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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Berate Kunden zu IT-Compliance und Informationssicherheit in spannenden Projekten.
- Arbeitgeber: Werde Teil eines dynamischen Teams mit offener Unternehmenskultur.
- Mitarbeitervorteile: Eigenverantwortliches Arbeiten und Raum für persönliche Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte resilientere Strukturen und arbeite an Krisenmanagement-Projekten mit internationalem Einfluss.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und mindestens 3 Jahre Erfahrung in IT-Compliance oder Krisenmanagement erforderlich.
- Andere Informationen: Zertifizierungen wie ISO/IEC 27001 sind von Vorteil.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Beschäftigungsart: Vollzeit, Teilzeit möglichIhre AufgabenAls Consultant oder Senior Consultant in unserem interdisziplinären Team beraten Sie nationale und internationale Kunden zu IT-Compliance, Informationssicherheit und Business Continuity Management (BCM). Sie gestalten widerstandsfähige Strukturen und Prozesse und übernehmen Verantwortung in anspruchsvollen Beratungsprojekten mit Fokus auf Krisenmanagement und IT-Security.Beratung: Unterstützung von Kunden bei der Umsetzung regulatorischer Anforderungen und Sicherheitsstandards (z. B. ISO/IEC 27001, BSI IT-Grundschutz, NIS2, TISAX).Krisenmanagement: Planung, Durchführung und Moderation von Krisenstabsübungen, Tabletop-Tests und Szenario-Simulationen sowie Erstellung und Optimierung von Incident-Response-Plänen.Business Continuity: Aufbau, Prüfung und Weiterentwicklung von Business Continuity Management-Systemen gemäß ISO 22301.Audits und Analysen: Durchführung von Risikoanalysen, GAP-Assessments sowie internen und externen Sicherheits- und Compliance-Audits.ISMS-Entwicklung: Konzeption, Einführung und Zertifizierung von Informationssicherheitsmanagementsystemen (ISMS).Projektverantwortung: Übernahme von Teilprojektleitungen und eigenständige Steuerung von Kundenprojekten.Abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, IT-Sicherheit, Risikomanagement oder einem vergleichbaren Bereich.Mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in IT-Compliance, Informationssicherheit oder Krisenmanagement.Fundierte Kenntnisse relevanter Standards und Normen (z. B. ISO/IEC 27001, ISO 22301, BSI IT-Grundschutz, TISAX).Zertifizierungen wie ISO/IEC 27001 Lead Auditor oder Lead Implementer sind von Vorteil.Praktische Erfahrung in der Planung und Durchführung von Krisenübungen sowie im Aufbau von BCM-Strukturen.Analytisches Denken, strukturierte Arbeitsweise und hohe Eigenverantwortung.Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und Kundenorientierung in Deutsch und Englisch (Wort und Schrift).Spannende Projekte mit nationalen und internationalen Kunden aus verschiedenen Branchen.Eigenverantwortliches Arbeiten mit Raum für persönliche und fachliche Weiterentwicklung.Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie die Zukunft der IT-Sicherheit und Krisenresilienz mit uns!Wer wir sind?Die Corporate Trust ist ein Spezialisten-Team, zusammengestellt aus allen Bereichen der Sicherheit. Als strategischer Partner im Risiko- und Krisenmanagement so wie im High-Level-Security-Bereich bauen Unternehmen, Organisationen und Privatpersonen zu jeder Zeit auf unser Können. Unsere Mission: Wir wollen eine Umgebung schaffen, in der unsere Kunden sich absolut sicher und ungestört auf Ihre Ziele und die Ziele Ihres Unternehmens konzentrieren können. Im Mittelpunkt steht dabei immer der Mensch.Wir unterstützten daher Konzerne und KMU im modernen Cyberwar bei der Verteidigung ihres wertvollen Knowhows gegen eine neue Generation hoch qualifizierter Angreifer mit politischer oder wirtschaftlicher Motivation oder die mittlerweile investitionsstarken Cyber-Crime Gruppierungen.Corporate Trust Business Risk & Crisis Management GmbHStahlgruberring 48D-81829 MünchenT +49 89 599 88 75 80M personal@corporate-trust.de #J-18808-Ljbffr
Consultant / Senior Consultant (m/w/d) – Compliance & IT-Security Arbeitgeber: Corporate Trust Business Risk & Crisis Management GmbH
Kontaktperson:
Corporate Trust Business Risk & Crisis Management GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Consultant / Senior Consultant (m/w/d) – Compliance & IT-Security
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der IT-Compliance und Informationssicherheit zu vernetzen. Nimm an Branchenevents oder Webinaren teil, um Kontakte zu knüpfen und mehr über aktuelle Trends und Herausforderungen in diesem Bereich zu erfahren.
✨Fachwissen vertiefen
Halte dich über die neuesten Entwicklungen in den relevanten Standards und Normen wie ISO/IEC 27001 und BSI IT-Grundschutz auf dem Laufenden. Besuche Schulungen oder erwirb Zertifikate, um deine Kenntnisse zu erweitern und deine Eignung für die Position zu unterstreichen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Engagiere dich in Projekten oder Initiativen, die sich mit Krisenmanagement oder Business Continuity Management befassen. Praktische Erfahrungen sind entscheidend, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren und potenzielle Arbeitgeber von deinem Wissen zu überzeugen.
✨Vorbereitung auf Interviews
Bereite dich auf typische Interviewfragen vor, die sich auf Krisenmanagement, IT-Security und Compliance beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten und Erfolge in diesen Bereichen verdeutlichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Consultant / Senior Consultant (m/w/d) – Compliance & IT-Security
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Anforderungen der Position als Consultant/Senior Consultant zugeschnitten ist. Hebe deine Erfahrungen in IT-Compliance, Informationssicherheit und Krisenmanagement hervor.
Betone relevante Zertifizierungen: Wenn du über Zertifizierungen wie ISO/IEC 27001 Lead Auditor oder Lead Implementer verfügst, stelle sicher, dass diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben deutlich hervorgehoben werden.
Präsentiere deine Soft Skills: Neben den fachlichen Qualifikationen sind auch deine Kommunikationsfähigkeit und Teamgeist wichtig. Zeige in deiner Bewerbung, wie du diese Fähigkeiten in interdisziplinären Teams eingesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Corporate Trust Business Risk & Crisis Management GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Stelle vertraut, insbesondere in Bezug auf IT-Compliance und Informationssicherheit. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse zu den geforderten Standards wie ISO/IEC 27001 passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner Berufserfahrung zu nennen, die deine Fähigkeiten im Krisenmanagement und in der Durchführung von Audits zeigen. Dies hilft, deine praktische Erfahrung zu untermauern und gibt dem Interviewer einen Einblick in deine Arbeitsweise.
✨Zeige Teamgeist
Da die Stelle in einem interdisziplinären Team angesiedelt ist, solltest du betonen, wie wichtig dir Teamarbeit ist. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich IT-Security oder wie das Team Krisenmanagement-Übungen plant.
