Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite alle Verkaufs- und Marketingaktivitäten für ein Luxus-Hotel in München.
- Arbeitgeber: Werde Teil einer renommierten Luxus-Hotelgruppe mit globalem Einfluss.
- Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt von 100.000 € plus KPI-Bonus und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenpräsenz und erlebe eine dynamische, kreative Arbeitsumgebung.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Luxus-Hotelvertrieb und -Marketing erforderlich.
- Andere Informationen: Startdatum ist Oktober 2025; fließende Deutsch- und Englischkenntnisse sind notwendig.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 80000 - 120000 € pro Jahr.
Ein exklusives Angebot erwartet einen angesehenen Sales & Marketing-Leiter, der einer renommierten Luxus-Hotelgruppe in München beitritt. Ich suche einen visionären Fachmann, der fließend Deutsch spricht und über eine hervorragende Erfolgsbilanz im Bereich der Luxus-Hotellerie verfügt, um die Marke zu stärken und den kommerziellen Erfolg voranzutreiben.
Rollenübersicht
Als Direktor für Sales & Marketing sind Sie verantwortlich für die Koordination aller Verkaufs- und Marketingfunktionen für die Münchener Immobilie. Sie fungieren als Bindeglied zwischen dem lokalen Team, der breiteren Marketingabteilung und der globalen Marketingführung der Hotelgruppe und stellen die nahtlose Umsetzung von Strategien sicher, die den Umsatz, den Marktanteil und die Rentabilität maximieren.
Hauptverantwortlichkeiten
- Überwachung aller Verkaufs- und Marketingoperationen, um eine nahtlose Koordination und Ausrichtung an den Gruppen-Zielen sicherzustellen.
- Maximierung des gesamten Hotelumsatzes, des Marktanteils und der Rentabilität durch strategische Planung und sorgfältige Umsetzung.
- Entwicklung und Implementierung des jährlichen Hotel-Marketingplans, um eine zeitgerechte und professionelle Umsetzung aller Initiativen sicherzustellen.
- Leitung der Erstellung und Umsetzung von Werbestrategien, Marketingplänen und Geschäftsmöglichkeiten zur Steigerung der Nachfrage und zur Stärkung der Markenpräsenz.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Corporate Distribution Channel Manager zur Entwicklung klarer Kanalstrategien und vollständigen Nutzung der Marketingunterstützungssysteme der Gruppe.
- Partnerschaft mit dem Brand & Communications-Team zur Erstellung überzeugender Materialien, Werbung und Verkaufskampagnen, die die Werte der Marke verkörpern und die Rentabilitätsziele unterstützen.
- Überprüfung und Mitwirkung am jährlichen Geschäftsplan und der langfristigen strategischen Vision, um die Ausrichtung an den Unternehmensambitionen sicherzustellen.
- Identifizierung und Förderung strategischer Marketingmöglichkeiten und Partnerschaften mit wichtigen Organisationen zur Verbesserung der Marktreichweite.
- Überwachung von Markttrends und Wettbewerbsaktivitäten, Anpassung der Strategien zur Aufrechterhaltung des Wettbewerbsvorteils.
Qualifikationen & Fähigkeiten
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im Bereich Sales & Marketing in der Luxus-Hotellerie, mit nachweislicher Erfolgsbilanz in der Führung leistungsstarker Verkaufsteams und der konsequenten Übertreffung von Umsatzzielen.
- Nachgewiesene Expertise im Bereich der Luxus-Hotellerie; Erfahrung mit renommierten Luxusmarken ist sehr wünschenswert.
- Native oder fließende Deutschkenntnisse mit außergewöhnlichen Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Strategischer Denker mit einem ruhigen, lösungsorientierten Ansatz und tadellosem Urteilsvermögen.
- Außergewöhnliche zwischenmenschliche Fähigkeiten, die es ermöglichen, die Immobilie mit Anmut und Autorität innerhalb der lokalen Gemeinschaft und darüber hinaus zu vertreten.
