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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein innovatives Team in der Wissenschaft und Technologie und fördere spannende Forschungsprojekte.
- Arbeitgeber: Coriolis Pharma, ein dynamisches Unternehmen mit Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und ein inspirierendes Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der biopharmazeutischen Forschung und entwickle deine Führungsfähigkeiten.
- Gewünschte Qualifikationen: PhD in einem relevanten Fachgebiet und mindestens 8 Jahre Erfahrung in der Teamführung.
- Andere Informationen: Vielfältige Perspektiven und ein unterstützendes Umfeld für persönliches Wachstum.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Als Group Leader Science & Technology bei Coriolis Pharma übernehmen Sie eine zentrale Führungsrolle innerhalb unserer wissenschaftlichen Organisation. Sie sind verantwortlich für die Leitung und Entwicklung der Gruppe Wissenschaft & Technologie sowie für die Durchführung interner Forschungsinitiativen und Technologiekooperationen im Einklang mit der Strategie von Coriolis und den Good Research Practices (GRP). Ihre Mission ist es, die reibungslose Durchführung strategisch ausgerichteter Forschungsprojekte sicherzustellen, wissenschaftliche und technische Exzellenz in der Gruppe voranzutreiben und die kontinuierliche Entwicklung der Gruppe Wissenschaft & Technologie zu unterstützen. Sie fungieren als wichtige Schnittstelle zwischen der Gruppe, internen Stakeholdern und externen Partnern, fördern eine effektive bereichsübergreifende Zusammenarbeit und vertreten die Gruppe Wissenschaft & Technologie.
Ihre Verantwortung
- Führung & Teamentwicklung: Führen, motivieren und entwickeln Sie die Gruppe Wissenschaft & Technologie, fördern Sie einen starken Teamgeist und hohe wissenschaftliche Standards. Rekrutieren, onboarden und integrieren Sie neue Teammitglieder. Fördern Sie kontinuierliches Lernen durch Coaching, Leistungsbeurteilungen und individuelle Entwicklungspläne.
- Wissenschaftliche & Technische Führung: Definieren und steuern Sie den wissenschaftlichen und technischen Fokus der Projekte innerhalb der Gruppe Wissenschaft & Technologie im Einklang mit der Strategie von Coriolis und in enger Abstimmung mit dem CTO/CSO. Geben Sie praktische wissenschaftliche Anleitung an Teammitglieder in allen Projektphasen, angepasst an deren Erfahrungsgrad, einschließlich Projektplanung und -koordination, experimenteller Arbeit, Datenauswertung und -interpretation, Berichterstattung, Präsentationen für interne und externe Kooperationspartner sowie konforme Dokumentation gemäß den Good Research Practices (GRP) von Coriolis. Stellen Sie den Zugang zu erforderlichem Fachwissen sicher, indem Sie Teammitglieder mit internen Fachexperten verbinden, um den Projekterfolg zu unterstützen.
- Projekt- & Ressourcenmanagement: Planen und verteilen Sie Ressourcen effektiv, um Projektziele und -ergebnisse zu erreichen. Integrieren und leiten Sie temporäre Teammitglieder aus anderen Einheiten (z.B. Operations) für interne Forschungsprojekte. Treiben Sie den Transfer von Methoden und Ergebnissen aus Forschungsprojekten in die Operations für die Anwendung in Kundenprojekten voran.
- Kommunikation & Zusammenarbeit: Stellen Sie eine klare und effektive Kommunikation mit internen und externen Kooperationspartnern im Einklang mit der Kultur und den Standards von Coriolis sicher. Geben Sie regelmäßige Updates zum Projektfortschritt und zu Gruppenaktivitäten an leitende Stakeholder.
- Wissenschaftlicher Beitrag: Tragen Sie zur wissenschaftlichen Output von Coriolis durch Publikationen, Poster und Präsentationen bei.
Was Sie brauchen, um erfolgreich zu sein:
- PhD-Abschluss in Pharmazie, (Bio)Chemie, Biotechnologie, Chemieingenieurwesen, Biophysik oder einem verwandten wissenschaftlichen Bereich.
- Mindestens 8 Jahre Berufserfahrung in einem relevanten Bereich, einschließlich nachgewiesener Verantwortung im Management von Personen.
- Starker Hintergrund und Expertise in der Entwicklung biopharmazeutischer Arzneimittelprodukte, analytischen Methoden und verwandten Technologien.
- Exzellente Führungsfähigkeiten mit der Fähigkeit, wissenschaftliche Teams zu leiten, zu motivieren und zu entwickeln.
- Starke organisatorische und managementtechnische Fähigkeiten, einschließlich der Fähigkeit, komplexe Aktivitäten zu strukturieren und effektiv zu priorisieren.
- Exzellente Kommunikations- und Schulungsfähigkeiten, mit der Fähigkeit, wissenschaftliche Konzepte klar und effektiv zu vermitteln.
- Hohe wissenschaftliche Kompetenz kombiniert mit kritischem Denken und Problemlösungsfähigkeiten.
