Account Executive

Account Executive

München Vollzeit 60000 - 75000 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
CoreGo

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Wachse mit Corego im deutschen Eventmarkt und entwickle Kundenbeziehungen.
  • Unternehmen: Innovatives Unternehmen im Eventbereich mit Fokus auf Wachstum.
  • Vorteile: Flexible Arbeitsorte, spannende Projekte und die Möglichkeit, echte Veränderungen zu bewirken.
  • Weitere Informationen: Großartige Karrierechancen und ein unterstützendes Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und forme die Zukunft der Eventbranche.
  • Qualifikationen: Neugier, Engagement und Erfahrung in der Event- oder Dienstleistungsbranche.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.

Wir suchen einen ehrgeizigen, geschäftsorientierten Account Executive, um die Kundenbasis von Corego auf dem deutschen Markt auszubauen und zu erweitern. Der Mitarbeiter sollte idealerweise im Großraum München ansässig sein und bereit sein zu reisen, hauptsächlich innerhalb Süddeutschlands, aber auch in ganz Deutschland, wenn nötig. Dies ist keine traditionelle Vertriebsrolle. Wir suchen jemanden, der sein Geschäft im Bereich Veranstaltungen und Veranstaltungsorte tiefgreifend versteht und dieses Verständnis in greifbares Wachstum für unsere Kunden umsetzen kann.

Wir begrüßen Bewerbungen von erfahrenen Account Executives / Managern sowie von Kandidaten, die Erfahrung in den Bereichen Veranstaltungen, Veranstaltungsorte, Sport, Unterhaltung oder Gastgewerbe gesammelt haben und in eine kommerzielle Rolle wechseln möchten. Unabhängig davon, ob Ihr Hintergrund im Vertrieb, in der Betriebsführung, in Partnerschaften, im Marketing, in der Produktion oder im Kundenerlebnis liegt, schätzen wir Ihr Branchenverständnis, Ihre Neugier und Ihren Ehrgeiz, unseren Kunden beim Wachstum ihres Geschäfts zu helfen.

Was Sie tun werden:

  • Ihre Hauptverantwortung besteht darin, das Geschäft von Corego auf dem deutschen Markt auszubauen, indem Sie Kunden in der Live-Event-Branche akquirieren und entwickeln.
  • Ihr Fokus liegt auf Festivals (Musik-, Stadt- und Kulturfestivals), Veranstaltungsorten, Event- und Produktionsunternehmen, Catering-Anbietern und anderen Unternehmen der Veranstaltungsbranche.
  • Sie identifizieren wertvolle Chancen innerhalb dieser Segmente und treiben eigenständig den gesamten Verkaufszyklus voran – vom ersten Kontakt bis zum Abschluss und der fortlaufenden Kontoverwaltung.
  • Ihr Fokus liegt darauf, skalierbare, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen und strategische Partnerschaften zu entwickeln, die mit den Wachstumszielen von Corego übereinstimmen.
  • Sie führen die Kontobeziehungen mit einer geschäftsorientierten Denkweise und verstehen, wie Veranstalter, Veranstaltungsorte und Eventbetreiber Einnahmen vor, während und nach Veranstaltungen generieren – und identifizieren, wo Corego die Einnahmen steigern, die betriebliche Effizienz verbessern und das Kundenerlebnis optimieren kann.
  • Sie erstellen wertbasierte kommerzielle Vorschläge, indem Sie die Lösungen von Corego – einschließlich Zahlungen, Zugangskontrolle, Daten, Networking und Verkaufsaktivierung – in messbare Geschäftsergebnisse umwandeln, die auf jedes Kundensegment zugeschnitten sind.
  • Sie arbeiten eng mit den Teams für Kundenmarketing und Wachstum zusammen, um sicherzustellen, dass das Verkaufsversprechen in echten, messbaren Kundenerfolgen umgesetzt wird.
  • Sie bringen wertvolle Markteinblicke zurück zu unseren Marketing- und Produktentwicklungsteams.
  • Als Vertreter von Corego in Deutschland bauen Sie vertrauensvolle Beziehungen zu Eigentümern, Führungskräften, kommerziellen Führungskräften und Event-Profis auf und positionieren Corego als langfristigen Geschäftspartner und nicht nur als Technologieanbieter.
  • Sie bleiben nach dem Verkauf aktiv beteiligt, um eine erfolgreiche Einarbeitung, Kundenakzeptanz und das Wachstum von Anfang an zu unterstützen.

