Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) 01. August 2026

Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) 01. August 2026

Düsseldorf Ausbildung 988 - 1219 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Lerne alle Bereiche eines First-Class Hotels kennen und werde ein professioneller Gastgeber.
  • Unternehmen: Courtyard by Marriott Düsseldorf Seestern - ein modernes Hotel mit internationalem Flair.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, übertarifliche Bezahlung, Geburtstagsfreizeit und viele Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Regelmäßige Teamevents und Zugang zur Marriott University für deine persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Gestalte unvergessliche Erlebnisse für internationale Gäste in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Freundlichkeit, Teamgeist und gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 988 - 1219 € pro Monat.

Sie haben sich entschieden, eine Ausbildung im Hotelfach zu machen, und suchen jetzt nach einem passenden Partner für diese wichtige Zeit? Dann empfehlen wir Ihnen, uns näher kennen zu lernen! Das COURTYARD BY MARRIOTT DÜSSELDORF SEESTERN ist ein Hotel der First-Class Kategorie und verfügt über 221 Zimmer, 6 Veranstaltungsräume für bis zu 180 Personen, das „Julian`s bar & restaurant“ mit 190 Sitzplätzen und einer Terrasse.

Für die Ausbildung ab Februar 2025 suchen wir eine/n Hotelfachmann/Frau für den Einsatz im Courtyard by Marriott Düsseldorf Seestern.

Anstellungsart: Ausbildung

Aufgaben:

  • Sie lernen während der 3-jährigen Ausbildung alle relevanten Abteilungen in einem Hotel kennen. Dazu gehören:
    • Rezeption
    • Housekeeping
    • Restaurant
    • Bar
    • Eventverkauf
    • Sales
    • Technik

Profil:

  • Wir freuen uns auf pfiffige, freundliche Persönlichkeiten, mit einem in hohem Maße an ausgeprägtem Servicedenken und dem Wunsch, ein/e professionelle/r Gastgeber/in zu sein, der unseren sehr anspruchsvollen internationalen Gästekreis kompetent, freundlich und flexibel erfolgreich betreut.
  • Überdurchschnittliche Lern- und Leistungsbereitschaft.
  • Natürliche Freundlichkeit, Teamgeist, Kommunikationsfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Eigeninitiative.
  • Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse, Kenntnisse einer weiteren Fremdsprache sind gerne willkommen.
  • Sehr gepflegtes Äußeres.

Wir bieten:

  • 39 Stunden Woche und einen unbefristeten Arbeitsvertrag mit übertariflicher Bezahlung.
  • Einen zusätzlichen bezahlten freien Tag an Ihrem Geburtstag, damit Sie den Tag entspannt feiern können.
  • Unser Programm - Mitarbeiter/innen werben Mitarbeiter/innen - ist uns ein Bonus im Rahmen von insgesamt 500 Euro brutto wert. (Nach den ersten 2 Monaten nach Arbeitsbeginn und nach der Probezeit des/der neuen Mitarbeiter/in).
  • Arbeitskleidung, die kostenlos gereinigt wird.
  • Regelmäßige Trainings, Mitarbeiterfeiern und Team-Building Events.
  • Ein gut organisiertes Team, das Ihnen professionell bei der Einarbeitung zur Seite steht und viel Spaß an der Arbeit hat.
  • Die gesamten Vorzüge des größten Hotelunternehmens der Welt mit vergünstigten Übernachtungsmöglichkeiten und vergünstigten Restaurantleistungen weltweit.
  • Regelmäßige Orientierungsgespräche zur Unterstützung und Weiterentwicklung.
  • Zugang zur Marriott „University“ mit vielen Kursangeboten für Ihre individuelle Weiterbildung.
  • Abwechslungsreiche Verpflegung zu geringen Kosten.
  • Geburtstagsgeschenke.
  • Jährliche Mitarbeiterumfragen.
  • Ideenmanagement/Feedbackkultur.

Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) 01. August 2026 Arbeitgeber: Courtyard by Marriott Düsseldorf Seestern

Das COURTYARD BY MARRIOTT DÜSSELDORF SEESTERN ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine umfassende Ausbildung im Hotelfach bietet. Mit einer positiven Arbeitskultur, regelmäßigen Schulungen und einem starken Teamgeist fördern wir die persönliche und berufliche Entwicklung unserer Auszubildenden. Zudem profitieren unsere Mitarbeiter von attraktiven Vergünstigungen und einem unbefristeten Arbeitsvertrag, was das Arbeiten in unserem First-Class Hotel zu einer lohnenden Erfahrung macht.

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Kontaktdaten:

Courtyard by Marriott Düsseldorf Seestern Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) 01. August 2026 erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Besuche unser Hotel und sprich direkt mit dem Team. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zu der Ausbildung. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze Networking! Sprich mit aktuellen Azubis oder Mitarbeitern, um mehr über die Ausbildung zu erfahren. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar einen guten Kontakt herstellen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über unser Hotel und unsere Werte. Zeige, dass du ein echter Teamplayer bist und bereit, in einem dynamischen Umfeld zu arbeiten.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen und gemeinsam an deiner Karriere zu arbeiten!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Auszubildende Hotelfachmann / Hotelfachfrau (m/w/d) 01. August 2026 mit Bravour zu bestehen

Servicedenken
Freundlichkeit
Teamgeist
Kommunikationsfähigkeit
Flexibilität
Belastbarkeit
Eigeninitiative

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:In deiner Bewerbung solltest du authentisch sein. Zeig uns, wer du wirklich bist und was dich motiviert, eine Ausbildung im Hotelfach zu machen. Wir suchen nach Persönlichkeiten, die mit Leidenschaft und Freundlichkeit glänzen!

Mach es persönlich!:Vermeide Standardfloskeln und passe deine Bewerbung an uns an. Erzähl uns, warum du gerade bei Courtyard by Marriott Düsseldorf Seestern lernen möchtest und was dich an unserem Hotel begeistert. Das macht einen großen Unterschied!

Achte auf die Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Ein gepflegtes Äußeres und eine klare Struktur in deinem Anschreiben und Lebenslauf zeigen uns, dass du Wert auf Professionalität legst. Das ist besonders wichtig in der Hotellerie!

Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Courtyard by Marriott Düsseldorf Seestern vorbereitet

Informiere dich über das Hotel

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das COURTYARD BY MARRIOTT DÜSSELDORF SEESTERN aneignen. Schau dir die Website an, lies Bewertungen und informiere dich über die angebotenen Dienstleistungen. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worauf es ankommt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem Leben, die deine Teamfähigkeit, Flexibilität und dein Servicedenken unter Beweis stellen. Wenn du von deinen Erfahrungen erzählst, wird es einfacher, einen positiven Eindruck zu hinterlassen und deine Eignung für die Ausbildung zu zeigen.

Kleide dich angemessen

Achte darauf, dass dein äußeres Erscheinungsbild gepflegt ist. In der Hotellerie ist ein professionelles Auftreten wichtig. Wähle ein Outfit, das sowohl ordentlich als auch dem Anlass angemessen ist, um einen guten ersten Eindruck zu hinterlassen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Ausbildung und gibt dir die Möglichkeit, mehr über das Unternehmen und die Ausbildung zu erfahren. Fragen zu den Trainingsmöglichkeiten oder zur Unternehmenskultur sind immer gut!