Senior Software Test Engineer

Senior Software Test Engineer

Vollzeit 58500 - 71500 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Entwickle Softwarelösungen, die Engineering-Teams unterstützen und hochwertige Software liefern.
  • Unternehmen: Coursera und Udemy vereinen sich, um Lernen in Fortschritt zu verwandeln.
  • Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, faire Vergütung und umfassende Leistungen.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und hilf Millionen, neue Fähigkeiten zu erlernen.
  • Qualifikationen: Mindestens 7 Jahre Erfahrung im Testen von Webanwendungen und Automatisierung.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 58500 - 71500 € pro Jahr.

Über Coursera + Udemy

Coursera und Udemy sind jetzt ein Unternehmen, das zwei mission-driven Marken zusammenbringt, um die weltweit leistungsstärkste Plattform zu schaffen, die Lernen in Fortschritt verwandelt. Gemeinsam helfen wir mehr als 300 Millionen Lernenden und über 12.000 Unternehmens-Kunden, die Fähigkeiten zu entwickeln, die sie für eine von KI umgestaltete Welt benötigen.

Warum jetzt zu uns kommen? KI verändert, wie Menschen lernen, arbeiten und wachsen, und der Bedarf an neuen Fähigkeiten war noch nie so groß. Coursera bringt vertrauenswürdige Inhalte und Zertifikate von führenden Universitäten und Industriepartnern, während Udemy einen dynamischen Marktplatz für Fähigkeiten und ein globales Netzwerk von Experten aus der Praxis bietet. Durch die Kombination dieser Stärken können wir mehr Menschen und Organisationen mit den Fähigkeiten verbinden, die sie benötigen, wann sie sie benötigen.

Gestalten Sie, was als Nächstes kommt

Indem Sie unserem Team beitreten, haben Sie die Möglichkeit, zu gestalten, wie die Welt lernt und Fähigkeiten anwendet – und Millionen von Menschen zu helfen, an der neuen Wirtschaft teilzunehmen. Bringen Sie Ihre Ideen, Ihr Fachwissen und Ihre Perspektive in bedeutungsvolle Arbeit ein, die einen Unterschied im globalen Maßstab machen kann.

Stellenbeschreibung:

Als Senior Software Test Engineer (Testinfrastruktur und -tools) bei Coursera spielen Sie eine Schlüsselrolle dabei, Teams zu helfen, qualitativ hochwertige Software für Millionen von Lernenden auf der ganzen Welt zu produzieren. Sie suchen aktiv nach Möglichkeiten zur Testabdeckung, Infrastruktur und Verbesserungen des Frameworks und sind eine unterstützende Kraft; die es Entwicklern ermöglicht, unseren Kunden schnell und sicher Wert zu liefern. Sie arbeiten eng mit Infrastruktur- und SRE-Teams zusammen, um Build- und Testpipelines hinsichtlich Geschwindigkeit, Abdeckung und Zuverlässigkeit zu optimieren. In Zusammenarbeit mit Engineering-Leitern und anderen Testingenieuren helfen Sie, effektive Teststrategien und Prozessverbesserungen zu definieren, um die Qualität bei Coursera zu skalieren.

Verantwortlichkeiten:

  • Software und Lösungen entwickeln, die Engineering-Teams befähigen, Probleme zu lösen und qualitativ hochwertige Software zu liefern
  • AI-unterstützte agentische Lösungen recherchieren und identifizieren sowie großangelegte Testautomatisierungsinitiativen leiten
  • Testumgebungen überwachen und Unterstützung bieten, wenn Fehler und Vorfälle auftreten
  • Zur e2e-Teststrategie beitragen, Anforderungen analysieren, Testpläne erstellen und Testfälle für neue Funktionen und Integrationen (Regression, Leistung, Last) entwerfen
  • Qualitätsinitiativen eines oder mehrerer Teams leiten, um einen höheren Qualitätsstandard sicherzustellen
  • Aktiv nach Verbesserungsmöglichkeiten in unserem Tech-Stack suchen und kreative Wege finden, um unser Produkt und unsere Systeme zu testen
  • Qualitäts- und Leistungskennzahlen verwenden, um Veränderungen voranzutreiben und die Qualität zu verbessern

