SAP SuccessFactors Cloud Integration Architect (all genders)
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SAP SuccessFactors Cloud Integration Architect (all genders)

SAP SuccessFactors Cloud Integration Architect (all genders)

Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Home Office möglich (teilweise)
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle kreative Lösungen für HR-Systeme und betreue SAP SuccessFactors Integrationen.
  • Arbeitgeber: p78 ist ein innovativer HR/IT-Dienstleister, Teil der cbs-Gruppe, mit spannenden Projekten.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße flache Hierarchien, hybrides Arbeiten und individuelle Entwicklungspläne.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das digitale Lösungen für die Zukunft schafft.
  • Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in HR-Systemdesign und SAP SuccessFactors ist erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir unterstützen deine Ideen und fördern deine Kreativität.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Munich, Germany

Seit der Akquisition durch cbs im Jahre 2023 ist p78 als Komplettanbieter für innovatives Human Experience Management Teil der cbs-Gruppe. p78 ist frisch, modern, innovativ, agil und macht spannende Projekte bei namenhaften Kunden. Ein Job bei p78 macht Spaß, ist spannend und herausfordernd und die Kolleg:innen sind mehr als nur Kolleg:innen. Als innovatives HR/IT-Dienstleistungs- und Beratungsunternehmen transformieren, digitalisieren und automatisieren die p78-Expertinnen und -Experten Personalprozesse mit zukunftsweisenden HR/IT-Strategien. Mit modernsten Methoden und Technologien macht p78 die Personalprozesse ihrer Kunden fit für die Zukunft und HR zum Gestalter im Unternehmen.

Das erwartet dich:

  • Ein einzigartiger Teamspirit, flache Hierarchien und eine durch das hybride Modell geprägte Arbeitsumgebung
  • Mit Deiner Kreativität und Innovationskraft entwickelst Du in einem internationalen Umfeld nachhaltige Lösungen, die die Zukunftsfähigkeit unserer Kunden sicherstellen
  • Du übernimmst die Verantwortung für End-to-End-Integrationen und betreust die Schnittstellenentwicklung während der Einführung von SAP SuccessFactors
  • Ein individueller Entwicklungsplan sowie interne & externe Trainings in den für dich interessanten Technologien

Du passt zu uns, wenn…

  • Du fundierte Berufserfahrung im Design von HR-Systemlandschaften und IT-Architekturen hast
  • Du Erfahrung mit SAP SuccessFactors, SAP HCM, BTP und ABAP (OO) mitbringst
  • Du trotz der Möglichkeit vollständig remote zu arbeiten keine Probleme damit hast, im Rahmen von Consulting-Projekten auch mal für ein paar Tage im Monat vor Ort beim Kunden zu arbeiten
  • Dir Englisch leicht von der Hand geht und Du fließende Deutschkenntnisse mitbringst

Unsere Unternehmenskultur:

  • Dich erwartet ein einzigartiger Teamspirit, flache Hierarchien und eine durch das hybride Modell geprägte Arbeitsumgebung
  • Wir sind per Du und tragen auch gerne außerhalb von Kundenterminen unseren p78-Hoodie
  • Du hast ‘ne coole Idee? Wir unterstützen und fördern Dich bei der Umsetzung
  • Unsere Mission: Mit Kreativität, Innovation und Leidenschaft schaffen wir als EIN ambitioniertes Team, digitale Lösungen, die Menschen begeistern, den Erfolg unserer Kunden sichern und diese fit für die Herausforderungen von Morgen machen

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Infos zur Karriere und den Benefits bei p78 findest Du auf dem p78 Karriereportal.