- Zuverlässige, aufgeschlossene und kooperative Persönlichkeit mit proaktiver Herangehensweise.
- Sehr gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift, einschließlich wissenschaftlichem Schreiben und Präsentationen.
Warum Sie sich Coriolis anschließen sollten:
Unser Erfolg und unsere Entwicklung werden von den Menschen geschaffen, die gemeinsam bei Coriolis arbeiten. Wir stellen die Menschen an erste Stelle! Deshalb haben wir eine Wachstumsmentalität und schätzen Persönlichkeit, Zusammenarbeit und Gemeinschaft, um einen inspirierenden Arbeitsplatz mit Fokus auf Qualität und Kunden zu schaffen. Wir möchten gemeinsam mit Ihnen wachsen! Lassen Sie uns jetzt die Zukunft gestalten! Treten Sie unserem Team von derzeit rund 200 Mitarbeitern bei. In einem hochmotivierten und interdisziplinären Team bieten wir Ihnen eine großartige Chance, Ihre Erfahrungen zu erweitern. Wir bieten einen attraktiven Arbeitsplatz am Standort Martinsried. Lassen Sie uns gemeinsam einen Unterschied machen!
Coriolis Pharma ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Bewerbungen von allen qualifizierten Personen unabhängig von Ethnie, Geschlecht, Staatsbürgerschaft oder Geschlechtsidentität, Hautfarbe, Behinderung, Religion/Glauben, sexueller Orientierung, Familienstand, Alter oder individuellen Vorlieben begrüßt. Unterschiedliche Hintergründe, Erfahrungen und Ideen treiben uns weiter und setzen neue Maßstäbe. Vielen Dank für Ihr Interesse! Wir freuen uns auf den Erhalt Ihrer Bewerbungsunterlagen. Bitte nutzen Sie ausschließlich unser Karriereportal für diesen Zweck. Wir möchten Sie von Anfang an unterstützen, um Ihre Entwicklungsmöglichkeiten hier bei Coriolis zu gestalten. Bei Fragen oder weiteren Informationen besuchen Sie bitte unsere Website oder kontaktieren Sie uns direkt. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!
Ihr Kontakt:
Dominik Schwemmer
Senior Business Partner - Talent & Development
People, Organization & Culture Unit
Coriolis Pharma Research GmbH
Telefon: +49 (0) 89 – - 0
Fraunhoferstraße 18 b, 82152 Martinsried
Group Leader (f/m/d) – Science & Technology Arbeitgeber: Coriolis Pharma
Kontaktperson:
Coriolis Pharma HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Group Leader (f/m/d) – Science & Technology
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der Branche zu knüpfen. Oft sind es persönliche Empfehlungen, die den Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf Vorstellungsgespräche vor! Informiere dich über Coriolis Pharma und deren Projekte. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch ein echtes Interesse an der Unternehmensmission hast.
✨Tipp Nummer 3
Präsentiere deine Erfolge! Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Karriere vor, die deine Führungsqualitäten und wissenschaftlichen Fähigkeiten unter Beweis stellen. Das macht einen bleibenden Eindruck.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Karriereseite für deine Bewerbung! So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und du alle Informationen erhältst, die du brauchst, um erfolgreich zu sein.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Group Leader (f/m/d) – Science & Technology
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!: Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position als Group Leader Science & Technology interessierst. Das macht deine Bewerbung einzigartig und unvergesslich.
Betone deine Führungskompetenzen: Da die Rolle viel mit Teamführung zu tun hat, solltest du konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Mitarbeiterentwicklung und -motivation anführen. Zeig uns, wie du Teams erfolgreich geleitet hast und welche Erfolge du dabei erzielt hast.
Wissenschaftliche Exzellenz hervorheben: Stell sicher, dass du deine wissenschaftlichen Qualifikationen und Erfahrungen klar darstellst. Nenne spezifische Projekte oder Publikationen, die deine Expertise im Bereich biopharmazeutische Produktentwicklung unterstreichen.
Nutze unser Karriereportal: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unser Karriereportal einzureichen! So können wir sicherstellen, dass alles reibungslos abläuft und du die bestmögliche Unterstützung von uns erhältst. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coriolis Pharma vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Mach dich mit der Strategie von Coriolis Pharma vertraut. Überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und bereit bist, diese aktiv zu unterstützen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du Führungskompetenzen oder technische Expertise unter Beweis gestellt hast. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung für die Rolle als Gruppenleiter zu untermauern.
✨Stelle Fragen zur Teamdynamik
Zeige Interesse an der Teamkultur und den Herausforderungen, die das Team derzeit bewältigt. Frage nach den Erwartungen an die Rolle und wie du zur Entwicklung des Teams beitragen kannst. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch an der Zusammenarbeit mit dem Team.
✨Kommuniziere klar und selbstbewusst
Achte darauf, deine Gedanken strukturiert und verständlich zu formulieren. Übe, komplexe wissenschaftliche Konzepte einfach zu erklären, da dies eine wichtige Fähigkeit für die Rolle ist. Eine klare Kommunikation wird dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.