Grundqualifikationen:

  • 7+ Jahre Testerfahrung, idealerweise im Testen von Webanwendungen
  • 7+ Jahre direkte Zusammenarbeit mit Produktteams in einer agilen Umgebung
  • 6+ Jahre Erfahrung in UI- und API-Automatisierung
  • 1+ Jahre Erfahrung in der Entwicklung von AI-unterstützten agentischen Testframeworks, Bewertungen für KI-gesteuerte Anwendungen
  • 6+ Jahre Erfahrung in der Arbeit mit CI/CD-Build-Pipelines mit Fokus auf Testautomatisierung (Github Actions, CircleCI, Kubernetes)
  • Erfahrung in der Entwicklung und Wartung von Testautomatisierungstools mit beliebten Open-Source-Technologien (Puppeteer, Cypress, Playwright, Selenium), MCP-Servern

Bevorzugte Qualifikationen:

  • Frühere Startup-Erfahrung und Tests in einem agilen Entwicklungszyklus sind von Vorteil
  • Erfahrung mit API-Testframeworks (Postman, REST-assured, Pact)
  • Kenntnisse in Programmiersprachen oder Skriptsprachen (JavaScript, Java, Python)
  • Erfahrung mit Cloud-Plattformen wie AWS, Azure oder GCP
  • Außergewöhnliche schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten

Wenn Sie an dieser Gelegenheit interessiert sind, könnten Ihnen diese Kurse auf Coursera gefallen: Interaktivität mit JavaScript, Testen mit Agile.

Vergütung

Coursera bietet wettbewerbsfähige Gehälter und faire Vergütungspraktiken in allen Regionen. Die Stellenbezeichnungen können mehrere Karrierestufen umfassen, und die angestrebte Einstiegsgehaltsspanne für diese Rolle in Kanada liegt bei CAD $137.600 - $172.000. Die tatsächliche Vergütung hängt von Faktoren wie Erfahrung, Ausbildung, übertragbaren Fähigkeiten, geschäftlichen Bedürfnissen und Standort ab. Diese Spanne kann im Laufe der Zeit angepasst werden und kann Anspruch auf variable Vergütung, Eigenkapital und umfassende Leistungen beinhalten.

Coursera ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und sich verpflichtet hat, einen einladenden und integrativen Arbeitsplatz zu schaffen. Wir berücksichtigen alle qualifizierten Bewerber unabhängig von rechtlich geschützten Merkmalen und bieten auf Anfrage angemessene Unterkünfte an.

Senior Software Test Engineer Arbeitgeber: Coursera

Coursera und Udemy bieten eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Innovation und Zusammenarbeit gefördert werden. Als Senior Software Test Engineer haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die Millionen von Lernenden weltweit unterstützen. Das Unternehmen legt großen Wert auf Mitarbeiterentwicklung, bietet umfassende Vorteile und fördert eine inklusive Kultur, die Vielfalt schätzt und kreative Ideen willkommen heißt.

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Kontaktdaten:

Coursera Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Senior Software Test Engineer erhalten könntest

✨Engagier dich in Entwickler-Communities!

Lass uns mal ehrlich sein: In der Software-Entwicklung sind Netzwerke Gold wert! Tummel dich in GitHub-Projekten, nehme an lokalen Meetups oder Hackathons teil und vernetze dich mit anderen Entwicklern. So steigerst du nicht nur deine Sichtbarkeit, sondern lernst auch die neuesten Trends und Technologien kennen.

✨Zeig deine Fähigkeiten!

Erstelle ein Portfolio, das deine besten Projekte und Code-Examples zeigt. Nichts überzeugt mehr als ein praktischer Beweis deiner Skills. Das kann auch helfen, bei Coursera anzuklopfen, wenn du dich auf die Stelle als Senior Software Test Engineer bewirbst – so wissen sie gleich, was sie von dir erwarten können!

✨Nutze Jobplattformen speziell für Tech-Jobs!