- Starkes Netzwerk und etablierte Beziehungen innerhalb der lokalen Münchener und DACH (Deutschland, Österreich, Schweiz) Luxusmärkte sind von großem Vorteil.
- Hervorragende organisatorische Fähigkeiten, mit der Fähigkeit, mehrere Aufgaben in einem dynamischen Umfeld zu priorisieren und zu verwalten.
Director Sales and Marketing Luxury Hotel Munich Arbeitgeber: COREcruitment

Kontaktperson:
COREcruitment HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Director Sales and Marketing Luxury Hotel Munich
✨Netzwerk aufbauen
Nutze dein bestehendes Netzwerk in der Luxus-Hotellerie, um Kontakte zu knüpfen und Informationen über die Branche auszutauschen. Besuche lokale Veranstaltungen oder Messen in München, um potenzielle Arbeitgeber und Branchenkollegen persönlich zu treffen.
✨Marktforschung betreiben
Informiere dich über aktuelle Trends im Luxus-Hotelmarkt in München und der DACH-Region. Zeige in Gesprächen, dass du die Wettbewerbslandschaft verstehst und innovative Ideen zur Steigerung des Marktanteils hast.
✨Strategische Partnerschaften entwickeln
Identifiziere potenzielle Partnerunternehmen oder Organisationen, mit denen du zusammenarbeiten könntest, um die Markenpräsenz zu erhöhen. Bereite Vorschläge vor, wie solche Kooperationen für beide Seiten vorteilhaft sein könnten.
✨Präsentationsfähigkeiten verbessern
Arbeite an deinen Präsentationsfähigkeiten, um deine Ideen und Strategien überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Vision für die Verkaufs- und Marketingstrategie klar und prägnant darzustellen, um das Interesse der Entscheidungsträger zu wecken.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Director Sales and Marketing Luxury Hotel Munich
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Rolle: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und mache dir Notizen zu den wichtigsten Anforderungen und Verantwortlichkeiten. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten mit den Erwartungen des Unternehmens übereinstimmen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Director Sales and Marketing zugeschnitten ist. Betone deine Erfolge im Bereich Luxus-Hotellerie und wie du zur Steigerung von Umsatz und Markenpräsenz beitragen kannst.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen und Erfolge im Bereich Sales und Marketing in der Luxus-Hotellerie klar hervorheben. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu belegen.
Sprache und Stil: Achte darauf, dass dein Lebenslauf und Anschreiben sowohl in Deutsch als auch in Englisch fehlerfrei sind. Verwende eine professionelle Sprache und einen klaren, prägnanten Stil, um deine Kommunikationsfähigkeiten zu demonstrieren.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei COREcruitment vorbereitest
✨Bereite dich auf branchenspezifische Fragen vor
Da du dich für eine Position im Luxus-Hotelsektor bewirbst, solltest du dich auf Fragen zu aktuellen Trends in der Branche und zu deiner Erfahrung mit renommierten Marken vorbereiten. Zeige, dass du die Herausforderungen und Chancen in der Luxus-Hotellerie verstehst.
✨Präsentiere deine Erfolge klar und prägnant
Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Erfolge im Sales & Marketing belegen. Nutze Zahlen und Fakten, um zu zeigen, wie du Umsatz- und Marktanteile gesteigert hast.
✨Demonstriere deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Rolle sowohl Deutsch als auch Englisch erfordert, solltest du während des Interviews in beiden Sprachen sicher kommunizieren. Achte darauf, deine Gedanken klar und strukturiert zu präsentieren, um deine Kommunikationsstärke zu unterstreichen.
✨Zeige dein strategisches Denken
Bereite dich darauf vor, über deine strategischen Ansätze zur Umsatzmaximierung und Markenpräsenz zu sprechen. Diskutiere, wie du Marketingpläne entwickelt und umgesetzt hast, um die Unternehmensziele zu erreichen.