Praktische Informationen:

Der Arbeitsort ist flexibel, mit der Möglichkeit, von unserem Büro in Hamburg oder remote nach Vereinbarung zu arbeiten. Idealerweise sollten Sie aufgrund unserer aktuellen Wachstumsbedürfnisse im Münchener Raum wohnen.

Wer Sie sind:

Ob Sie bereits über umfassende Erfahrung in der Veranstaltungsbranche verfügen oder sich noch am Anfang Ihrer kommerziellen Karriere befinden, Sie sind aufrichtig neugierig auf das Geschäft Ihrer Kunden und motiviert, deren Ziele, Herausforderungen und Chancen zu verstehen. Sie bauen Glaubwürdigkeit durch durchdachte Fragen, aktives Zuhören und einen proaktiven Ansatz zur Schaffung von Werten auf. Sie sind neugierig und wirklich daran interessiert, wie Ihre Kunden Geld verdienen. Sie handeln proaktiv und treiben Initiativen mit Zuversicht voran. Sie kombinieren positive Energie mit einer ergebnisorientierten Denkweise. Sie bauen Beziehungen auf natürliche Weise auf und agieren als vertrauenswürdiger Berater für Ihre Kunden – nicht als aggressiver Verkäufer. Ihre Kunden erkennen schnell, dass Sie jemand sind, der ihre Realität versteht, ohne dass sie erklärt werden muss. Wir begrüßen Bewerbungen sowohl von erfahrenen Vertriebsprofis als auch von Kandidaten mit starkem kommerziellen Potenzial, die sich in einer früheren Karriere befinden. Was am wichtigsten ist, ist Ihre Neugier, Ihr Antrieb und Ihre Fähigkeit, vertrauensvolle Kundenbeziehungen aufzubauen.

Schön zu haben:

  • Erfahrung in verschiedenen Veranstaltungs- und Veranstaltungsumgebungen (Festivals, Stadien, Clubs usw.)
  • Internationale Erfahrung oder Erfahrung im Aufbau eines Marktes von Grund auf
  • Erfahrung oder Interesse an datengestütztem Vertrieb und Kontoverwaltung
  • Vorhandenes Netzwerk innerhalb des deutschen Veranstaltungs- und Veranstaltungsökosystems

Warum Corego?

Wir verkaufen keine eigenständigen Produkte – wir entwickeln Lösungen, die sich direkt auf die Geschäftsergebnisse unserer Kunden auswirken. Dies ist Ihre Gelegenheit, an vorderster Front beim Aufbau des Wachstums von Corego in einem der aufregendsten Veranstaltungsmärkte Europas zu stehen.

Wie man sich bewirbt:

Bewerben Sie sich für die Position, indem Sie uns Ihren Lebenslauf und ein Anschreiben über die Schaltfläche „Connect“ senden. Die Bewerbungsfrist bleibt offen, bis der richtige Kandidat gefunden ist. Wir halten alle Bewerber über den Fortschritt des Prozesses informiert. Bitte beachten Sie, dass wir nur Bewerbungen akzeptieren, die über den untenstehenden Link in Englisch gesendet werden!

CoreGo

Kontaktdaten:

CoreGo Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Account Executive erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie CoreGo treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an CoreGo empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von CoreGo dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei CoreGo bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Account Executive mit Bravour zu bestehen

Vertriebserfahrung
Kundenbeziehungsmanagement
Marktanalyse
Verhandlungsgeschick
Proaktive Kommunikation
Strategische Partnerschaften
Event- und Venue-Kenntnisse

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei CoreGo bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei CoreGo erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei CoreGo vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!