Dealer Network Development Head

Dealer Network Development Head

Frankfurt am Main Vollzeit 45000 - 65000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
Cornerstone Global Partners (CGP Group)

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle und optimiere das türkische Händlernetzwerk mit innovativen Strategien.
  • Unternehmen: Führendes Unternehmen in der Automobilbranche mit starkem Fokus auf Wachstum.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Spannende Karrierechancen in einem sich ständig weiterentwickelnden Sektor.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Automobilmarktes und führe ein engagiertes Team.
  • Qualifikationen: 3-8 Jahre Erfahrung im Automobilvertrieb und fließende Englisch- und Türkischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.

Verantwortlichkeiten

  • Jahresplan für die Entwicklung des türkischen Händlernetzwerks erstellen
  • Bau Standards für die Ausstellungsräume der Händler festlegen, verantwortlich für den Bau und die Abnahme
  • Break-even-Punkt des Händlernetzwerks analysieren
  • Zufriedenheit des türkischen Marktes erforschen und verbessern
  • Verantwortlich für Verkaufsschulungen und Produktschulungen für das Händlernetzwerk
  • Verantwortlich für das Design, die Produktion, die Lieferung und die Abnahme von Materialien im Ausstellungsraum des Händlers

Anforderungen

  • 3-8 Jahre Berufserfahrung im Bereich Händlernetzwerk bei anderen OEMs auf Managementebene
  • Fließendes Englisch und Türkisch in Wort und Schrift
  • Studienabschluss oder höher
  • Starke analytische Fähigkeiten, sicher im Umgang mit MS Office
  • Gute Kommunikations- und Projekt-/Programmmanagementerfahrung bevorzugt
Cornerstone Global Partners (CGP Group)

Kontaktdaten:

Cornerstone Global Partners (CGP Group) Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Dealer Network Development Head erhalten könnten

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie Cornerstone Global Partners (CGP Group) treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an Cornerstone Global Partners (CGP Group) empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von Cornerstone Global Partners (CGP Group) dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei Cornerstone Global Partners (CGP Group) bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Dealer Network Development Head mit Bravour zu bestehen

Jahresplanung
Bau Standards für Showrooms
Breakeven-Analyse
Marktforschung
Kundenzufriedenheit
Verkaufstraining
Produkttraining

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei Cornerstone Global Partners (CGP Group) bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei Cornerstone Global Partners (CGP Group) erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cornerstone Global Partners (CGP Group) vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!