(Senior) ERP-Entwickler (m/w/d)

(Senior) ERP-Entwickler (m/w/d)

Kaufering Vollzeit 48000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Gestalte unsere Microsoft Dynamics Business Central Landschaft und entwickle individuelle Erweiterungen.
  • Arbeitgeber: GS Elektromedizinische Geräte GmbH entwickelt innovative High-End-Geräte für die Notfall- und Intensivmedizin.
  • Mitarbeitervorteile: Genieße Home Office, betriebliche Altersvorsorge, Inhouse Fitnessstudio und viele weitere Corporate Benefits.
  • Warum dieser Job: Werde Teil eines motivierten Teams und bringe deine Ideen in spannenden Projekten ein.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mehrjährige Erfahrung in Microsoft Dynamics Business Central und gute Kenntnisse in AL sind erforderlich.
  • Andere Informationen: Wir bieten ein kreatives Umfeld, das Innovation und Eigenverantwortung fördert.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 48000 - 84000 € pro Jahr.

Seit 1982 entwickelt und fertigt die GS Elektromedizinische Geräte GmbH innovative High-End-Geräte für die Notfall- und Intensivmedizin. Die unter dem Namen corpuls vertriebenen Systeme und Lösungen sind weltweit in über 75 Ländern im täglichen Einsatz. In unserem Firmensitz in Kaufering bei München schlagen inzwischen über 600 Herzen für die höchsten Ansprüche der Lebensretter. Bei corpuls entstehen aber nicht nur innovative Produkte, sondern auch erfolgreiche Karrieren. Dabei ist uns immer bewusst: Nur wer sich wohl fühlt, ist motiviert und kann stets neu begeistert werden. Uns ist es deshalb wichtig, hierfür das passende Umfeld zu schaffen.

Als erfahrener ERP-Entwickler gestaltest du unsere Microsoft Dynamics Business Central Landschaft aktiv mit. Du entwickelst individuelle Erweiterungen mit AL, optimierst bestehende Prozesse und bringst deine Ideen ein, um komplexe Anforderungen unserer Kunden technisch elegant zu lösen.

Dabei analysierst du Geschäftsprozesse, automatisierst Workflows und integrierst Drittanbieter-Systeme sowie Webservices. Auch bei Rollouts, Updates und Migrationen bist du gefragt – und sorgst mit deiner Dokumentation und deinem Support für einen reibungslosen Betrieb.

  • Mehrjährige Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics Business Central
  • Sehr gute Kenntnisse in AL, idealerweise ergänzt durch Erfahrung mit C/AL oder der Power Plattform
  • Ein gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Abläufe und ERP-Strukturen
  • Eine selbstständige, strukturierte Arbeitsweise und echtes Teamgefühl
  • Fließende Deutschkenntnisse, Englischkenntnisse sind ein Plus

Was dich erwartet? Ein motiviertes Team, spannende Projekte und die Möglichkeit, wirklich etwas zu bewegen. Bei uns kannst du deine Expertise einbringen und weiterentwickeln – in einem Umfeld, das Innovation und Eigenverantwortung fördert.

Bereit, den nächsten Schritt zu gehen? Dann freuen wir uns auf deine Bewerbung!

In unserem Firmensitz in Kaufering schlagen inzwischen über 600 Herzen für die höchsten Ansprüche der Lebensretter aus weltweit über 75 Ländern. Bei corpuls entstehen aber nicht nur innovative Produkte, sondern auch erfolgreiche Karrieren. Dabei ist uns immer bewusst: Nur wer sich wohl fühlt, ist motiviert und kann stets neu begeistert werden. Uns ist es deshalb wichtig, hierfür das passende Umfeld zu schaffen. Bei corpuls erwartet dich unter anderem:

  • Home Office
  • Kindergarten-/Kitazuschuss
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Fahrtkostenzuschuss
  • Inhouse Fitnessstudio
  • Yoga und Rückentraining
  • Krisensicherer Arbeitsplatz
  • Müsli-Bar
  • Sportgruppen (Tennis, Klettern, etc.)
  • JobRad
  • Teamevents
  • Agile Work
  • Gesundheitsvorsorge
  • Moderne Arbeitsausstattung
  • Corporate Benefits

(Senior) ERP-Entwickler (m/w/d) Arbeitgeber: corpuls - GS Elektromedizinische Geräte G. Stemple

