Senior Project Manager - Operations (m/w/d) | Beteiligungsgesellschaft mit Fokus auf Industrieu[...]
Senior Project Manager - Operations (m/w/d) | Beteiligungsgesellschaft mit Fokus auf Industrieu[...]

Senior Project Manager - Operations (m/w/d) | Beteiligungsgesellschaft mit Fokus auf Industrieu[...]

Kempten Vollzeit 60000 - 80000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite spannende Projekte zur operativen Verbesserung in einem dynamischen Umfeld.
  • Arbeitgeber: Führende Beteiligungsgesellschaft mit Fokus auf Industrieunternehmen im Mittelstand.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktives Gehalt, Entwicklungsmöglichkeiten und die Chance, Verantwortung zu übernehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft von Unternehmen und bringe deine Ideen aktiv ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: 4-7 Jahre Erfahrung in Projektmanagement und starke analytische Fähigkeiten.
  • Andere Informationen: Möglichkeit zur Beteiligung an neuen Investments und Karrierewachstum.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.

CorpFin Search ist eine auf Corporate Finance spezialisierte Personalberatung aus dem Herzen Frankfurts. Wir stellen den langfristigen Austausch sowie den nachhaltigen Umgang miteinander in den Vordergrund. Zu unseren Kunden zählen wir führende Investment Banken sowie Nischenplayer, globale und regionale Private Equity Fonds sowie Family Offices.

CorpFin Search ist mit der Suche nach einem Senior Project Manager - Operations (m/w/d) für eine Beteiligungsgesellschaft mit Fokus auf Industrieunternehmen im Mittelstand in München beauftragt. Der erste Einsatzort, voraussichtlich bis Ende 2026, wäre bei einem Portfoliounternehmen im Allgäu. Während dieses Einsatzes ist eine Präsenz vor Ort sehr wichtig, mit dem Ziel fünf Tage die Woche vor Ort zu arbeiten.

Aufgaben:

  • Die Person übernimmt geschäftsführungsnahe Sonderprojekte und Performance-Initiativen mit Fokus auf operativer und strategisch-operativer Verbesserung.
  • Entwicklung und Umsetzung einer Pricing-Strategie für verschiedene Business Units / Produktbereiche.
  • Analyse und Realisierung von Herstellkosten- / Cost-Out-Potenzialen.
  • Durchführung klassischer Einkaufs- und Beschaffungsprojekte.
  • Steuerung bereichsübergreifender Performance-Improvement-Initiativen.
  • Aufsetzen von Business Cases, KPI-Logiken, Maßnahmen-Tracking und Umsetzungssteuerung.
  • Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Business Units, Einkauf, Operations, Vertrieb, Technik und Finance.
  • Unterstützung bei strategisch relevanten Entscheidungen mit klarer Umsetzungsagenda.

Wichtig ist, dass die Person Themen nicht nur konzeptionell aufbereitet, sondern selbstständig vorantreibt, Entscheidungen vorbereitet und die Umsetzung in der Organisation begleitet.

Voraussetzungen:

  • Wir suchen idealerweise Kandidaten (m/w/d) mit ca. 4–7 Jahren Berufserfahrung, die bereits bewiesen haben, dass sie anspruchsvolle Projekte im industriellen Umfeld nicht nur analysieren, sondern erfolgreich umsetzen können.
  • Bevorzugter Hintergrund: Gerne aus einer Unternehmensberatung oder einer starken mittelstandsnahen Beratung / Boutique.
  • Fokus sollte auf Umsetzung im industriellen Mittelstand liegen – nicht ausschließlich auf Strategie.
  • Alternativ auch Kandidaten (m/w/d) aus Inhouse Consulting / CEO Office / Operations Excellence / Performance Improvement in produzierenden Unternehmen.
  • Typische fachliche Erfahrung: Procurement / Einkaufsprojekte, Cost Reduction / Herstellkostenoptimierung, Pricing / Commercial Excellence im B2B-Umfeld, bereichsübergreifende Transformations- oder Sonderprojekte.
  • Nachweisbare Umsetzungsstärke und Ownership.
  • Erfahrung in eigenständiger Leitung von Projekten von Analyse bis Implementierung.
  • Erfahrung im produzierenden / industriellen Umfeld.
  • Hohe analytische Kompetenz gepaart mit Pragmatismus.
  • Souveränes Auftreten gegenüber Management und Fachbereichen.
  • Fähigkeit, in einem mittelständisch geprägten Umfeld wirksam zu sein.
  • Hohe Eigenmotivation, Verbindlichkeit und Hands-on-Mentalität.
  • Technischer Background (z. B. Maschinenbau, Wirtschaftsingenieurwesen, Produktionstechnik).
  • Erfahrung mit technischen Produkten / industriellen Wertschöpfungsketten.
  • Verständnis für Produktionsprozesse, Materialkostenhebel, technische Produktlogiken.
  • Erfahrung in mehreren der folgenden Felder: Pricing, Einkauf, Operations, Herstellkosten, Business Unit Steering.

