Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte datengetriebene Marketing-Strategien und CRM-Kampagnen für unser internationales Wachstum.
- Arbeitgeber: Corporate benefits ist Europas führender Anbieter für Mitarbeiterangebote seit über 21 Jahren.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, Homeoffice, Teamevents und ein attraktives Gehaltspaket warten auf dich!
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und bringe deine kreativen Ideen in spannende Projekte ein.
- Gewünschte Qualifikationen: 2-3 Jahre Erfahrung in Marketing Automation und Kenntnisse in Tools wie Salesforce und HubSpot erforderlich.
- Andere Informationen: Offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen und internationalem Projektmanagement.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Standorte: Berlin, Düsseldorf, Offenbach
Über uns: Seit mehr als 21 Jahren steht corporate benefits für die Steigerung der Mitarbeiterzufriedenheit in Unternehmen und ist in Europa führend im Bereich Mitarbeiterangebote. Wir bieten Mitarbeitenden verschiedenster Unternehmen und Branchen auf unseren Vorteilsportalen attraktive Angebote von starken Marken. Dies ist nur mit engagierten Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern möglich. Unser internationales Team ist in 11 Ländern Europas aktiv und treibt unser nationales und internationales Wachstum stetig voran.
Die Aufgabe: Du bist ein Marketing Automation Experte und hast Lust, datengetriebene Marketing-Strategien zu gestalten und aktivierende CRM-Kampagnen zum Leben zu erwecken? Dann werde Teil unseres dynamischen, international wachsenden Unternehmens und übernimm Verantwortung für unser nachhaltiges Wachstum und unsere Kundenbindung.
Das Aufgabengebiet im Detail:
- Entwicklung und Implementierung ganzheitlicher Marketing Automation- und Demand-Generation-Strategien für verschiedene Zielmärkte in enger Zusammenarbeit mit dem Vertrieb.
- Umsetzung von Kampagnen für das Onboarding neuer Unternehmen und die Bestandskundenausschöpfung für unser weiteres Wachstum.
- Planung, Steuerung und kontinuierliche Optimierung automatisierter Lead-Generierungs- und Kundenbindungsprozesse auf Grundlage eines Account Based Marketing Ansatzes und entlang der Customer Journey.
- Konzeption, Durchführung und Analyse zielgerichteter E-Mail-Marketing-Kampagnen – inklusive A/B-Tests und Performance-Optimierung.
- Monitoring, Reporting und datenbasierte Optimierung relevanter KPIs sowie Verantwortung für Budgets und ROI.
- Wissentransfer zu Marketing Automation und CRM in die corporate benefits Märkte und kontinuierliche Weiterentwicklung von entsprechenden Marketingprozessen.
Unsere Anforderungen:
- Nachweisliches Know-how in Account Based Marketing, Kampagnenplanung & -umsetzung, E-Mail-Marketing, Funneloptimierung und Tracking.
- 2-3 Jahre Erfahrung mit Marketing Automation und sicherer Umgang mit Tools wie Salesforce Pardot/Account Engagement, HubSpot, Google Analytics.
- Hohes Maß an Eigeninitiative, Experimentierfreude und analytischem Denken.
- Kreatives Gespür für zielgruppenrelevanten Content und Kundenansprache.
- Projektmanagementerfahrung auf internationaler Ebene.
- Ausgeprägte Kommunikations- und Kollaborationsfähigkeit.
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift.
Was wir bieten?
- Eine anspruchsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit mit eigenem Verantwortungsbereich.
- Eine offene Unternehmenskultur mit kurzen Entscheidungswegen.
- Die Möglichkeit, an verschiedenen Projekten mitzuarbeiten und eigene Ideen einzubringen.
- Ein attraktives Gehaltspaket mit leistungsorientierter Vergütung.
- Einen gut ausgestatteten, modernen Arbeitsplatz.
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, 2 Tage pro Woche im Homeoffice zu arbeiten.
- Regelmäßige Teamevents.
- Betriebliche Altersvorsorge.
International Marketing Automation & CRM Manager (m/w/d) Arbeitgeber: corporate benefits Group
Kontaktperson:
corporate benefits Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: International Marketing Automation & CRM Manager (m/w/d)
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus dem Bereich Marketing Automation und CRM zu vernetzen. Suche gezielt nach Personen, die bereits in ähnlichen Positionen bei uns arbeiten, und versuche, einen Austausch zu initiieren.
✨Verstehe unsere Zielmärkte
Informiere dich über die verschiedenen Zielmärkte, in denen wir tätig sind. Zeige in Gesprächen, dass du ein tiefes Verständnis für die spezifischen Bedürfnisse und Herausforderungen dieser Märkte hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele vor, die deine Erfahrungen in der Umsetzung von Marketing Automation und CRM-Kampagnen belegen. Zeige, wie du durch datengetriebenes Arbeiten messbare Ergebnisse erzielt hast, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
✨Sei proaktiv und kreativ
Denke über innovative Ansätze nach, die du in der Rolle umsetzen könntest. Bereite Ideen vor, wie du unsere Marketingstrategien weiterentwickeln und optimieren würdest, um im Gespräch zu zeigen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: International Marketing Automation & CRM Manager (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über corporate benefits und deren Mission. Zeige in deiner Bewerbung, dass du die Werte des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe deine Erfahrungen im Bereich Marketing Automation und CRM hervor. Nenne spezifische Tools, die du verwendet hast, und beschreibe erfolgreiche Kampagnen, an denen du beteiligt warst.
Gestalte ein überzeugendes Anschreiben: Verfasse ein individuelles Anschreiben, das deine Motivation für die Position und dein Interesse an der Branche deutlich macht. Gehe auf die Anforderungen der Stelle ein und erläutere, wie du diese erfüllst.
Prüfe deine Unterlagen: Stelle sicher, dass dein Lebenslauf und alle anderen Dokumente aktuell und fehlerfrei sind. Achte darauf, dass sie klar strukturiert sind und deine wichtigsten Qualifikationen hervorheben.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei corporate benefits Group vorbereitest
✨Verstehe die Marketing Automation Tools
Mach dich mit den spezifischen Tools vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden, wie Salesforce Pardot und HubSpot. Zeige im Interview, dass du praktische Erfahrungen mit diesen Tools hast und bereit bist, sie effektiv einzusetzen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Kampagnen oder Projekte, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast. Sei bereit, über deine Rolle, die Herausforderungen und die Ergebnisse zu sprechen, um deine Fähigkeiten in der Kampagnenplanung und -umsetzung zu demonstrieren.
✨Analytisches Denken betonen
Da die Position stark auf datengetriebenen Entscheidungen basiert, solltest du deine analytischen Fähigkeiten hervorheben. Bereite dich darauf vor, zu erklären, wie du KPIs überwacht und optimiert hast, um den Erfolg von Marketingkampagnen zu steigern.
✨Zeige deine Kreativität
In der Marketingwelt ist Kreativität entscheidend. Überlege dir innovative Ideen für E-Mail-Marketing-Kampagnen oder Lead-Generierungsstrategien, die du im Interview vorstellen kannst, um zu zeigen, dass du nicht nur analytisch, sondern auch kreativ denkst.
