Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle und implementiere Vertriebsstrategien für ein definiertes geografisches Gebiet.
- Unternehmen: Cowbell Cyber, ein innovatives Unternehmen im Bereich Cyber-Versicherung.
- Vorteile: 100% remote, wettbewerbsfähiges Gehalt und ein dynamisches Team.
- Weitere Informationen: Wachstumschancen in einem unterstützenden und kollaborativen Umfeld.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Cyber-Versicherung und baue bedeutende Beziehungen auf.
- Qualifikationen: Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der kommerziellen Versicherung und nachweisliche Erfolge im Vertrieb.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Der Territory Sales Manager ist für die Geschäftsentwicklung einer ausgewählten Gruppe von ernannten Agenturen und Maklern verantwortlich. Diese Rolle ist entscheidend für den Aufbau eines Kundenportfolios. Diese Position ist 100% remote.
Was Sie tun werden:
- Die Vertriebsstrategie von Cowbell für das definierte Gebiet vorantreiben
- Proaktiv neu etablierte Beziehungen im gesamten Gebiet aufbauen
- Produktionsquoten durch bewährtes Vertriebsmanagement übertreffen
- Eine Verkaufsstrategie für ein definiertes geografisches Gebiet entwickeln und umsetzen
- Mit derzeit ernannten Maklern sofortige Auswirkungen erzielen
- Wöchentliche, monatliche und jährliche Aktivitätsmetriken verwalten
- Virtuelle und persönliche Meetings durchführen und Beziehungen zu Account Managern bis hin zur Führungsebene aufbauen
- Mit einem leidenschaftlichen Team zusammenarbeiten, Spaß haben, wachsen, lernen und das Unternehmen auf dem Weg lehren
- Ein Verantwortlicher für den Vertriebserfolg sein
Was Cowbell von Ihnen benötigt:
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung in der gewerblichen Versicherungsbranche in einer Rolle im Bereich Geschäftsentwicklung oder Produktionsunterzeichnung erforderlich
- Mindestens 5 Jahre Erfahrung im definierten Gebiet mit etablierten Einzelhandels- und/oder Großhandelsbeziehungen (sofortige Auswirkungen ab dem ersten Tag)
- Erfahrung in Cyber-, Tech E&O- und/oder Berufshaftpflichtversicherungen erforderlich
- Selbststarter, selbstmotiviert und ergebnisorientiert
- Nachgewiesener Erfolg im Vertrieb mit Schwerpunkt auf dem Wachstum neuer Kunden (Einzelhandel oder Großhandel)
- Erfahrung in Start-ups von Vorteil
Territory Sales Manager Arbeitgeber: Cowbell Cyber Inc.
Cowbell ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre Fähigkeiten im Vertrieb von Cyber- und Technologieversicherungen entfalten können. Mit einem 100% remote Arbeitsmodell ermöglicht Cowbell seinen Mitarbeitern, flexibel zu arbeiten und gleichzeitig Teil eines leidenschaftlichen Teams zu sein, das kontinuierliches Lernen und Wachstum fördert. Die Möglichkeit, sofortige Auswirkungen in einem wachsenden Start-up zu erzielen, macht diese Position besonders attraktiv für selbstmotivierte Vertriebsprofis.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Territory Sales Manager erhalten könntest
✨Netzwerk für Versicherungsprofis nutzen
Du solltest unbedingt Branchenevents und Messen besuchen, um Kontakte in der Versicherungsbranche zu knüpfen. Netzwerke wie die IHK oder lokale Versicherungsforen sind perfekt, um dein Wissen zu erweitern und vielleicht sogar hidden gems an Stellenanzeigen zu finden.
✨Direktbewerbungen bei Versicherungsunternehmen
Die großen Versicherungen haben oft eigene Karriereportale, auf denen du direkt nach offenen Vollzeitstellen suchen kannst. Schau dir die Karriereseiten von Cowbell Cyber Inc. an und bewirb dich direkt online – das zeigt Initiative und Interesse!
