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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze das Team beim Recruiting von Pflegekräften aus Osteuropa und begleite den Onboarding-Prozess.
- Arbeitgeber: Cosmea Pflege – moderne ambulante Pflege mit Herz und Fachkompetenz.
- Mitarbeitervorteile: Sicherer Arbeitsplatz, 30 Tage Urlaub, flexible Arbeitszeiten und attraktive Vergütung.
- Andere Informationen: Wachstumsstarke Unternehmensgruppe mit Entwicklungsperspektiven und einem offenen, modernen Miteinander.
- Warum dieser Job: Gestalte eine Pflege, in der Teamwork und Fachkompetenz an erster Stelle stehen.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung in der ambulanten Pflege und sehr gute Deutschkenntnisse sowie zwei osteuropäische Sprachen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Wir suchen eine Assistenz der Teamleitung (m/w/d) in Untersteinach, welche uns dabei unterstützt, qualifizierte Fachkräfte aus Osteuropa für unsere Exklusivpflege zu rekrutieren.
Deine Aufgaben
- Aktive Unterstützung der Teamleitung im Recruiting von Hilfskräften für den pflegerischen Einsatz in Deutschland
- Zentrale Ansprechperson für Bewerberinnen und Bewerber aus Osteuropa sowie Verantwortung für die vollständige Abwicklung des Bewerbermanagements – von der Erstellung und Veröffentlichung der Stellenanzeigen über die Sichtung der Bewerbungen bis hin zur Organisation und Begleitung der Vorstellungsgespräche
- Durchführung und Begleitung strukturierter Onboarding-Prozesse
- Einarbeitung und fachliche Begleitung neuer Mitarbeitender
- Unterstützung in der Personalführung und Mitarbeiterbetreuung: Dienst- und Einsatzplanung, Führung von Mitarbeitergesprächen, Betreuung der Mitarbeitenden bei Anliegen, Durchführung von Mitarbeiterbesuchen und Kontrolle und Anpassung von Arbeitszeitkonten
- Durchführung grund- und behandlungspflegerischer Tätigkeiten im Rahmen der Exklusivpflege
- Fachgerechte Dokumentation der pflegerischen Maßnahmen
- Mitwirkung bei der Sicherstellung einer hohen Pflegequalität
- Enge Zusammenarbeit mit Fachabteilungen sowie überregionalen Teams in Bayern und Baden-Württemberg
Was du mitbringst
- Kenntnisse und praktische Erfahrung im Bereich der ambulanten Pflege und Exklusivpflege
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie sehr gute Sprachkenntnisse in zwei osteuropäischen Sprachen
- Eine strukturierte, zielorientierte und selbstständige Arbeitsweise
- Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit und ein professionelles Auftreten
- Sehr gutes Zeit- und Selbstmanagement
- Zuverlässigkeit, Flexibilität und ein hohes Verantwortungsbewusstsein
Was wir dir bieten
- Sicherer Arbeitsplatz in einer wachstumsstarken Unternehmensgruppe mit langfristiger Perspektive
- 30 Tage Urlaub (5-Tage-Woche) – angepasst an Arbeitszeitmodell und Bundesland
- Flexible Arbeitszeitmodelle (Vollzeit, Teilzeit, Minijob) – angepasst an deine Lebenssituation
- Kurze Entscheidungswege & direkte Ansprechpartner im täglichen Arbeiten
- Attraktive und leistungsgerechte Vergütung zzgl. Zuschlägen
- Klare Strukturen & verlässliche Dienstplanung für eine gute Balance im Alltag
- Strukturiertes Onboarding für einen gut begleiteten Start
- Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie Entwicklungsperspektiven innerhalb der Gruppe
- Gelebte Vielfalt & ein offenes, modernes Miteinander im interdisziplinären Team
- Teamorientierte Arbeitskultur mit gemeinsamen Events & wertschätzendem Miteinander
- Betriebliche Altersvorsorge
- Moderne Arbeitsmittel & digitale Abläufe, die den Arbeitsalltag erleichtern
- Wachsende Unternehmensgruppe mit stabilen Strukturen und Zukunftsperspektiven
- Interne Standortwechsel möglich – flexibel, wenn sich Lebenssituationen ändern
Bist du interessiert? Dann werde Teil unseres engagierten Teams und trage dazu bei, eine Pflege zu gestalten, in der Fachkompetenz und Teamwork an erster Stelle stehen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung, mit Angabe der Stellen-ID: 4782!
Kontakt: Cosmea Pflege Holding GmbH +49 621 48928888 bewerbung@cosmea-pflege.de
Pflegefachkraft (m/w/d) Recruiting Osteuropa & Exklusivpflege Arbeitgeber: Cosmea Pflege Holding
Kontaktperson:
Cosmea Pflege Holding HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pflegefachkraft (m/w/d) Recruiting Osteuropa & Exklusivpflege
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Pflegefachkraft interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit dem Team aufzunehmen. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse an der Position.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Pflegebranche arbeiten. Vielleicht können sie dir wertvolle Einblicke geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über Cosmea Pflege und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du perfekt ins Team passt.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die Möglichkeit, alle aktuellen Stellenangebote im Blick zu behalten.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pflegefachkraft (m/w/d) Recruiting Osteuropa & Exklusivpflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, wie du wirklich bist. Zeig uns deine Persönlichkeit in deinem Anschreiben und lass uns wissen, warum du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Mach es klar und strukturiert: Halte deine Bewerbung übersichtlich und gut strukturiert. Verwende klare Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell erkennen können, was du zu bieten hast.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Pflege und wie sie dich auf die Rolle vorbereiten. Wir suchen nach konkreten Beispielen, die zeigen, dass du die richtige Person für den Job bist.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cosmea Pflege Holding vorbereitest
✨Informiere dich über Cosmea Pflege
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über Cosmea Pflege und deren Werte zu erfahren. Schau dir an, wie sie ihre Pflege gestalten und welche Philosophie hinter ihrer Arbeit steht. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, besser auf Fragen einzugehen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der ambulanten Pflege und im Recruiting unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Geschichten zu erzählen, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Sprich über deine Sprachkenntnisse
Da die Stelle auch den Kontakt zu Bewerbern aus Osteuropa umfasst, ist es wichtig, deine Sprachkenntnisse klar zu kommunizieren. Bereite dich darauf vor, wie du deine Mehrsprachigkeit in der Praxis einsetzen kannst, um die Kommunikation zu erleichtern.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Cosmea Pflege legt großen Wert auf Teamarbeit. Sei bereit, Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone, wie wichtig dir ein gutes Miteinander ist und wie du zur positiven Teamdynamik beitragen kannst.