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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Als Sales Manager bist du der erste Kontaktpunkt für Interessenten und konvertierst Leads zu zahlenden Kunden.
- Arbeitgeber: Coup unterstützt innovative Startups mit einfacher Beantragung von staatlichen Fördermitteln seit 2021 in Berlin.
- Mitarbeitervorteile: Genieße flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und ein tolles Team mit modernem Equipment.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Zukunft von Coup und unterstütze Startups beim Innovieren in einem dynamischen Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Du hast 2+ Jahre B2B Sales Erfahrung und exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch.
- Andere Informationen: Wir suchen proaktive Teamplayer, die Spaß an ihrer Arbeit haben und ständig lernen wollen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Overview
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Wir haben Coup gegründet, weil wir glauben, dass Innovationen das Potenzial haben, die Welt zu verbessern. Unsere Mission ist es, innovativen deutschen Unternehmen unkompliziert Zugang zu staatlichen Fördermitteln zu verschaffen. Dafür entwickeln wir eine leistungsstarke Softwareplattform und kombinieren sie mit exzellenter persönlicher Beratung. So wird die Beantragung und Abrechnung von R&D Förderungen für Startups, Scaleups & KMUs einfach und bequem. Seit 2021 haben wir so schon mehr als 200 Kunden insgesamt über 100 Millionen Euro Fördermittel gesichert.
Responsibilities
- Du übernimmst die von unserem Marketing generierten Leads, zeigst ihnen die Vorteile unseres Produkts auf und konvertierst sie so zu zahlenden Kunden.
- Du identifizierst und sprichst potenzielle Kunden (primär Startups & Scaleups) über LinkedIn und andere geeignete Netzwerke an, um neue Geschäftsbeziehungen aufzubauen.
- Du verstehst die Bedürfnisse unserer Kunden und zeigst ihnen auf, welche Mehrwerte ihnen unsere Kombination aus Beratung und Software bietet.
- Du sammelst und bereitest die Erkenntnisse aus den Kontaktpunkten mit Interessenten auf, um daraus Verbesserungen für die Sales-Prozesse und unser Produkt abzuleiten.
- Du bist bei Messen, Partner-Events und Master Classes die aktive und kompetente Ansprechperson vor Ort.
Qualifications
- Du hast 2+ Jahre Erfahrung im B2B Sales gesammelt
- Du verfügst über exzellente Kommunikationsfähigkeiten, trittst also freundlich, aufgeschlossen und selbstsicher auf
- Du arbeitest eigenständig und zielorientiert
- Du bist ambitioniert, hast ein hohes Qualitätsbewusstsein und kannst Deine Arbeit gut selbst organisieren
- Du hast ein grundlegendes technisches Verständnis und Interesse an neuen Technologien, Trends und Software-Tools
- Du sprichst fließend Deutsch und Englisch
- Kenntnisse im Bereich Softwareentwicklung oder Startup-Erfahrung sind ein Plus
Benefits
Bei Coup legen wir Wert darauf, dass wir zusammen ein erfolgreiches Unternehmen aufbauen und uns dabei stets außergewöhnlich gut behandeln.
Folgende Werte solltest Du daher teilen:
- Kundenorientiert: Der Erfolg unserer Kunden ist unser Erfolg
- Proaktiv: Wir ergreifen Initiative und übernehmen Ownership
- Aufgeschlossenheit: Wir begrüßen andere Perspektiven und profitieren von ihnen
- Neugierig: Wir wollen ständig lernen und feiern Fortschritt
- Spaß: Wir nehmen unsere Arbeit ernst, uns selbst nicht so sehr
Was dich bei Coup erwartet:
- Ein dynamisches Umfeld und die Möglichkeit, die Entwicklung von Coup aktiv mitzugestalten
- Viel Verantwortung & Ownership für Kundenbeziehungen
- Enge Zusammenarbeit mit dem erfahrenen und motivierten Team & Gründern
- Super technisches Equipment, flexible Arbeitszeiten (Remote oder im Office in Berlin) und ein Zuschuss zum Jobticket
- 30 Tage bezahlter Urlaub
Do you want to help more companies get Couped? Dann sende uns Deinen CV. Wir freuen uns von Dir zu hören!
#J-18808-Ljbffr
Sales Manager (m/f/d) Arbeitgeber: Coup
Kontaktperson:
Coup HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Sales Manager (m/f/d)
✨Tip Nummer 1
Nutze LinkedIn aktiv, um dich mit potenziellen Kunden und anderen Sales-Profis zu vernetzen. Teile interessante Inhalte über R&D-Förderungen und zeige dein Fachwissen, um als Experte wahrgenommen zu werden.
✨Tip Nummer 2
Besuche relevante Messen und Events, um direkt mit Startups und Scaleups in Kontakt zu treten. Bereite dich gut vor, indem du Informationen über die neuesten Trends in der Technologie und Fördermittel recherchierst.
✨Tip Nummer 3
Entwickle ein tiefes Verständnis für die Bedürfnisse deiner Zielgruppe. Führe Gespräche mit bestehenden Kunden, um herauszufinden, welche Herausforderungen sie haben und wie Coup ihnen helfen kann.
✨Tip Nummer 4
Sei proaktiv und zeige Initiative, indem du eigene Ideen zur Verbesserung des Sales-Prozesses einbringst. Dies zeigt nicht nur dein Engagement, sondern auch deine Fähigkeit, Ownership zu übernehmen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Manager (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensmission: Informiere dich über Coup und deren Ansatz, um zu verstehen, wie sie Startups unterstützen. Dies hilft dir, deine Motivation im Bewerbungsschreiben klar zu kommunizieren.
Betone relevante Erfahrungen: Hebe in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 2+ Jahre Erfahrung im B2B Sales hervor. Zeige konkrete Beispiele, wie du erfolgreich Kunden gewonnen oder Beziehungen aufgebaut hast.
Zeige Kommunikationsfähigkeiten: Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, achte darauf, dass dein Anschreiben klar, freundlich und professionell formuliert ist. Verwende eine positive Sprache, die deine Aufgeschlossenheit und Selbstsicherheit widerspiegelt.
Individualisiere deine Bewerbung: Passe dein Anschreiben an die spezifischen Anforderungen der Stelle an. Gehe auf die genannten Qualifikationen ein und erkläre, wie du die Werte von Coup teilst und in deiner Arbeit umsetzt.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coup vorbereitest
✨Verstehe die Marke Coup
Informiere dich gründlich über Coup und dessen Produkte. Verstehe, wie die Kombination aus Software und Beratung funktioniert und welche Vorteile sie für Startups bietet. Dies wird dir helfen, während des Interviews überzeugend zu kommunizieren.
✨Bereite dich auf B2B Sales Fragen vor
Da du im B2B Sales tätig sein wirst, solltest du dich auf typische Fragen zu Verkaufsstrategien, Lead-Generierung und Kundenakquise vorbereiten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da exzellente Kommunikationsfähigkeiten gefordert sind, übe, klar und selbstbewusst zu sprechen. Achte darauf, freundlich und aufgeschlossen zu wirken, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Frage nach den nächsten Schritten
Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und das Team zu erfahren.