Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe Verkaufsaktivitäten in der Schweiz durch und entwickle neue Geschäftsmöglichkeiten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen im Bereich Spend Management mit einer starken Gemeinschaftsorientierung.
- Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, flexible Arbeitszeiten und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Wachstumsorientierte Umgebung mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Sei Teil eines dynamischen Teams und gestalte die Zukunft des Spend Managements.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Vertrieb von Unternehmenssoftware und starke Kommunikationsfähigkeiten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.
Warum Coupa beitreten? Coupa steigert die Margen durch seine community-generierte KI und die branchenführende Plattform für das Management der Gesamtausgaben für Unternehmen jeder Größe. Coupa AI wird durch Billionen von Dollar an direkten und indirekten Ausgabendaten aus einem globalen Netzwerk von über 10 Millionen Käufern und Lieferanten informiert. Wir geben Ihnen die Möglichkeit, intelligentere, profitablere Geschäftsentscheidungen vorherzusagen, vorzuschlagen und zu automatisieren, um die Betriebsmargen zu verbessern.
Die Auswirkungen eines Senior Account Directors auf Coupa:
Als Senior Account Director bei Coupa spielen Sie eine entscheidende Rolle beim Wachstum von 100 % neuen Geschäften in der Schweiz. Diese Rolle konzentriert sich ausschließlich auf die Identifizierung und Entwicklung strategischer Möglichkeiten, das Management des gesamten Verkaufszyklus und den Abschluss von hochpreisigen Geschäften. Sie arbeiten eng mit dem Digital Sales Team und Partner Resellern zusammen, um den Umsatz zu maximieren und einen nahtlosen Markteinführungsansatz sicherzustellen. Darüber hinaus werden Sie mit wichtigen Stakeholdern in Zielorganisationen interagieren und Coupa als die führende Plattform für das Ausgabenmanagement in der Region positionieren.
Was Sie tun werden:
- Territoriumseigentum: Führen Sie Verkaufsaktivitäten in der Schweiz durch, die sich vollständig auf die Akquisition neuer Geschäfte konzentrieren, ohne Verantwortung für das Management bestehender Kunden.
- Pipelinesentwicklung & Verkaufsausführung: Bauen Sie eine robuste Vertriebspipeline auf und pflegen Sie diese, indem Sie den gesamten Verkaufszyklus vom Prospecting bis zum Abschluss übernehmen.
- Zusammenarbeit mit Digital Sales & Partner Resellern: Arbeiten Sie eng mit dem Digital Sales Team und Partner Resellern zusammen, um gemeinsame Verkaufsbewegungen voranzutreiben, Engagement-Strategien zu optimieren und eine effektive Umsetzung der Markteinführungsinitiativen sicherzustellen.
- Strategisches Prospecting & Lead-Generierung: Identifizieren Sie neue Möglichkeiten, treten Sie proaktiv mit potenziellen Kunden in Kontakt und entwickeln Sie Strategien, um Coupa’s Präsenz auf dem Markt zu etablieren.
- Abschluss von hochpreisigen Geschäften: Interagieren Sie mit mehreren Stakeholdern in verschiedenen Abteilungen und Ebenen, um komplexe Verkaufszyklen zu navigieren und hochpreisige Engagements voranzutreiben.
- Markterweiterung: Identifizieren und führen Sie Strategien aus, um Coupa’s Fußabdruck in der Schweiz zu erweitern, sowohl durch direkte als auch durch partnergeführte Verkaufsansätze.
Was Sie zu Coupa bringen werden:
- Nachweisliche Erfolge im Vertrieb von Unternehmenssoftware mit Fokus auf die Akquisition neuer Geschäfte in der Schweiz.
- Starkes Verständnis für Ausgabenmanagement, Beschaffung oder finanzielle SaaS-Lösungen.
- Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Partner-Resellern und digitalen Verkaufsteams zur Förderung der Akquisition neuer Kunden.
- Außergewöhnliche Fähigkeit, komplexe Verkaufszyklen zu managen, mit mehreren Stakeholdern zu interagieren und hochpreisige Geschäfte abzuschließen.
