Auf einen Blick
- Aufgaben: Neukundengewinnung und Steuerung des gesamten Sales Cycles inklusive Onboarding.
- Unternehmen: CoStar Group ist ein führender Anbieter von Immobilieninformationen und Teil des S&P 500.
- Vorteile: 29 Tage Jahresurlaub, betriebliche Altersvorsorge und Fitnessstudio-Mitgliedschaft.
- Weitere Informationen: Moderne Büros an attraktiven Standorten in Hamburg.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer innovativen Unternehmenskultur mit den besten Talenten der Branche.
- Qualifikationen: Nachweisbare Sales-Erfolge in Software- oder Immobilienlösungen sowie fließende Deutsch- und Englischkenntnisse.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 45000 - 65000 € pro Jahr.
CoStar Group ist ein weltweit führender Anbieter von Informationen, Analysen und Online-Marktplätzen für gewerbliche und private Immobilien. Als Mitglied des S&P 500 hat sich die CoStar Group zum Ziel gesetzt, die Immobilienbranche zu digitalisieren und Menschen weltweit dabei zu unterstützen, Immobilien zu entdecken, Erkenntnisse zu gewinnen und Netzwerke aufzubauen, die ihr Geschäft und ihr Leben verbessern.
DEIN VERANTWORTUNGSBEREICH
- Neukundengewinnung und Ausbau bestehender Accounts inkl. Identifikation neuer Geschäftspotenziale
- Aufbau starker, langfristiger Kundenbeziehungen und tiefes Verständnis für Markt und Kundenbedürfnisse
- Steuerung des gesamten Sales Cycles: von Akquise über Abschluss bis zu Onboarding, Trainings und Renewals
- Durchführung überzeugender Produktpräsentationen auf Entscheider-Ebene
- Positionierung als Experte für Thomas Daily sowie CoStar- und LoopNet-Lösungen
- Bereitstellung relevanter Markt-Insights für zentrale Akteure im Gewerbeimmobilienmarkt
- Aktive Repräsentation des Unternehmens bei Branchenveranstaltungen und Messen
DAS BRINGST DU MIT
- Studium oder vergleichbare Qualifikation – entscheidend ist dein Track Record im Vertrieb
- Nachweisbare Sales-Erfolge, idealerweise in Software‑, Daten‑/Informationslösungen oder Immobilien
- Erfahrung im gesamten Sales Cycle: von Akquise bis Account Management
- Erfahrung in New Business & Account Management mit mittleren bis hohen Deal Volumina (Cycle 1–3 Monate)
- Starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten sowie sichere Einwandbehandlung
- Strukturierte Arbeitsweise mit klarem Fokus auf KPIs und Ergebnisse
- Beratungsorientierter Ansatz und Fähigkeit, langfristige Kundenbeziehungen aufzubauen
- Souverän im Umgang mit komplexen Entscheidungsstrukturen
- Sprachen: Fließend Deutsch und Englisch
WAS WIR BIETEN
- Die Arbeit bei der CoStar Group bedeutet, Teil einer innovativen und kollaborativen Unternehmenskultur zu sein, die einige der besten Talente aus unterschiedlichsten Fachbereichen anzieht.
- Betriebliche Altersvorsorge und Risikoversicherung
- 29 Tage Jahresurlaub
- Lebensversicherung
- Fitnessstudio‑Mitgliedschaft
- Essenszuschüsse / Lunch‑Gutscheine
- Moderne Büros an attraktiven Standorten
Bei CoStar erkennen wir den hohen Wert von Vielfalt an und fördern Chancengleichheit. Unser Ziel ist es stets, die am besten geeignete Person für die jeweilige Position zu gewinnen. Wir begrüßen Bewerbungen von Personen aller Hintergründe – unabhängig von Geschlecht, Alter, sexueller Orientierung, ethnischer Herkunft, Nationalität, Religion oder Weltanschauung.
Account Manager Sales, Thomas Daily - Hamburg Arbeitgeber: CoStar Group, Inc.
CoStar Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Stuttgart eine innovative und kollaborative Arbeitsumgebung bietet. Mit 29 Tagen Urlaub, einem wettbewerbsfähigen Vergütungspaket und einer starken Ausrichtung auf Vielfalt und Inklusion fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die Möglichkeit, mit modernster Technik zu arbeiten und wertvolle Einblicke in den Immobilienmarkt zu gewinnen, macht diese Position besonders attraktiv für kreative Köpfe, die in einem dynamischen Umfeld tätig sein möchten.
