Technology Risk & Security Manager (m/f/d)

Technology Risk & Security Manager (m/f/d)

Vollzeit 64350 - 78650 € / Jahr (geschätzt) Homeoffice (teilweise)
Cornerstone OnDemand Ltd.

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite den Technologiebedarf und Risikobewertungsprozess für innovative Technologien und Lösungen.
  • Unternehmen: Globale Beratung mit über 2.200 Mitarbeitern in mehr als 30 Ländern.
  • Vorteile: Hybrides Arbeiten, Weiterbildungsmöglichkeiten und internationale Einsätze.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit großem Teamgeist und regelmäßigen Mitarbeiter-Events.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Technologie und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Technologie-Risiko, Cybersecurity und IT-Governance erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 64350 - 78650 € pro Jahr.

  • Technology Risk & Security Manager (m/f/d)
  • In Germany - Berlin| Bonn | Cologne| Frankfurt/Main | Hamburg | Munich

This role serves as the bridge between business demand, IT architecture, cybersecurity, SOC, audit, compliance, procurement, privacy, and implementation teams - operating with the company’s Technology Demand Intake Process, which is closely connected to implementation and lifecycle governance.

This individual will focus on reviewing technical concepts, stand-alone products, services, and AI-enabled solutions that the company plans to implement or integrate into its complex global enterprise technology landscape, including Saa S, Paa S, SAP, and AI-enabled platforms.

You will be responsible for assessing and governing new technology demands, services, platforms, and AI-enabled solutions through the organization’s technology intake process.

The role ensures that security, compliance, architecture, operational, and business risks are identified, clearly documented, and addressed through effective and practical mitigation measures

What makes us special

  • Advance your career with exciting professional opportunities in our thriving company with a startup feel.
  • Voice your unique ideas in a corporate culture defined by openness and integrity.
  • Enjoy the opportunity to work from abroad (workation).
  • Feel at home working with our helpful, enthusiastic colleagues who have great team spirit.
  • Broaden your perspective with our extensive training curriculum and learning programs (e. g. Linked In Learning).
  • Speak your mind in our holistic feedback and development processes (e. g. 360-degree feedback).
  • Satisfy your need for adventure with our opportunities to live and work abroad in one of our many international offices
  • Enjoy our benefits, such as hybrid working, daycare allowance, corporate discounts, and wellbeing support (e. g. Headspace).
  • Unwind in our break areas where you can help yourself to the healthy snacks and beverages provided.
  • See another side of your coworkers at our frequent employee events and highly anticipated World Meeting and Holiday Party.

How you will create an impact

  • Manage the end-to-end Technology Demand Intake and Risk Assessment process for new technologies, platforms, tools, and AI-enabled solutions.
  • Assess security, compliance, operational, vendor, and architecture risks; identify mitigation strategies and recommend risk treatment decisions.
  • Prepare executive-ready reports and present findings to IT leadership, governance boards, and risk committees.
  • Partner with Security, IT, Architecture, Procurement, Legal, Privacy, Audit, and business stakeholders to evaluate and approve technology solutions.
  • Ensure new technologies comply with security policies, controls, and integration requirements.
  • Maintain risk documentation, exception records, control evidence, and governance reporting while continuously improving intake processes.
  • Stay current on emerging technologies, AI, cybersecurity trends, regulatory requirements, and industry control frameworks.
  • Translate business requirements into security and compliance recommendations that enable timely technology decisions.
  • Communicate complex technical concepts through presentations, decision papers, and executive-facing materials.
  • Facilitate collaboration across IT architecture, infrastructure, business teams, vendors, and other stakeholders.
  • Support vendor assessments, RFPs, technical evaluations, and solution reviews.
  • Contribute to cross-functional IT projects by identifying dependencies, risks, and process improvements.
  • Work effectively in agile, global project environments with multiple priorities and tight timelines.

