Tradition & Innovation, Fashion & Fakten, Retail Stores & Onlineshops - bei P&C Dusseldorf bringen wir Dinge zusammen, die gegensatzlich erscheinen. Da ist es nur konsequent, dass wir auch Menschen vereinen, die so vielfaltig sind, wie die Styles, die wir verkaufen. Was uns verbindet: eine Hands-on-Mentalitat und Gestaltungswille. Erkennst Du Dich wieder? Dann werde Teil unseres Teams. Let's create the future of retail. Together.
Starte Deine Karriere bei der Fashion ID GmbH & Co. KG, einem Teil der Unternehmensgruppe Peek & Cloppenburg mit Hauptsitzen in Dusseldorf und Wien. Die Fashion ID ist das zentrale Kompetenzcenter der Unternehmensgruppe fur gruppenubergreifende Leistungen. Sie betreibt zudem die Online-Shops der Unternehmensgruppe Peek & Cloppenburg und betreut alle dazugehorigen Onlineaktivitaten.
*Es gibt zwei unabhangige Unternehmen Peek & Cloppenburg mit ihren Hauptsitzen in Dusseldorf und Hamburg. Diese Anzeige bezieht sich auf die Dusseldorfer Unternehmensgruppe, deren Hauserstandorte Du hier findest: peek-cloppenburg.de/de/stores.
WAS DICH ERWARTET
- Budgets vorausschauend steuern: Du verantwortest die fortlaufende Pflege, Aktualisierung sowie Steuerung unserer Budgets, erfasst zusatzliche Budgetanforderungen ("On-Top-Budgets") und setzt Reallokationen nach Rucksprache flexibel um.
- Transparente Analysen erstellen: Du erstellst fundierte Kostenanalysen sowie Ad-hoc-Auswertungen aus unterschiedlichen Datenquellen und wirkst aktiv am Aufbau einer transparenten, datengetriebenen Marketingsteuerung mit.
- Planung und Forecasts begleiten: Du ubernimmst wichtige Aufgaben bei der Forecast- und Budgetplanung, konsolidierst Daten und stellst eine valide Bewertung aller Marketingbudgets sicher.
- Ist-Kosten und Abweichungen prufen: Du analysierst Ist-Kosten auf Plausibilitat, stellst die korrekte Verbuchung auf Kostenstellen sicher und klarst monatliche Abweichungen in engem Austausch mit den Fachbereichen.
- Projekte und Reviews unterstutzen: Du uberprufst die Budgetallokation auf Manahmen und Kostenstellen, unterstutzt bei der Weiterentwicklung von Kontenstrukturen und bereitest Monthly sowie Quarterly Business Reviews vor.
- Zentrale Schnittstelle sein: Du agierst als verlassliche Schnittstelle zwischen den Marketing-Fachbereichen, den verschiedenen Controlling-Teams und dem Finance-Bereich.
WAS DU MITBRINGST
- Dein Bildungsweg: Du hast ein Studium der Betriebswirtschaftslehre, der Wirtschaftswissenschaften oder ein vergleichbares Studium mit Schwerpunkt Controlling/Finance erfolgreich abgeschlossen oder bringst eine vergleichbare kaufmannische Qualifikation mit.
- Deine Starken: Du zeichnest Dich durch ein ausgepragtes Zahlenverstandnis, stark analytische Fahigkeiten und eine schnelle Auffassungsgabe aus. Eine strukturierte sowie selbststandige Arbeitsweise ist fur Dich selbstverstandlich, und Du uberzeugst durch Deine ausgepragte Kommunikations- und Teamfahigkeit.
- Dein Profil: Du bringst fundierte Berufserfahrung im Bereich Controlling oder Finanzen mit, idealerweise an der Schnittstelle zum Marketing. Du bist sicher im Umgang mit gangigen Controlling-Tools sowie Excel und Power Query und bringst verhandlungssichere Deutsch- sowie sehr gute Englischkenntnisse mit.
WAS WIR BIETEN
- Onboarding: Du erhaltest bei uns eine umfassende Einarbeitung und bekommst die Unterstutzung, die Du brauchst.
- Flexibles Arbeiten: Der Mix aus Home-Office und Buro hilft Dir, Beruf und Privatleben ideal aufeinander abzustimmen.
- Karriereplanung: Nutze unser vielfaltiges Seminarangebot, um Dich personlich und beruflich weiterzuentwickeln. Mit unserer individuellen Karriereplanung, die genau auf Deine Starken und Ziele abgestimmt ist, bringen wir Dich weiter.
- Benefits: Freu Dich auf 25% Family & Friends Rabatt in den Stores unserer Unternehmensgruppe in Deutschland. Erhalte Zugang zu verschiedenen Gesundheitsangeboten, exklusiven Rabatten und attraktiven Mitarbeitervorteilen bei unseren Partnerunternehmen.
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Manager Budget Planning (m/w/d) in Düsseldorf Arbeitgeber: Cornerstone onDemand
Cornerstone ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, in einem dynamischen und unterstützenden Umfeld zu wachsen. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion fördert das Unternehmen eine Kultur, die Innovation und Zusammenarbeit schätzt. Die Mitarbeiter profitieren von flexiblen Arbeitsbedingungen, umfassenden Vergütungs- und Leistungsangeboten sowie der Chance, an der Spitze der Talentmanagement-Lösungen zu arbeiten und einen echten Einfluss auf die Zukunft der Arbeit zu haben.