Servicemitarbeiter*in (m/w/d) - Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen- Bewerben über Stepstone

Servicemitarbeiter*in (m/w/d) - Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen- Bewerben über Stepstone

Gilching Vollzeit 2000 - 2500 € / Monat (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Sorge für einen reibungslosen Ablauf im Restaurant und betreue unsere Gäste.
  • Unternehmen: Das größte Hotel im Landkreis Starnberg mit bayerischer Gemütlichkeit.
  • Vorteile: Unbefristete Verträge, übertarifliches Gehalt und tolle Mitarbeiterangebote.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrieremöglichkeiten und Vergünstigungen in über 8100 Hotels weltweit.
  • Warum dieser Job: Erlebe die Verbindung von High-Tech und bayerischer Lebensfreude in einem dynamischen Team.
  • Qualifikationen: Leidenschaft für Service, Teamfähigkeit und gute Deutsch- sowie Englischkenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2000 - 2500 € pro Monat.

Übrigens – Dein zukünftiger Arbeitsplatz, das größte Hotel im Landkreis Starnberg, hat unter anderem 174 stylische Zimmer, ein bayerisches Bistro mit einem urigen Hendlgrill, einen Rooftop Spa-Bereich mit Blick auf die Berge und viele weitere außergewöhnliche Features! Wir verstehen uns darauf, Gäste aus aller Welt in die bayerische Gemütlichkeit einzuführen. Genieße die Vorteile, die es hat, für die größte Hotelkette der Welt zu arbeiten und gleichzeitig in dem schönsten Flecken Bayerns zu leben. Das Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen ist ein Hotel von der Borealis Hotel Group.

Anstellungsart: Vollzeit, Teilzeit, Aushilfe

Aufgaben

  • Zuständig für den reibungslosen Ablauf der jeweiligen Schicht im Restaurantbereich
  • Im Frühdienst: Aufbau und Betreuung des Frühstückbuffets im Frühstücksservice
  • Im Spätdienst: A la carte Service im Restaurant
  • Begrüßung der Gäste sowie Servieren von Speisen und Getränken unter Einhaltung der Marriott Standards
  • Vorbereitungsaufgaben für die nachfolgenden Schichten
  • Betreuung der Bankettveranstaltungen

Profil

  • Du hast Lust auf Service & Hotellerie
  • Du bist flexibel und mit Leidenschaft ein gute*r Gastgeber*in
  • Du sprichst Deutsch sowie auch Englisch
  • Du bist verlässlich und übernimmst gerne Verantwortung
  • Du arbeitest gerne im Team, bist jedoch auch selbstständig und eigenverantwortlich
  • Du bist offen und kommunikativ

Bitte beachte, dass Du über alle erforderlichen Dokumente und Genehmigungen für die Arbeit in Europa verfügst.

Wir bieten

  • Ein dynamisches, offenes Team das die Verbindung von High-Tech und bayerischer Lebensfreude liebt.
  • Alle Vorteile, die es hat, für die weltgrößte Hotelkette zu arbeiten.
  • Geregelte Arbeitszeiten und tolle Weiterbildungs- und Aufstiegsmöglichkeiten, sowie ein fairer Umgang sind für uns selbstverständlich.
  • Kurze Entscheidungswege, flache Hierarchien, einen unkomplizierten Umgang und viel Freiraum, um Dich selbst einzubringen und zu verwirklichen.
  • Auf die Work-Life Balance wird geachtet (39 Stunden Arbeitswoche – Kein Teildienst)
  • Keine Überstunde geht verloren
  • Arbeiten in einem top modernen Umfeld, mit brandneuer Einrichtung und neuester Technik
  • Unbefristete Arbeitsverträge
  • Übertarifliches Gehalt
  • Urlaub- und Weihnachtsgeld
  • Übertariflicher Urlaub
  • Einen Sonderurlaubstag zum Geburtstag in jedem Jahr
  • Kostenfreie Nutzung des hauseigenen Fitnessstudios
  • Tolle Verkehrsanbindung, da die S8 nach Gilching durchgehend fährt und das Hotel direkt an der Autobahnausfahrt liegt
  • Kostenfreie Parkplätze
  • Tägliche Verpflegung in unserer Personalkantine
  • Ausgezeichnete Karrieremöglichkeiten bei der Borealis Hotel Group, sowie Marriott
  • Vergünstigte Übernachtungsmöglichkeiten in über 8100 Hotels weltweit (Auch für Deine Familie & Freunde)
  • Die Dienstkleidung wird selbstverständlich gestellt und gereinigt
  • Tolle Mitarbeiterveranstaltungen (Sommerfeier, Mitarbeiterwoche, Kick off Party)