- Exekutive Präsenz, Selbstmotivation und ergebnisorientierter Ansatz.
- Ausgezeichnete Kommunikations-, Verhandlungs- und Beziehungsaufbau-Fähigkeiten.
- Fähigkeit, in einem schnelllebigen, wachstumsstarken Umfeld mit starkem Verantwortungsbewusstsein zu gedeihen.
- Fließend in Deutsch und Englisch erforderlich.
- Bereitschaft zu reisen, wenn nötig.
Coupa hält sich an die geltenden Gesetze und Vorschriften bezüglich Chancengleichheit und bietet ein einladendes und integratives Arbeitsumfeld. Entscheidungen in Bezug auf Einstellung, Vergütung, Schulung oder Leistungsbewertung werden fair getroffen, und wir bieten allen qualifizierten Kandidaten und Mitarbeitern gleiche Beschäftigungsmöglichkeiten.
Bitte beachten Sie, dass Anfragen oder Lebensläufe von Personalvermittlern nicht akzeptiert werden.
Durch die Einreichung Ihrer Bewerbung erkennen Sie an, dass Sie die Datenschutzrichtlinie von Coupa gelesen haben und verstehen, dass Coupa Ihre Bewerbung, einschließlich Ihrer persönlichen Daten, zum Zweck der Verwaltung der laufenden Rekrutierungs- und Platzierungsaktivitäten von Coupa erhält/sammelt, einschließlich für Beschäftigungszwecke im Falle einer erfolgreichen Bewerbung und zur Benachrichtigung über zukünftige Stellenangebote, falls Sie beim ersten Mal nicht erfolgreich waren. Weitere Einzelheiten darüber, wie Ihre Bewerbung verarbeitet wird, zu den Verarbeitungszwecken und wie lange wir Ihre Bewerbung aufbewahren, finden Sie in unserer Datenschutzrichtlinie.
Senior Account Director - 11213 Arbeitgeber: Coupa Deutschland GmbH
Kontaktperson:
Coupa Deutschland GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Account Director - 11213
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Besuche Events, Messen oder Webinare und sprich mit anderen über ihre Erfahrungen. Je mehr du dich vernetzt, desto mehr Türen öffnen sich für dich!
✨Sei proaktiv bei der Kontaktaufnahme
Warte nicht darauf, dass die Unternehmen auf dich zukommen. Recherchiere gezielt Firmen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und erkläre, wie du ihnen helfen kannst, ihre Ziele zu erreichen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche, bevor du in ein Gespräch gehst. Überlege dir, welche Fragen du stellen möchtest und wie du deine Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. So zeigst du, dass du wirklich interessiert bist!
✨Bewirb dich über unsere Website
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Account Director - 11213
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Vermeide es, zu formell zu sein – wir wollen dich kennenlernen!
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.
Mach es konkret!: Erzähle uns von deinen konkreten Erfolgen und wie du diese erreicht hast. Zahlen und Beispiele helfen uns, deine Fähigkeiten besser zu verstehen und zu sehen, wie du zu unserem Team passen könntest.
Bewirb dich über unsere Website!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert bei uns ankommt!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coupa Deutschland GmbH vorbereitest
✨Verstehe die Branche und das Produkt
Mach dich mit Coupa und deren Lösungen vertraut. Informiere dich über die neuesten Trends im Bereich Spend Management und wie Coupa sich von anderen Anbietern abhebt. Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und die Bedürfnisse der Kunden verstehst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du erfolgreich neue Geschäfte akquiriert oder komplexe Verkaufszyklen gemeistert hast. Diese Geschichten helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Position erfüllst.
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze LinkedIn oder andere Plattformen, um dich mit aktuellen oder ehemaligen Mitarbeitern von Coupa zu vernetzen. Frage nach ihren Erfahrungen und Tipps für das Interview. Dies kann dir wertvolle Einblicke geben und dir helfen, dich besser auf die Unternehmenskultur einzustellen.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Fragen zu den Herausforderungen, die Coupa in der Schweiz sieht, oder zur Zusammenarbeit mit Partner Resellern zeigen dein Interesse und deine strategische Denkweise.