Auf einen Blick
- Aufgaben: Bewerte medizinische und finanzielle Risiken für Lebensversicherungsanträge.
- Unternehmen: Corebridge Financial, ein innovatives Unternehmen mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Gesundheitsleistungen, 401(k) mit Unternehmensbeitrag und bezahlte Freizeit.
- Weitere Informationen: Remote-Arbeit möglich, mit hervorragenden Entwicklungschancen.
- Warum dieser Job: Gestalte das Kundenerlebnis in der Lebensversicherung und arbeite in einem dynamischen Team.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Lebensversicherung und ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 118000 - 128000 € pro Jahr.
Die Underwriting-Organisation ist verantwortlich für die Prüfung neuer Lebensanträge mit dem Fokus auf die Bereitstellung einer erstklassigen Kundenerfahrung. Die Mitglieder des Underwriting-Teams führen medizinische und finanzielle Risikobewertungen für individuelle Lebensversicherungsanträge durch.
Die Hauptverantwortung des Direktors für Lebensunderwriting besteht darin, medizinische und finanzielle Risiken genau zu bewerten, um die Sterblichkeitsresultate der Organisation zu schützen und gleichzeitig den Vertrieb zu unterstützen. Die Mitglieder des Underwriting-Teams interagieren häufig mit unseren Kunden, daher erfordert die Rolle eine kundenorientierte und beziehungsfokussierte Einstellung, hervorragende Kommunikationsfähigkeiten sowie Verantwortung für eine genaue und zeitnahe Bearbeitung.
Diese Position berichtet an den Managing Underwriting Director und arbeitet mit Case Managern, internen und externen Großhändlern sowie NMO/Firmen zusammen.
Verantwortlichkeiten:- Prüfung komplexer formeller Anträge und informeller Angebotsanträge mit der Fähigkeit, komplexe Informationen zu analysieren und umfassende medizinische und finanzielle Bewertungen basierend auf Unternehmensrichtlinien vorzunehmen.
- Effektives Management von Veränderungen, Konflikten entschärfen und positive Ergebnisse aushandeln.
- Ein ganzheitliches Verständnis der Arbeitsprozesse und der Auswirkungen von Entscheidungen auf andere Bereiche haben.
- Organisiert sein und ein großes Auftragsvolumen verwalten.
- Überlegene technische Kenntnisse und Fähigkeiten im Underwriting demonstrieren.
- Schulung interner und externer Kunden zu Underwriting-Themen anbieten.
- Effektiv mit einem anspruchsvollen Außendienst im gehobenen Markt interagieren.
- Erfahrung im Brokerage-Vertrieb.
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Lebensunderwriting mit nachgewiesener Kompetenz und Erfahrung in der Bearbeitung größerer Versicherungssummen.
- Erforderliche Genehmigungsbefugnis bis zu 7.000.000 USD.
- FLMI, FALU und/oder CLU-Zertifizierungen sind bevorzugt oder Fortschritte in Richtung dieser Zertifizierungen.
Die erwartete Gehaltsspanne für diese Position liegt zwischen 118.000 und 128.000 USD. Nicht alle Kandidaten werden für das obere Ende der Gehaltsspanne in Frage kommen. Die tatsächliche Vergütung hängt von mehreren Faktoren ab, einschließlich des geografischen Standorts, der Fähigkeiten, der Erfahrung und anderer Qualifikationen des Kandidaten. Darüber hinaus ist die Position berechtigt, einen diskretionären Bonus gemäß den Bedingungen des entsprechenden Anreizplans zu erhalten.
Arbeitsort:Diese Position ist derzeit als remote eingestuft.
Leistungen:- Gesundheits- und Wellnessangebote: Wir bieten eine Reihe von medizinischen, zahnmedizinischen und augenärztlichen Versicherungsplänen sowie Unterstützung für psychische Gesundheit und Wellness-Initiativen an.
- Rentenersparnisse: Wir bieten Rentenleistungen an, die je nach Standort variieren.
- Programm zur Mitarbeiterunterstützung: Vertrauliche Beratungsdienste und Ressourcen stehen allen Mitarbeitern zur Verfügung.
- Matching von Spenden: Corebridge gleicht Spenden an steuerbefreite Organisationen 1:1 bis zu 5.000 USD aus.
- Freiwillige Freizeit: Mitarbeiter können bis zu 16 Stunden jährlich für Aktivitäten nutzen, die die Gemeinschaften unterstützen, in denen sie leben und arbeiten.
- Bezahlte Freizeit: Berechtigte Mitarbeiter beginnen mit mindestens 24 Tagen bezahlter Freizeit (PTO).
Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Corebridge Financial verpflichtet sich, ein Arbeitgeber zu sein, der Chancengleichheit bietet und alle geltenden Bundes-, Landes- und lokalen Gesetze zur fairen Beschäftigung einhält.
Associate Director - Life Underwriting Arbeitgeber: Corebridge Financial
Corebridge Financial ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern eine unterstützende und inklusive Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf Gesundheit und Wohlbefinden, großzügigen Altersvorsorgeplänen und der Möglichkeit, sich ehrenamtlich zu engagieren, fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Die remote Arbeitsweise ermöglicht zudem eine flexible Work-Life-Balance, während die Unternehmenskultur Vielfalt und Innovation schätzt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Associate Director - Life Underwriting erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Corebridge Financial an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Associate Director - Life Underwriting mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Corebridge Financial?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Corebridge Financial arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Corebridge Financial übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Corebridge Financial vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Corebridge Financial spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Corebridge Financial, wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Corebridge Financial solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Corebridge Financial genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