Die GS Elektromedizinische Geräte GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der nicht nur innovative Produkte für die Notfall- und Intensivmedizin entwickelt, sondern auch ein inspirierendes Arbeitsumfeld in Kaufering bei München bietet. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterzufriedenheit und -entwicklung, profitieren die Angestellten von flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Gesundheitsangeboten und zahlreichen Teamevents, die eine positive Unternehmenskultur fördern. Hier hast du die Möglichkeit, deine Fähigkeiten als (Senior) ERP-Entwickler einzubringen und in einem dynamischen Team an spannenden Projekten zu arbeiten, während du gleichzeitig von attraktiven Zusatzleistungen und einem krisensicheren Arbeitsplatz profitierst.
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Kontaktperson:

corpuls - GS Elektromedizinische Geräte G. Stemple HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: (Senior) ERP-Entwickler (m/w/d)

Tip Nummer 1

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten, die bereits in der ERP-Entwicklung tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke in die Unternehmenskultur und die spezifischen Anforderungen bei GS Elektromedizinische Geräte GmbH geben.

Tip Nummer 2

Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich Microsoft Dynamics Business Central. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Optimierung von Prozessen einbringen kannst.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf technische Fragen vor, die sich auf AL und C/AL beziehen. Du könntest gebeten werden, deine Kenntnisse in diesen Programmiersprachen während des Vorstellungsgesprächs zu demonstrieren oder zu erläutern.

Tip Nummer 4

Zeige deine Teamfähigkeit! Da das Unternehmen Wert auf ein gutes Teamgefühl legt, solltest du Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung parat haben, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation innerhalb eines Teams verdeutlichen.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: (Senior) ERP-Entwickler (m/w/d)

Erfahrung in der Entwicklung mit Microsoft Dynamics Business Central
Sehr gute Kenntnisse in AL
Erfahrung mit C/AL oder der Power Plattform
Gutes Verständnis betriebswirtschaftlicher Abläufe
Kenntnisse in ERP-Strukturen
Analytische Fähigkeiten zur Analyse von Geschäftsprozessen
Fähigkeit zur Automatisierung von Workflows
Integration von Drittanbieter-Systemen und Webservices
Dokumentationsfähigkeiten
Support-Fähigkeiten für einen reibungslosen Betrieb
Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise
Teamfähigkeit
Fließende Deutschkenntnisse
Englischkenntnisse sind von Vorteil

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Unternehmensrecherche: Informiere dich über die GS Elektromedizinische Geräte GmbH und deren Produkte. Besuche die offizielle Website, um mehr über die Unternehmenskultur, Werte und aktuelle Projekte zu erfahren.

Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine relevanten Erfahrungen in der ERP-Entwicklung und mit Microsoft Dynamics Business Central hervorhebt. Achte darauf, spezifische Projekte und Technologien zu erwähnen, die du genutzt hast.

Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für die Position als (Senior) ERP-Entwickler interessierst. Betone deine Fähigkeiten in AL und deine Erfahrung mit betriebswirtschaftlichen Abläufen.

Dokumentation überprüfen: Bevor du deine Bewerbung einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Anschreiben und Lebenslauf gut strukturiert und fehlerfrei sind.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei corpuls - GS Elektromedizinische Geräte G. Stemple vorbereitest

Verstehe die Unternehmenswerte

Informiere dich über die Werte und die Unternehmenskultur von GS Elektromedizinische Geräte GmbH. Zeige im Interview, dass du diese Werte teilst und wie du zur positiven Atmosphäre im Team beitragen kannst.

Bereite technische Beispiele vor

Da die Rolle einen starken Fokus auf Microsoft Dynamics Business Central hat, solltest du konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit mit AL oder C/AL parat haben. Erkläre, wie du komplexe Anforderungen gelöst hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.

Zeige deine Teamfähigkeit

Die Stelle erfordert eine enge Zusammenarbeit im Team. Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit und Kommunikation in einem Team verdeutlichen. Betone, wie du anderen geholfen hast und wie du Feedback angenommen hast.

Fragen stellen

Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage beispielsweise nach den aktuellen Herausforderungen im Team oder nach den nächsten Projekten, an denen du arbeiten könntest.

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Standort: Kaufering
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