✨Learning by Doing: Praktika im Versicherungsgeschäft
Auch wenn du nach einer Vollzeitstelle suchst, sind Praktika in der Versicherungsbranche ein guter Weg, um Fuß zu fassen. Viele Firmen bieten über Praktika die Möglichkeit, sich für Vollzeitpositionen zu empfehlen, also zögere nicht, auch solche Angebote in Betracht zu ziehen.
✨Sich in Fachforen engagieren
Aktiv in Fachforen oder Gruppen auf LinkedIn oder Facebook zu sein, kann dir helfen, sichtbar zu werden. Teile deine Gedanken zu aktuellen Versicherungsthemen und beteilige dich an Diskussionen – so baust du dir eine Reputation auf und kannst von möglichen Arbeitgebern wahrgenommen werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Territory Sales Manager mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Versichungskenntnisse:Stell sicher, dass du in deinem Lebenslauf alle relevanten Qualifikationen und Erfahrungen im Bereich Versicherung klar und deutlich aufführst. Besondere Kenntnisse in Risikoanalyse und Schadensmanagement sind hier extrem wertvoll. Vergiss nicht, auch eventuelle Zertifikate oder spezielle Schulungen zu erwähnen!
Betone deine Soft Skills:In der Versicherungsbranche sind kommunikationsstarke und lösungsorientierte Menschen gefragt. In deinem Bewerbungsschreiben solltest du konkrete Beispiele anführen, wo du deine Problemlösungsfähigkeit unter Beweis gestellt hast, oder wie du erfolgreich mit Kunden kommuniziert hast. Das zeigt, dass du in der Lage bist, den Bedürfnissen der Kunden gerecht zu werden.
Das passende Anschreiben - Warum gerade bei Cowbell Cyber Inc.?:Nutze dein Anschreiben, um zu erklären, warum du genau bei Cowbell Cyber Inc. arbeiten möchtest. Sprich darüber, was dich an deren Produkten oder der Unternehmenskultur besonders interessiert. Außerdem könntest du erwähnen, wie deine Werte und Ziele mit denen von Cowbell Cyber Inc. übereinstimmen. Das gibt deinem Schreiben eine persönliche Note!
Präsentation deiner Erfolge:In der Versicherung zählt nicht nur, was du kannst, sondern auch, was du erreicht hast. Verwende konkrete Zahlen und Beispiele, um deine Erfolge zu untermauern. Zum Beispiel, wie viel du in der Vergangenheit zur Schadensreduzierung beitragen konntest oder wie du Kundenbeziehungen erfolgreich aufgebaut hast. Das hilft dir, im Gedächtnis zu bleiben!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Cowbell Cyber Inc. vorbereitet
✨Versicherungswissen beweisen
Mach dich bereit, dein Wissen über verschiedene Versicherungsarten und -produkte unter Beweis zu stellen. Oft kommen in Vorstellungsgesprächen bei Cowbell Cyber Inc. spezifische Fragen zu Sachversicherungen oder Haftpflicht auf. Überlege dir auch, wie du Relevantes aus deinem Studium oder Praktika einbringen kannst!
✨Analytische Fähigkeiten im Fokus
Analytische Fähigkeiten sind in der Versicherungsbranche essenziell. Bereite dich auf Fragen vor, die deine Fähigkeiten im Umgang mit Daten oder Risikoanalysen testen. Vielleicht gibt es sogar Fallstudien bei Cowbell Cyber Inc., wo du deine Herangehensweise demonstrieren kannst!
✨Selbstbewusstsein zeigen
In einem Vollzeitjob wird oft auch erwartet, dass du proaktiv bist und Verantwortung übernimmst. Während des Interviews bei Cowbell Cyber Inc. solltest du Lebensläufe und Erfahrungen betonen, die zeigen, dass du bereit bist, dich in dein neues Team einzubringen und selbstständig Lösungen zu finden.
✨Kennzeichen deiner Motivation
Schau dir die Unternehmenswerte von Cowbell Cyber Inc. genau an und überlege, wie deine eigenen Werte damit in Einklang stehen. Erkläre im Interview, warum du dich für die Versicherungsbranche und insbesondere für dieses Unternehmen interessierst. Das zeigt, dass du bereit bist, dich langfristig zu engagieren.