About you

  • Experience in a complex global environment, comparable consulting or service industries is preferred.
  • Bachelor’s Degree required – preferred in the area of Technology, MIS, Cybersecurity, etc.
  • 5+ years of experience in technology risk, cybersecurity, IT governance, GRC, IT audit, security architecture, or technology consulting.
  • Strong knowledge of cybersecurity, technology risk management, compliance, enterprise IT governance, and emerging AI-enabled technologies.
  • Experience assessing Saa S, cloud, third-party, and AI-enabled solutions, with the ability to identify risks, mitigation strategies, and implementation requirements.
  • Experience improving governance processes, workflows, standards, and risk management practices.
  • Knowledge of security and governance frameworks such as ISO 27001, SOC 2, ITIL, or similar.
  • Experience with security controls, risk assessments, compliance, audit support, and governance approval processes.
  • Ability to evaluate platform architecture, integrations, identity and access management, data flows, encryption, logging, monitoring, and operational security.
  • Understanding of enterprise architecture, cloud security, vendor risk management, and secure technology implementation.
  • Strong stakeholder management skills with experience working across IT, Security, Architecture, Compliance, Privacy, Legal, Procurement, Audit, and business teams.
  • Experience preparing executive-level presentations, risk reports, and decision-ready documentation, and presenting recommendations to senior leadership.
  • Experience evaluating third-party vendors, cloud platforms, Saa S solutions, and managed services within global IT environments.
  • Experience supporting technology onboarding, vendor risk assessments, procurement, RFPs, and cross-functional technology initiatives.
  • Ability to manage risks, remediation activities, project dependencies, and implementation progress across the technology lifecycle.
  • CISSP, CISM, CRISC, CISA, CCSP, ISO 27001 Lead Implementer/Auditor, or equivalent certification (or comparable hands-on experience).

About Simon-Kucher is a global consultancy with more than 2,200 employees in 30+ countries.

As a trusted commercial advisor focused on unlocking better growth, we combine deep consulting expertise, growth specialization, and technology to scale lasting impact.

We optimize every lever of commercial strategy - product, pricing, innovation, marketing, and sales - based on what customers want and value.

With over 40 years of monetization experience, we are recognized as the world’s leading commercial growth and pricing specialist. simon-kucher. com

We believe in building a culture that embraces diversity, equity, and inclusion, creating an environment in which our people feel valued, are able to be themselves and feel their contribution matters.

If we get that right, remarkable things will happen; people will grow faster, innovate, feel valued, and create better outcomes for everyone – our people, our clients and, of course, our business.

Christina Jaup-Schwilk recruitment. germany(at)simon-kucher. com

Better growth starts here. With you.

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Technology Risk & Security Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Cornerstone OnDemand Ltd.

Als Arbeitgeber im Bereich Pharma bietet unser Unternehmen nicht nur ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Mit Standorten in Frankfurt/Main, Hamburg, Köln und München profitieren unsere Mitarbeiter von einer hervorragenden Work-Life-Balance, flexiblen Arbeitszeiten und einem starken Teamgeist, der Innovation und Zusammenarbeit fördert. Wir legen großen Wert auf die persönliche und fachliche Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten maßgeschneiderte Schulungen sowie spannende Projekte, die einen echten Unterschied machen.

Cornerstone OnDemand Ltd.

Kontaktdaten:

Cornerstone OnDemand Ltd. Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Technology Risk & Security Manager (m/f/d) erhalten könntest

Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

Direkt bei Cornerstone OnDemand Ltd. bewerben

Viele Unternehmen, wie Cornerstone OnDemand Ltd., stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Technology Risk & Security Manager (m/f/d) mit Bravour zu bestehen

Technologie-Risiko-Management
Cybersicherheit
IT-Governance
Compliance
Risikobewertung
SaaS-Lösungen
Cloud-Sicherheit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Cornerstone OnDemand Ltd. und die ausgeschriebene Position Technology Risk & Security Manager (m/f/d) zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cornerstone OnDemand Ltd. vorbereitet

Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Cornerstone OnDemand Ltd. an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.