von Vorteil).
• Kommunikation & Zusammenarbeit: Ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten für eine effektive Zusammenarbeit mit internen Teams und Kunden.