Plattformen wie Stack Overflow Jobs oder AngelsList sind perfekte Orte, um Vollzeitstellen in der Software-Entwicklung zu finden. Hier sind viele tolle Unternehmen auf der Suche nach Talenten wie uns, also schau regelmäßig vorbei und bewirb dich direkt über die Website.

✨Such dir Mentoren und Feedback!

Hol dir Feedback von erfahrenen Entwicklern, die dir Tipps geben können, was Recruiter wirklich suchen. Ob über LinkedIn oder persönliche Kontakte: Menschen, die sich in der Branche auskennen, können enorm wertvoll sein, um dir zu helfen, dich optimal auf deine Bewerbung bei Coursera vorzubereiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Software Test Engineer mit Bravour zu bestehen

Testautomatisierung
UI- und API-Automatisierung
CI/CD-Pipeline-Management
Agile Entwicklung
Entwicklung von Testautomatisierungstools
AI-gestützte Testframeworks
Fehlerüberwachung und -support

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Highlights deiner Coding-Skills:In der Software-Entwicklung kommt es auf konkrete Fähigkeiten an. Vergiss nicht, relevante Programmiersprachen und Frameworks in deinen Lebenslauf aufzunehmen. Zeig uns, was du kannst – vielleicht mit einem Link zu deinem GitHub-Profil oder einer Übersicht deiner Side Projects, die deine Programmierkenntnisse illustrieren.

Dokumentation deiner Erfolge:Gerade bei einer Vollzeitstelle in der Software-Entwicklung sind konkrete Ergebnisse Gold wert. Nenn uns Zahlen und Ergebnisse aus deinen vorherigen Projekten. Hast du den Code optimiert oder Systemfehler behoben? Solche Erfolge zeigen, dass du die Sprache der Entwickler sprichst und einen echten Mehrwert bringst.

Attraktive Projektbeschreibungen:Wenn du an Projekten gearbeitet hast, die hervorstechen, beschreibe sie ausführlich in deinem Lebenslauf. Was war das Problem, das du gelöst hast? Welche Technologien hast du eingesetzt? Das gibt uns einen klaren Einblick in deine Herangehensweise und Problemlösungsfähigkeiten.

Motivation zeigen:In deinem Anschreiben solltest du deine Motivation für die Stelle im Bereich Software-Entwicklung bei Coursera klar herausstellen. Warum sprichst gerade du die Anforderungen für diese Vollzeitrolle an? Mach deutlich, was dich an der Arbeit bei uns reizt und wie du über das rein Technische hinaus wachsen möchtest.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coursera vorbereitet

✨Technische Vorbereitung auf die Coding-Challenges

In der Software-Entwicklung sind technische Fragen oft ein zentraler Teil des Interviews. Macht euch mit Plattformen wie LeetCode oder HackerRank vertraut, um eure Problemlösungsfähigkeiten zu trainieren. Zeigt im Interview viel Selbstbewusstsein beim Erklären eurer Ansätze!

✨Das eigene Portfolio im besten Licht präsentieren

Stellt sicher, dass ihr ein aussagekräftiges Portfolio habt, das einige eurer besten Projekte zeigt. Seid bereit, darüber zu sprechen, was eure Rolle war, welche Technologien ihr verwendet habt und welche Herausforderungen es gab. Das gibt den Interviewern einen Einblick in eure praktische Erfahrung.

✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen

In einer Vollzeit-Position wird Kommunikation im Team sehr wichtig sein. Seid bereit, Beispiele aus der Vergangenheit zu teilen, in denen ihr effektiv im Team gearbeitet habt. Dies zeigt, dass ihr nicht nur technische Fähigkeiten habt, sondern auch gut ins Team passt.

✨Vorbereitung auf Fragen zur Software-Architektur

Bereitet euch darauf vor, Fragen zur Software-Architektur zu beantworten. Themen wie RESTful APIs, Microservices und Cloud-Architekturen können Teil eures Interviews sein. Zeigt euer Verständnis durch Diskussionen und Beispiele aus eurer bisherigen Arbeit oder Projekte.