Wir freuen uns auf deine Bewerbung!

Bitte bewirb dich aus Datenschutzgründen ausschließlich über Stepstone.de.

Servicemitarbeiter*in (m/w/d) - Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen

Das Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen bietet eine dynamische und offene Arbeitsatmosphäre, in der bayerische Lebensfreude auf High-Tech trifft. Als Teil der Borealis Hotel Group profitierst du von einem unbefristeten Arbeitsvertrag, geregelten Arbeitszeiten und hervorragenden Weiterbildungsmöglichkeiten. Zudem erwarten dich zahlreiche Benefits wie ein übertarifliches Gehalt, kostenfreie Nutzung des Fitnessstudios und vergünstigte Übernachtungen in über 8100 Hotels weltweit.

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Kontaktdaten:

Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Servicemitarbeiter*in (m/w/d) - Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen- Bewerben über Stepstone erhalten könnten

Tip Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Servicemitarbeiter*in interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche das Hotel, sprich mit dem Team und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!

Tip Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Frag Freunde oder Bekannte, die vielleicht schon im Hotel arbeiten oder in der Branche tätig sind. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und eventuell sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tip Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Marriott Standards und die Besonderheiten des Hotels. Zeig, dass du die bayerische Gemütlichkeit und den Servicegedanken verstehst und lebst.

Tip Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So hast du die besten Chancen, gesehen zu werden. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für den Service und die Hotellerie in deiner Bewerbung zu betonen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Servicemitarbeiter*in (m/w/d) - Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen

Serviceorientierung
Gastfreundschaft
Flexibilität
Teamarbeit
Selbstständigkeit
Kommunikationsfähigkeit
Verantwortungsbewusstsein

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die mit Leidenschaft im Service arbeiten wollen. Zeig uns, warum du der perfekte Gastgeber bist!

Achte auf Details!:Stelle sicher, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen, bevor du es abschickst.

Erzähle von deinen Erfahrungen!:Gib uns einen Einblick in deine bisherigen Erfahrungen im Servicebereich. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu verstehen, was du ins Team einbringst.

Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten und dich vielleicht schon bald im Team begrüßen!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen vorbereitet

Informiere dich über das Hotel

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über das Courtyard by Marriott Oberpfaffenhofen und die Borealis Hotel Group aneignen. Schau dir die Website an, lies Bewertungen und informiere dich über die besonderen Merkmale des Hotels. So kannst du im Gespräch zeigen, dass du wirklich interessiert bist und weißt, worauf du dich einlässt.

Bereite Beispiele vor

Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten im Service und in der Hotellerie unter Beweis stellen. Denk an Situationen, in denen du Verantwortung übernommen hast oder besonders gut im Team gearbeitet hast. Diese Geschichten helfen dir, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Zeige deine Flexibilität

Da die Stelle Flexibilität erfordert, sei bereit, darüber zu sprechen, wie du dich an verschiedene Situationen anpassen kannst. Erkläre, wie du mit stressigen Momenten umgehst und wie du dich schnell auf neue Aufgaben einstellen kannst. Das zeigt, dass du die Anforderungen der Position verstehst.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und deine Neugier. Du könntest nach den Weiterbildungsmöglichkeiten fragen oder wie das Team zusammenarbeitet. Solche Fragen helfen dir auch, herauszufinden, ob das Hotel wirklich zu dir passt.