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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze bei der Integration neuer Standorte und optimiere Prozesse.
- Arbeitgeber: Cosmea Pflege, ein innovativer Anbieter in der Pflegebranche.
- Mitarbeitervorteile: Flache Hierarchien, leistungsorientierte Vergütung und persönliche Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Pflege aktiv mit und übernehme Verantwortung.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes BWL-Studium und analytische Fähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit spannenden Projekten und Wachstumsperspektiven.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Wir suchen Junior Projektleiter (m/w/d) Transformation und Post-Merger Integration in Mannheim - Vollzeit. Cosmea Pflege ist ein Verbund ambulanter Pflegedienste, der sich der qualitativ hochwertigen Pflege und Betreuung von Menschen verschrieben hat. Unsere Gruppe expandiert durch natürliche Wachstumsinitiativen zügig, und es sind mehrere Unternehmensakquisitionen für die kommenden Jahre geplant. Wir setzen auf innovative Ansätze, um die Pflegebranche aktiv mitzugestalten und unsere führende Position zu stärken. Unsere Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen genießen ein motivierendes Arbeitsumfeld mit flachen Hierarchien und umfassenden Gestaltungsmöglichkeiten.
Als Associate Consultant / Junior Projektleiter (m/w/d) bist du Teil unseres zentralen Projektteams und unterstützt aktiv die Integration neuer Standorte sowie die Umsetzung laufender Optimierungs- und Restrukturierungsinitiativen. Du arbeitest eng mit regionalen und zentralen Einheiten zusammen, übernimmst operative Aufgaben direkt vor Ort und stellst durch deine analytische und strukturierte Arbeitsweise eine reibungslose Umsetzung und transparentes Controlling & Reporting sicher.
DEINE AUFGABEN
- Unterstützung bei der operativen Umsetzung von Standort- und Unternehmensintegrationen
- Sehr enge Begleitung der Integrationsphasen direkt vor Ort an unseren Standorten
- Unterstützung bei Restrukturierungs- und Optimierungsprojekten inkl. Maßnahmen-Tracking
- Temporäre Übernahme von Projekt- und Steuerungsaufgaben am Standort
- Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen sowie Ableitung konkreter Handlungsmaßnahmen
- Aufbau und Weiterentwicklung von Controlling-Strukturen, Reportings und KPI-Systemen
- Durchführung von Wirtschaftlichkeits-, Abweichungs- und Ursachenanalysen
- Standardisierung und Harmonisierung von Prozessen
- Erstellung von Management-Präsentationen, Entscheidungsunterlagen und Business Cases
- Enge Zusammenarbeit mit Geschäftsführung, Finance, Legal und operativen Einheiten
DAS BRINGST DU MIT
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre (Bachelor, idealerweise Master), bevorzugt mit Schwerpunkt Accounting, Controlling/Finance oder Wirtschaftsrecht
- 1–5 Jahre Berufserfahrung im Beratungsumfeld (z. B. Strategy-, Operations- oder Restrukturierungsberatung)
- Sehr ausgeprägte analytische Fähigkeiten und hohe Zahlenaffinität – sicher im Controlling sowie im Reporting (Aufbereitung, Interpretation und Ableitung von Maßnahmen aus Kennzahlen)
- Sehr gute Kenntnisse in Excel (Analyse, Modellierung, KPI-Tracking, Reporting)
- Sehr starke PowerPoint-Skills (strukturierte, managementtaugliche Präsentationen)
- Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigeninitiative und Umsetzungsstärke
- Sehr hohe Reisebereitschaft und Freude an operativer Arbeit direkt an den Standorten – insbesondere in Integrationsphasen
- Ausgeprägter Wille, Verantwortung zu übernehmen und Themen aktiv voranzutreiben
- Hohe Motivation, dich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln und den nächsten Schritt zu gehen
- Hands-on-Mentalität, Teamfähigkeit und ausgeprägtes Verantwortungsbewusstsein
WAS WIR BIETEN
- Viel persönlicher Gestaltungsfreiraum, flache Hierarchien und eine leistungsorientierte Vergütung inklusive Boni
- Du arbeitest an der Spitze eines motivierten und ambitionierten Teams, mit dem du unsere Erfolgsgeschichte aktiv mitgestaltest
- Hohe Verantwortung und direkte Zusammenarbeit mit dem Management
- Spannende Integrations- und Transformationsprojekte mit sichtbarem Impact
- Klare Entwicklungsmöglichkeiten in einem wachsenden Umfeld – mit der Perspektive, schrittweise mehr Verantwortung zu übernehmen
- Ein dynamisches, wachsendes Unternehmen im Pflegebereich
Wenn du bereit bist, in einer Schlüsselposition die Zukunft der Pflege mitzugestalten und Teil eines engagierten Teams zu werden, sende uns deine aussagekräftige Bewerbung mit Angabe der Stellen-ID: 4571.
Junior Projektleiter (m/w/d) Transformation und Post-Merger Integration Arbeitgeber: Cosmea Pflege
Kontaktperson:
Cosmea Pflege HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Junior Projektleiter (m/w/d) Transformation und Post-Merger Integration
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Junior Projektleiter interessierst, zögere nicht, direkt mit uns in Kontakt zu treten. Zeig dein Interesse und stelle Fragen zu den Projekten, an denen du arbeiten würdest.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Leuten, die bereits in der Pflegebranche oder in ähnlichen Positionen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die aktuellen Herausforderungen in der Pflegebranche. So kannst du zeigen, dass du nicht nur die Anforderungen verstehst, sondern auch, wie du zur Lösung beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich direkt über die Projekte zu informieren, die dich interessieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Junior Projektleiter (m/w/d) Transformation und Post-Merger Integration
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Motivation sind uns wichtig. Lass deine Leidenschaft für die Pflegebranche in deiner Bewerbung durchscheinen.
Struktur ist alles!: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Überschriften, um deine Erfahrungen und Fähigkeiten übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du drauf hast!
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, um deine Fähigkeiten zu untermauern. Zeig uns, wie du analytisch denkst und Probleme löst – das wird uns überzeugen!
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website für deine Bewerbung. So stellst du sicher, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cosmea Pflege vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensvision
Informiere dich über Cosmea Pflege und deren Ansatz zur Transformation und Post-Merger Integration. Zeige im Interview, dass du die Werte und Ziele des Unternehmens verstehst und wie du dazu beitragen kannst, diese zu erreichen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, in denen du analytische Fähigkeiten oder Projektmanagement-Kompetenzen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Junior Projektleiter zu untermauern.
✨Zeige deine Zahlenaffinität
Da die Position eine hohe Affinität zu Zahlen erfordert, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Controlling und Reporting zu sprechen. Bereite dich darauf vor, wie du betriebswirtschaftliche Kennzahlen analysiert und daraus Handlungsmaßnahmen abgeleitet hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und fachlicher Weiterentwicklung, indem du Fragen zu den Entwicklungsmöglichkeiten innerhalb des Unternehmens stellst. Dies zeigt, dass du langfristig denkst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.