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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die strategische Weiterentwicklung unserer IT-Infrastruktur mit Fokus auf Cloud-Transformation.
- Arbeitgeber: Wir sind ein globaler Technologieführer mit 7.100 Mitarbeitern und innovativen Produkten.
- Mitarbeitervorteile: Genieße eine inklusive Unternehmenskultur und die Möglichkeit zur persönlichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit einem kreativen Team in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du solltest eine akademische Ausbildung und Führungserfahrung im IT-Bereich haben.
- Andere Informationen: Wir fördern Vielfalt und Respekt in unserem internationalen Familienunternehmen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 100000 € pro Jahr.
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Was Sie bei uns erwartet:
- Strategische Weiterentwicklung und Führung unserer unternehmensweiten IT-Infrastruktur mit einem starken Fokus auf eine Cloud-Transformation und Outsourcing
- Konzeptionierung und Implementierung von Cloud-Migrationsstrategien und Outsourcing-Initiativen der IT-Dienstleistungen und Betriebskosten
- Identifikation, Bewertung und Auswahl von Outsourcing-Partnern sowie Definition der von Leistungen im Rahmen von Vertragsverhandlungen
- Steuerung externer Dienstleister mit strategischer Weiterentwicklung der Zusammenarbeit
- Führung und Entwicklung eines Infrastrukturteams zur Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung und Innovationsfreude
Was uns überzeugt:
- Abgeschlossene akademische Ausbildung
- Fundierte Kenntnisse in der Weiterentwicklung und im Management globaler IT-Infrastrukturen
- Umfassende Expertise in der strategischen Konzeptionierung und operativen Umsetzung von Migrationsprojekten in Cloud-Umgebungen
- Mehrjährige Führungserfahrung mit einem holistischen Talent Management Ansatz
- Verantwortungsbewusste, strukturierte, weitsichtige und teamorientierte Arbeitsweise
Wer wir sind:
Mit rund 7.100 Mitarbeitern weltweit erzielen wir einen Umsatz von rund 780 Millionen Euro (2023) und gelten mit unseren drei Marken Coroplast Tape, Coroflex und WeWire als Technologieführer und Global Player in den Bereichen Automotive, Handel und Industrie. Wir produzieren innovative und maßgeschneiderte Klebebänder, Kabel & Leitungen nicht nur am Stammsitz in Wuppertal, sondern auch an 15 Standorten weltweit.
Als internationales Familienunternehmen berücksichtigen wir Kandidaten unabhängig von Geschlecht, Nationalität, ethnischer und sozialer Herkunft, Religion/Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Orientierung. Wir glauben an eine Kultur der Vielfalt und des gegenseitigen Respekts.
#J-18808-Ljbffr
Head of IT Infrastructure (m/w/d) Arbeitgeber: Coroplast Fritz Müller GmbH & Co. KG
Kontaktperson:
Coroplast Fritz Müller GmbH & Co. KG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Head of IT Infrastructure (m/w/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kontakten in der IT-Branche, die bereits Erfahrung mit Cloud-Transformationen haben. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Halte dich über aktuelle Trends in der IT-Infrastruktur auf dem Laufenden. Besuche Webinare oder Konferenzen, die sich auf Cloud-Technologien und Outsourcing konzentrieren. Dies zeigt dein Engagement und deine Expertise in diesem Bereich.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für deine Führungserfahrung und erfolgreiche Projekte im Bereich Cloud-Migration zu teilen. Überlege dir, wie du deine Erfolge messbar machen kannst, um deine Fähigkeiten zu untermauern.
✨Tip Nummer 4
Informiere dich über die Unternehmenskultur von StudySmarter und deren Werte. Zeige in Gesprächen, dass du nicht nur die technischen Fähigkeiten hast, sondern auch gut ins Team passt und die Kultur der kontinuierlichen Verbesserung teilst.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Head of IT Infrastructure (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über das Unternehmen und seine Marken. Verstehe die Unternehmenswerte und die strategischen Ziele, um deine Bewerbung entsprechend anzupassen.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt, die für die Position als Head of IT Infrastructure wichtig sind, insbesondere in Bezug auf Cloud-Transformation und Outsourcing.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Führungserfahrung und deine Erfolge in der strategischen Konzeptionierung von IT-Infrastrukturen darstellst. Betone deine Vision für die Cloud-Transformation.
Prüfung der Unterlagen: Überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf klar strukturiert und fehlerfrei sind, bevor du sie einreichst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coroplast Fritz Müller GmbH & Co. KG vorbereitest
✨Verstehe die Cloud-Transformation
Stelle sicher, dass du ein tiefes Verständnis für Cloud-Migrationsstrategien hast. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die deine Fähigkeit zur strategischen Planung und Umsetzung solcher Projekte zeigen.
✨Führungskompetenzen hervorheben
Da die Rolle eine Führungsposition ist, solltest du deine Erfahrungen in der Teamführung und im Talent Management betonen. Teile Geschichten, die deine Fähigkeit zur Entwicklung eines Teams und zur Förderung einer Kultur der kontinuierlichen Verbesserung illustrieren.
✨Kenntnis über Outsourcing-Partner
Informiere dich über die Auswahl und Steuerung von Outsourcing-Partnern. Sei bereit, über deine Erfahrungen in Vertragsverhandlungen und die Definition von Leistungsanforderungen zu sprechen, um zu zeigen, dass du die richtigen Partner für das Unternehmen auswählen kannst.
✨Strukturierte Arbeitsweise demonstrieren
Die Stellenbeschreibung hebt eine strukturierte und weitsichtige Arbeitsweise hervor. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit komplexe Projekte organisiert und erfolgreich umgesetzt hast, um deine Fähigkeiten in der strategischen Planung zu unterstreichen.
