Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle Strategien und Partnerschaften zur Förderung des D2C-Geschäfts von Coursera-Udemy.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen im Bildungsbereich mit globaler Reichweite und innovativen Lösungen.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Aktienoptionen und flexible Arbeitsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Team mit Fokus auf Zusammenarbeit und Innovation.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des Lernens und unterstütze Millionen beim Erwerb neuer Fähigkeiten.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in Geschäftsentwicklung und strategischen Partnerschaften.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 150000 - 211500 € pro Jahr.
Über Coursera + Udemy
Coursera und Udemy sind jetzt ein Unternehmen, das zwei mission-driven Marken zusammenbringt, um die weltweit leistungsstärkste Plattform zu schaffen, die Lernen in Fortschritt verwandelt. Gemeinsam helfen wir mehr als 300 Millionen Lernenden und über 12.000 Unternehmens-Kunden, die Fähigkeiten zu entwickeln, die sie für eine von KI umgestaltete Welt benötigen.
Warum jetzt zu uns kommen? KI verändert, wie Menschen lernen, arbeiten und wachsen, und der Bedarf an neuen Fähigkeiten war noch nie so groß. Coursera bringt vertrauenswürdige Inhalte und Zertifikate von führenden Universitäten und Industriepartnern, während Udemy einen dynamischen Marktplatz für Fähigkeiten und ein globales Netzwerk von Experten aus der Praxis bietet. Durch die Kombination dieser Stärken können wir mehr Menschen und Organisationen mit den Fähigkeiten verbinden, die sie benötigen, wann sie sie benötigen.
Gestalten Sie, was als Nächstes kommt
Indem Sie unserem Team beitreten, haben Sie die Möglichkeit, zu gestalten, wie die Welt lernt und Fähigkeiten anwendet – und Millionen von Menschen zu helfen, an der neuen Wirtschaft teilzunehmen. Bringen Sie Ihre Ideen, Ihr Fachwissen und Ihre Perspektive in bedeutungsvolle Arbeit ein, die einen Unterschied im globalen Maßstab machen kann. Coursera + Udemy ermöglicht es Ihnen, den besten Arbeitsweg zu wählen, sei es von zu Hause, aus einem Büro oder einem Kollaborationsraum. Wir sind ein global verteiltes Team, das sich absichtlich zur Zusammenarbeit, zur Lösung komplexer Probleme und zu wichtigen Meilensteinen zusammenfindet – und Möglichkeiten schafft, dass Teams zusammenkommen.
Wenn Sie bereit sind, einen globalen Einfluss zu erzielen, einzigartige Produkte über Coursera + Udemy zu skalieren und Ihre Karriere voranzutreiben.
Jobübersicht
Wir suchen einen scharfen, strategischen und ergebnisorientierten Senior Manager für Verbraucherstrategie und Geschäftsentwicklung, um das D2C-Ökosystem von Coursera-Udemy durch wirkungsvolle Partnerschaften auszubauen. Diese Rolle ist ideal für jemanden, der geschickt darin ist, die tägliche Ausführung mit strategischer Planung in Einklang zu bringen und die Zusammenarbeit an der Schnittstelle von Produkt, Plattform und Vertrieb zu navigieren.
Als Senior Manager für Verbraucherstrategie und Geschäftsentwicklung bei Coursera-Udemy werden Sie direkt dazu beitragen, unser globales D2C-Geschäft auszubauen, indem Sie Partnerschaften identifizieren, verhandeln und umsetzen, die die Verbreitung der KI-gestützten Upskilling-Plattform von Coursera-Udemy fördern, das Umsatzwachstum vorantreiben und die Benutzerbindung und -treue vertiefen. Sie werden strategische und operationale Unterstützung leisten, um das D2C-Umsatzwachstum durch Partnerschaften zu fördern. Sie werden funktionsübergreifend mit internen Teams und externen Partnern zusammenarbeiten, um hochwirksame Initiativen zu liefern, die mit der Mission von Coursera-Udemy übereinstimmen, Leben durch Lernen zu transformieren.
Über Ihre Fähigkeiten:
- Strategie und Operations Leadership: Tiefgehende Erfahrung in der Leitung strategischer Planungsprozesse, Bewertung von Partnerschaftsmöglichkeiten, Entwicklung und Weitergabe tiefgehender Marktanalysen sowie Vorbereitung von Partnerengagement-Materialien.
- Strategischer Denker im Bereich Verbraucherwachstum: Sie leiten hochwirksame Initiativen, die strategische Partnerschaften nutzen, um Verbreitung und Umsatz zu skalieren.
- D2C-Partnerschaftsaufbauer: Geschickt darin, Partnerschaften zu identifizieren und zu verwalten, um skalierbares Wachstum zu liefern, das den Kunden Zugang in wichtigen Bereichen wie Karriereplattformen, Online-Communities, strategischen Vertriebsökosystemen (Handy-OEMs, Laptop-OEMs, Telekommunikationsunternehmen), Universitäten und Regierungen erweitert.
