Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team für Wartung und Instandhaltung von Maschinen und Anlagen.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit positivem Betriebsklima und tollen Kollegen.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, attraktive Benefits und ein tarifliches Gehalt.
- Weitere Informationen: Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und guter Anbindung an den Nahverkehr.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technik und führe ein engagiertes Team.
- Qualifikationen: Technische Ausbildung und Führungspotenzial sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.
Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen Teamleiter (m/w/d) Wartung & Instandhaltung Maschinen und Anlagen.
Aufgabengebiet
- Verantwortung, Überwachung und Sicherstellung der einwandfreien Betriebsbereitschaft inkl. Wartung und Pflege der technischen Anlagen
- Durchführung von Reparatur- und Instandhaltungsarbeiten (mechanisch und elektrisch) nach vorliegenden Wartungsplänen und Störungsmeldungen an unseren Produktionsanlagen, Maschinen, Geräten
- Dokumentation von Wartungs- und Instandhaltungsarbeiten
- Modernisierung, Umrüstung und Erweiterung von Produktionsanlagen
- Verantwortung für Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit sowie Sicherstellung der Einhaltung von Richtlinien
- Stellvertretung des Gruppenleiters Technik – Wartung/Instandhaltung Maschinen und Anlagen & Facility Management
Voraussetzungen
- Abgeschlossene technische Ausbildung zum Mechatroniker (m/w/d) oder Elektroniker für Betriebstechnik (m/w/d) oder vergleichbare Ausbildung
- Idealerweise Weiterbildung zum Meister (m/w/d) oder Techniker (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Funktion
- Umfassendes Fachwissen im Bereich Anlagen und Maschinentechnik sowie praktische Erfahrung mit elektrischen Arbeiten bis 480 Volt
- Technisches Verständnis und analytisches Denken in Bezug auf Fehler-/Störungsfindung in Produktionsanlagen, Maschinen und Geräten
- Sicher im Umgang und Verständnis von SPS-Anwendungen
- Gute Kenntnisse in Pneumatik und Hydraulik
- Erste Führungserfahrungen bzw. Mitbringen von Führungspotenzial
- Teamfähigkeit, Engagement, Zuverlässigkeit, Flexibilität und selbstständiges Arbeiten
- Gute MS-Office Kenntnisse
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Bereitschaft zur Schichtarbeit (Saison abhängig)
Unser Angebot
- Tarifentgelt nach Manteltarifvertrag Groß- und Außenhandel NRW
- Vollzeitarbeitsplatz mit 38,5 Stunden pro Woche
- 30 Tage Urlaub im Kalenderjahr
- Attraktive Benefits wie kostenreduziertes moBiel Jobticket, vermögenswirksame Leistungen
- Zuzahlung zur betrieblichen Altersversorgung
- Hausinterne Kantine inkl. Frühstückservice
- Ein tolles Team in einem Unternehmen mit sehr offenem und positivem Betriebsklima
- Anschluss an den öffentlichen Nahverkehr und Parkmöglichkeiten vor Ort
Teamleiter (m/w/d) Wartung & Instandhaltung Maschinen und Anlagen Arbeitgeber: Cornelsen Verlagskontor
Als Teamleiter (m/w/d) Wartung & Instandhaltung Maschinen und Anlagen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu arbeiten, das Wert auf Teamarbeit und persönliche Entwicklung legt. Unsere attraktiven Benefits, wie ein tarifliches Gehalt, 30 Tage Urlaub und eine hausinterne Kantine, sorgen dafür, dass Sie sich bei uns wohlfühlen und Ihre Work-Life-Balance genießen können. Zudem fördern wir Ihre berufliche Weiterentwicklung durch gezielte Schulungen und Weiterbildungsmöglichkeiten, während Sie in einem Unternehmen mit einem positiven Betriebsklima tätig sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Teamleiter (m/w/d) Wartung & Instandhaltung Maschinen und Anlagen erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Sprich mit Leuten aus der Branche, besuche Messen oder Events und knüpfe Kontakte. Oft erfährt man so von offenen Stellen, die noch nicht ausgeschrieben sind.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein technisches Projekt. Informiere dich über das Unternehmen, seine Maschinen und Anlagen. Zeige, dass du nicht nur die Theorie kennst, sondern auch praktische Lösungen anbieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Warte nicht darauf, dass die perfekte Gelegenheit zu dir kommt – mach den ersten Schritt!
✨Tipp Nummer 4
Zeige deine Führungskompetenzen! Auch wenn du noch keine große Erfahrung hast, bringe Beispiele aus deinem bisherigen Job, wo du Verantwortung übernommen hast. Das zeigt, dass du das Potenzial zum Teamleiter hast.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Teamleiter (m/w/d) Wartung & Instandhaltung Maschinen und Anlagen mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau zu uns und der Position als Teamleiter passt. Ein bisschen Persönlichkeit macht den Unterschied!
Betone deine Erfahrungen:Wir suchen jemanden mit Erfahrung in der Wartung und Instandhaltung. Hebe deine relevanten beruflichen Stationen hervor und beschreibe konkret, welche Erfolge du in ähnlichen Positionen erzielt hast. Das zeigt uns, dass du die richtige Wahl bist!
Sei strukturiert:Eine klare Struktur in deinem Lebenslauf und Anschreiben hilft uns, schnell einen Überblick über deine Qualifikationen zu bekommen. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So bleibt alles übersichtlich!
Bewirb dich direkt bei uns:Wir freuen uns, wenn du dich über unsere Website bewirbst! Dort findest du alle Informationen zur Stelle und kannst sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet. Lass uns wissen, dass du Teil unseres Teams werden möchtest!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cornelsen Verlagskontor vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du dein technisches Wissen über Maschinen und Anlagen gut im Griff hast. Gehe die wichtigsten Aspekte der Wartung und Instandhaltung durch und sei bereit, spezifische Fragen zu beantworten. Zeige, dass du die technischen Details verstehst und anwenden kannst.
✨Führungskompetenzen betonen
Da die Position einen Teamleiter erfordert, solltest du deine Führungserfahrungen und -fähigkeiten hervorheben. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich ein Team geleitet oder Probleme gelöst hast. Das zeigt, dass du das Potenzial für die Rolle mitbringst.
✨Sicherheitsbewusstsein demonstrieren
Arbeitsschutz und Arbeitssicherheit sind entscheidend in dieser Rolle. Sei bereit, über deine Erfahrungen in der Einhaltung von Sicherheitsrichtlinien zu sprechen und wie du diese in der Vergangenheit umgesetzt hast. Das zeigt dein Verantwortungsbewusstsein.
✨Fragen vorbereiten
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, den Herausforderungen in der Wartung oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt dein Interesse und Engagement für die Position.