Persönlichkeitsprofil:

  • Gesucht wird eine unternehmerisch denkende Macher-Persönlichkeit, die strukturiert und analytisch arbeitet, gleichzeitig pragmatisch und umsetzungsorientiert ist.
  • Vertrauen zur Geschäftsführung aufbauen kann.
  • Bereichsübergreifend wirksam ist.
  • Widerstände aushält und Themen ins Ziel bringt.
  • Nicht auf starre Zuständigkeiten wartet, sondern Verantwortung übernimmt.

Es besteht die Möglichkeit sich bei neuen Investments bei der Beteiligungsgesellschaft mit Eigenkapital einzukaufen.

Senior Project Manager - Operations (m/w/d) | Beteiligungsgesellschaft mit Fokus auf Industrieu[...] Arbeitgeber: CorpFin Search

Als Arbeitgeber bietet CorpFin Search eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung im Herzen Münchens, die auf langfristige Beziehungen und nachhaltigen Austausch setzt. Die Möglichkeit, an spannenden Projekten in der Industrie zu arbeiten, gepaart mit einem starken Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung, macht das Unternehmen zu einem attraktiven Arbeitsplatz. Zudem profitieren Mitarbeiter von einer engen Zusammenarbeit mit der Geschäftsführung und der Chance, sich aktiv in neue Investments einzubringen.
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Kontaktperson:

CorpFin Search HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Senior Project Manager - Operations (m/w/d) | Beteiligungsgesellschaft mit Fokus auf Industrieu[...]

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über die Unternehmenskultur oder aktuelle Projekte – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du typische Fragen durchgehst und deine Antworten übst. Denk daran, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, die zeigen, wie du Herausforderungen gemeistert hast. Das macht einen bleibenden Eindruck!

Tipp Nummer 3

Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle siehst, bewirb dich direkt über unsere Website. Zeig, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und bringe deine Ideen ein, wie du zur Verbesserung der Prozesse beitragen kannst.

Tipp Nummer 4

Bleib dran und sei geduldig. Der Jobmarkt kann herausfordernd sein, aber lass dich nicht entmutigen. Halte deine Unterlagen aktuell und nutze jede Gelegenheit, um deine Fähigkeiten weiterzuentwickeln. So bist du bestens vorbereitet, wenn sich die richtige Chance bietet.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Project Manager - Operations (m/w/d) | Beteiligungsgesellschaft mit Fokus auf Industrieu[...]

Projektmanagement
Analytische Kompetenz
Pragmatismus
Einkaufsprojekte
Kostenreduzierung
Pricing-Strategie
Business Case Entwicklung
KPI-Logiken
Performance Improvement
Transformationsprojekte
Technischer Hintergrund (z. B. Maschinenbau)
Verständnis für Produktionsprozesse
Eigenmotivation
Hands-on-Mentalität
Bereichsübergreifende Zusammenarbeit

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach authentischen Persönlichkeiten, die ihre Erfahrungen und Erfolge klar kommunizieren können. Lass deine Leidenschaft für das Projektmanagement durchscheinen!

Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast. Zahlen und Fakten sind hier Gold wert!

Achte auf die Details!: Stell sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gut strukturiertes und ansprechendes Layout macht einen positiven Eindruck. Wir lieben es, wenn alles ordentlich und professionell aussieht – das zeigt, dass du dir Mühe gibst!

Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei CorpFin Search vorbereitest

Verstehe die Unternehmensziele

Informiere dich über die Beteiligungsgesellschaft und ihre strategischen Ziele. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie deine Erfahrungen in der operativen Verbesserung dazu beitragen können.

Bereite konkrete Beispiele vor

Denke an spezifische Projekte, die du geleitet hast, und bereite dich darauf vor, diese im Detail zu erläutern. Konzentriere dich auf deine Erfolge in der Kostenoptimierung oder im Einkauf, um deine Umsetzungsstärke zu demonstrieren.

Zeige deine analytischen Fähigkeiten

Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine analytischen Fähigkeiten testen. Du könntest gebeten werden, eine Pricing-Strategie zu skizzieren oder ein Beispiel für eine erfolgreiche Kostenreduktion zu geben. Sei bereit, deine Denkweise zu erklären.

Sei proaktiv und zeige Ownership

Stelle sicher, dass du während des Interviews deine Hands-on-Mentalität und deinen Willen zur Verantwortung übermittelst. Betone, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen angegangen bist und wie du Themen selbstständig vorangetrieben hast.

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