- Detailorientiert und datengetrieben: Starke Fähigkeit, Kundenakquisemetriken (z.B. LTV, CAC) zu verfolgen und zu optimieren sowie die Leistung über Partnerkanäle zu verbessern.
- Partnerchampion und -manager: Hervorragende Partnerverwaltungskompetenzen und ständige Vertretung der Bedürfnisse der Partner intern bei Coursera-Udemy. Regelmäßige Durchführung detaillierter, aber strategischer Geschäftsbesprechungen mit Partnern zur Förderung des Wachstums.
- Kollaborativer Teamplayer: Erfolgreiche Koordination über mehrere Teams hinweg und Förderung von Innovationen, während der Fokus auf operativer Exzellenz bleibt.
Was Sie tun werden:
- Strategie und Operations: Leitung strategischer Planungsprozesse, Bewertung von Partnerschaftsmöglichkeiten und Vorbereitung von Partnerengagement-Materialien. Durchführung von Marktanalysen zur Identifizierung von Chancen, die mit den Wachstumsstrategien von Coursera-Udemy übereinstimmen.
- Unterstützung der globalen D2C-Partnerschaftsstrategie: Zusammenarbeit mit der Geschäftsleitung zur Identifizierung, Bewertung und Verhandlung von Partnerschaften, die das Verbraucherwachstum und die globale Verbreitung vorantreiben.
- Durchführung des Deal-Lebenszyklus: Zusammenarbeit mit funktionsübergreifenden Teams zur Durchführung des gesamten Lebenszyklus strategischer Partnerschaften, von der Ideenfindung über die Strategieentwicklung, Partneransprache, Deal-Verhandlungen bis hin zur Partnerintegration.
- Nahtlose Integration und Nachverfolgung der Leistung nach dem Start: Funktionsübergreifende Zusammenarbeit als Hauptansprechpartner für Partnerschaften (Produkt, Design, Technik, Marketing, Recht, Finanzen und Daten), um den Erfolg der Partnerschaften zu gewährleisten.
- Überwachung und Berichterstattung von Kennzahlen: Beitrag zur operativen Exzellenz, indem die Führungsebene über die Ergebnisse der Partnerschaften und Wachstumskennzahlen informiert wird.
Was Sie mitbringen:
- Über 10 Jahre Erfahrung in der Geschäftsentwicklung, strategischen Partnerschaften oder Plattformwachstum – vorzugsweise in den Bereichen Consumer Tech, Streaming, Mobile, Edtech oder Online-Lernen.
- Über 4 Jahre Erfahrung in einer führenden Strategieberatungsfirma, Investmentbank, Venture-Capital-Firma oder Private-Equity-Firma.
- Nachweisliche Fähigkeit, hochwirksame Deals mit globalen Verbraucherbrands, Plattformen oder Distributoren zu unterstützen.
- Starke analytische, finanzielle Modellierungs- und Verhandlungsfähigkeiten.
- Komfort mit Unklarheiten und einen proaktiven Ansatz zur Problemlösung.
- Verständnis des Verbraucherverhaltens und der Monetarisierungsdynamik von Plattformen.
- Solide zwischenmenschliche und Kommunikationsfähigkeiten mit Erfahrung in der funktionsübergreifenden Zusammenarbeit.
- Frühere Beziehungen zu strategischen Partnern in relevanten Bereichen sind von Vorteil.
- Ein MBA ist von Vorteil.
Leidenschaft für Bildung, Innovation und die Unterstützung der Mission von Coursera-Udemy ist ein Muss!
Udemy- Senior Consumer Strategy and Business Development Manager Arbeitgeber: Coursera
Coursera und Udemy bieten eine dynamische Arbeitsumgebung, in der Innovation und Zusammenarbeit gefördert werden. Als Senior Software Test Engineer haben Sie die Möglichkeit, an bedeutenden Projekten zu arbeiten, die Millionen von Lernenden weltweit unterstützen. Das Unternehmen legt großen Wert auf Mitarbeiterentwicklung, bietet umfassende Vorteile und fördert eine inklusive Kultur, die Vielfalt schätzt und kreative Ideen willkommen heißt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Udemy- Senior Consumer Strategy and Business Development Manager erhalten könntest
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Coursera helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Coursera.
✨Direkt bewerben bei Coursera!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Udemy- Senior Consumer Strategy and Business Development Manager klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Udemy- Senior Consumer Strategy and Business Development Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Coursera einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Udemy- Senior Consumer Strategy and Business Development Manager.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Coursera leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Coursera einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Coursera vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Coursera passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Coursera werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Coursera erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Coursera einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