SAP SuccessFactors Cloud Integration Architect (all genders) Arbeitgeber: Corporate Business Solutions

p78 ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden ein dynamisches und innovatives Arbeitsumfeld in München bietet. Mit flachen Hierarchien, einem starken Teamgeist und individuellen Entwicklungsmöglichkeiten fördert p78 die Kreativität und Innovationskraft seiner Mitarbeiter:innen. Die Kombination aus spannenden Projekten bei namhaften Kunden und der Flexibilität eines hybriden Arbeitsmodells macht p78 zu einem attraktiven Ort für alle, die eine sinnstiftende Karriere im Bereich Human Experience Management anstreben.
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Kontaktperson:

Corporate Business Solutions HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: SAP SuccessFactors Cloud Integration Architect (all genders)

Netzwerk aufbauen

Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der SAP-Community zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Veranstaltungen, die sich mit SAP SuccessFactors und Cloud-Integrationen beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.

Fachwissen erweitern

Halte dich über die neuesten Trends und Technologien im Bereich SAP SuccessFactors und Cloud-Integration auf dem Laufenden. Online-Kurse oder Webinare können dir helfen, dein Wissen zu vertiefen und dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Praktische Erfahrungen sammeln

Falls möglich, arbeite an Projekten oder in Praktika, die dir praktische Erfahrungen mit SAP SuccessFactors und der Schnittstellenentwicklung bieten. Diese Erfahrungen sind nicht nur wertvoll für deinen Lebenslauf, sondern zeigen auch dein Engagement und deine Fähigkeiten.

Kulturelle Passung betonen

Informiere dich über die Unternehmenskultur von p78 und überlege, wie du dich in das Team einfügen kannst. Bereite Beispiele vor, die deine Kreativität und Innovationskraft zeigen, um zu verdeutlichen, dass du gut zu den Werten des Unternehmens passt.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: SAP SuccessFactors Cloud Integration Architect (all genders)

Fundierte Kenntnisse in SAP SuccessFactors
Erfahrung in der Gestaltung von HR-Systemlandschaften
IT-Architekturdesign
Kenntnisse in SAP HCM
Vertrautheit mit BTP (Business Technology Platform)
Programmierung in ABAP (OO)
End-to-End-Integrationsmanagement
Schnittstellenentwicklung
Beratungskompetenz im Consulting-Umfeld
Fließende Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse
Kreativität und Innovationskraft
Teamfähigkeit
Flexibilität für Kundenbesuche

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Verstehe die Unternehmenswerte: Informiere dich über die Unternehmenskultur von p78. Achte darauf, wie du in deiner Bewerbung zeigst, dass du zu ihrem Teamspirit und den flachen Hierarchien passt.

Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine fundierte Berufserfahrung im Design von HR-Systemlandschaften sowie deine Kenntnisse in SAP SuccessFactors, SAP HCM, BTP und ABAP (OO).

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Innovationskraft und Kreativität darstellst. Erkläre, wie du nachhaltige Lösungen entwickeln kannst, die die Zukunftsfähigkeit der Kunden sicherstellen.

Sprache und Kommunikation: Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf sowohl in Deutsch als auch in Englisch fehlerfrei sind. Zeige, dass du fließend in beiden Sprachen kommunizieren kannst, da dies für die Position wichtig ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Corporate Business Solutions vorbereitest

Verstehe die Unternehmenskultur

Informiere dich über die Werte und die Kultur von p78. Da das Unternehmen flache Hierarchien und einen starken Teamspirit betont, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung parat haben, die zeigen, wie du in einem solchen Umfeld erfolgreich gearbeitet hast.

Bereite technische Fragen vor

Da die Position einen starken Fokus auf SAP SuccessFactors und IT-Architekturen hat, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir spezifische Projekte oder Herausforderungen, die du gemeistert hast, und sei bereit, diese im Detail zu erläutern.

Zeige deine Innovationskraft

p78 sucht nach kreativen Köpfen, die innovative Lösungen entwickeln können. Bereite einige Ideen oder Ansätze vor, die du in der Vergangenheit umgesetzt hast oder die du für zukünftige Projekte vorschlagen würdest, um deine Kreativität zu demonstrieren.

Sprich über Remote-Arbeit

Da die Möglichkeit besteht, remote zu arbeiten, solltest du deine Erfahrungen mit virtueller Zusammenarbeit und Consulting-Projekten hervorheben. Erkläre, wie du effektiv kommunizierst und Teams leitest, auch wenn du nicht vor Ort bist.

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